CC BY
23
Первым из них, является исследование этнического в рамках объективистского подхода, вторым - релятивистские концепции этнического, третьим - положения, обосновывающие категорию «этническое пространство», как разновидность социального и географического пространства, а также разработка темы этнических границ,
Объективистские концепции этнического, направленные на раскрытие сущностных характеристик феномена, объединяла институциализация представлений об этносах как чрезвычайно устойчивых, примордиаль-ных общностях. В самой объективистской парадигме изучения этнического феномена следует выделить три относительно независимых направления исследований: европейский универсализм, российский субстанциона-лизм и американский примордиализм. Смена исследовательских парадигм в конце прошлого века, привела к широкому распространению среди отечественных этнологов инструменталистского и конструктивистского понимания этнической реальности.
Общим для релятивистских концепция является изучение этничности и этнической идентичности как субъективных представлений о мнимом родстве, культурно-языковом единстве, и общности интересов группы. Этнические характеристики социума рассматриваются как чрезвычайно изменчивые, ситуативные. Этничность представляется мифологемой, конструируемой политической и культурной элитой общества как эффективное средство этнической мобилизации. Релятивистская концепция ориентирована на исследование этничности и национальной идентичности внутри модернизованных сообществ. Этническая составляющая социальной идентичности, при таком подходе утрачивает свою историчность, становится исключительно современным явлением.
Пространственный подход к изучению этнической самоорганизации на региональном уровне, нами рас-
сматривается как наиболее перспективный. Понятие «этническое пространство региона» базируется на двух основных положениях - этническая специфика населения и социальная организация территории, Представление о собственной значимости этнических единиц реализуется в рамках наиболее устойчивых функциональных социально-экономических и территориальных общностей - в рамках региона. Одним из основополагающих факторов устойчивого существования социального пространства региона является устойчивость этнического пространства. Однако нам представляется возможным противопоставить административно-политическое и социоприродное понимание регионального деления. Регионализация по национально-территориальному признаку на территории Российской Федерации является результатом административного конструирования политического пространства, и одновременно, попыткой искусственного выстраивания этнической иерархии на определенной территории, что формирует пространство с нарушенной динамикой выстраивания этнической иерархии.
Нами обозначены основные теоретические подходы к изучению проблемы этнического пространства в современной науке. Данные исследования могут быть успешны только при междисциплинарном подходе и использовании комплексного подхода на базе социологических, этнологических и сравнительно-исторических методов.
библиографический список
1. Рыбаков С.Е. Философия этноса, - М,, ИПК Госслужбы, 2001.
2. Кибасова Г,П, Этническое пространство. - Волгоград, Ваша свита, 2003.
3. Ильин В.И. Государство и социальная стратификация советского и постсоветского обществ. 1917-1996 гг.: - Сыктывкар, 1996.
И.В.Корогодина
Структура концепта ABNEIGUNG
В задачи данной статьи входит описание структуры концепта ABNEIGUNG.
Современный человек, вступая в сложные и многообразные отношения с окружающей средой, демонстрирует огромное разнообразие реакций приближения-отстранения. Антипатия (ABNEIGUNG) относится к отрицательным эмоциональным переживаниям, к реакциям отстранения, характеризующим процесс взаимодействия человека как с миром физическим, так и социальным (Изард 2000). Антипатию можно определить как
комплексную эмоцию, включающую в себя как физиче-
ские состояния/ощущения, так и чувства/отношения, аффекты, отражающие негативное пристрастное отношение субъекта к фрагментам мира.
Ключом к рассмотрению антипатии является такая ментальная сущность, как концепт - одна из структур знания и опыта. Концепт ABNEIGUNG является многомерным смысловым образованием, репрезентирующим всю совокупность знаний об эмоции антипатия, структура которого может быть представлена тремя составляющими: понятийной, ценностной, образной. Понятийную составляющую представляет признаковая структура
ВЕСТНИК ИрГТУ №4 (28) 2006
143
концепта, ценностная отражает важность этого ментального образования как для индивидуума, так и для коллектива (Карасик 2002:154), образная фиксирует концептуальные метафоры, поддерживающие концепт в языковом сознании (Воркачёв 2004:7).
