CC BY
30
COMPARA TIVE CHARACTERISTICS OF REQUIREMENTS FOR PHYSICAL TRAINING OF FEMALE POLICE OFFICERS IN RUSSIA AND FOREIGN COUNTRIES
Pa nova Olga Sergeevna, PhD of Pedagogical sciences. Senior Lecturer of Department of Physical Training, Volgograd Academy of the Ministry of Internal Affairs of the Russian Federation, Volgograd Struganov Sergey Mikhalbvich, PhD of Pedagogical sciences, Associate Professor Ga vrHov Dmitry Anatotyevich, Lecturer
Physical Training Department East Siberian institute of the Ministry of internal Affairs of the Russian Federation, Irkutsk
This