Понятийная составляющая концепта ABNEIGUNG представлена ядерными и периферийными признаками. К ядерным признакам относятся EMOTION (эмоция); WIDERWILLE, ABSCHEU, EKEL (отвращение); HASS (ненависть). Ядерные концептуальные признаки выявляются на основе анализе словарных дефиниций лексемы Abneigung - имени концепта, который подкрепляется данными рецептивного и свободного ассоциативного экспериментов. К периферийным признакам относятся EMPÖRUNG (возмущение); ÄRGER (гнев); MISSTRAUEN (недоверие); ANGST (страх); NEID (зависть). Периферийные признаки выявляются посредством контекстуального анализа лексемы Abneigung. Концептуальные признаки EMPÖRUNG; ÄRGER; MISSTRAUEN образуют ближнюю периферию концепта ABNEIGUNG. Концептуальные признаки ANGST; NEID - его дальнюю периферию,
Ценностная составляющая представлена обобщающей оценкой плохо, Её репрезентируют частные оценки трёх групп - сенсорные, рационалистические, сублимированные. В ценностной составляющей концепта ABNEIGUNG преобладают личностно-пристрастные, сенсорные оценки, что усиливает эмоциональный аспект антипатии. Рационалистические и сублимированные оценки отражают её рациональный аспект
Образную составляющую организует совокупность концептуальных метафор ABNEIGUNG ist HINDERNIS (препятствие); ABNEIGUNG ist TREIBENDE KRAFT (движущая
сила); ABNEIGUNG ist MECHANISMUS (механизм); ABNEIGUNG ist FEUER (огонь); ABNEIGUNG ist KRANKHEIT (болезнь); ABNEIGUNG ist PFLANZENWELT (растительный мир); ABNEIGUNG ist RAUMINHALT (создание объёма); ABNEIGUNG ist LEBEWESEN (живое существо); ABNEIGUNG ist KÄLTE (холод); ABNEIGUNG ist BINDEMITTEL (связующее средство); ABNEIGUNG ist HILFSMITTEL (вспомогательное средство); ABNEIGUNG ist POSITIVE MENSCHLICHE BEZIEHUNGEN (человеческие отношения со знаком «+»); ABNEIGUNG ist UNANGENEHME SENSORISCHE EMPFINDUNGEN (неприятные чувственные ощущения); ABNEIGUNG ist UNANGENEHME INNERLICHE EMPFINDUNGEN (неприятные внутренние ощущения). Концептуальные метафоры находят своё воплощение в языковых метафорах разного уровня языковой иерархии: метафорах-словах, метафорах-словосочетаниях, метафорах-
предложениях,
Предложенная структура концепта ABNEIGUNG репрезентирует 8сю совокупность понятий, представлений, ассоциаций, субъективных оценок, которые возникают у носителей языка при восприятии лексемы Abneigung - имени концепта.
Библиографический список
1. Воркачёв, С, Г. Счастье как лингвокультурный концепт [Текст] / С. Г. Воркачёв. - М. : ИТДГК «Гнозис», 2004. - 236 с,
2. Изард, К. Э, Психология эмоций [Текст] / К. Э, Изард / Перев. с англ. - Спб. : Издательство «Питер», 2000. - 464 с. : ил. (Серия «Мастера психологии»)
3. Карасик, В. И. Языковой круг: личность, концепты, дискурс [Текст] / В, И, Карасик. - Волгоград : Перемена, 2002. - 477 с.
С.Д.Бышляго
Применение системных моделей в диагностике организационной культуры
Процесс организационного консультирования по вопросам оптимизации функционирования предприятия и повышения его эффективности предполагает предварительную готовность психолога-практика как к восприятию реального положения дел в организации-заказчике, так и к адекватным выявленному положению дел методам коррекции. Специфика консультирования предполагает «хронический цейтнот», априорную лими-тированность общего времени контактирования с сотрудниками, перманетное отвлечение их от должностных обязанностей и статус внешнего наблюдателя, человека со стороны или «человека администрации». Все эти факторы предполагают изначальную готовность консультанта действовать по «домашней заготовке», нара-
ботанному алгоритму диагностики и готовым «в черне» коррскционным методам, которые, естественно, адаптируются в ходе их применения к специфике конкретной организации.
Метод моделирования, особенно на первом, диагностическом уровне, является не только желательным в арсенале консультанта, но и незаменимым. Специфические черты метода моделирования, как особого метода научного познания отражены в следующих трех принципах, выделенных И.Б. Новиком и В.Н.Садовским:
1, Принцип объективного соответствия в некоторой степени формы модели оригиналу. Данный принцип налагает ограничения на творческую активность моделирующего субъекта, показывает, что построение и
144
ВЕСТНИК ИрГТУ №4 (28) 2006
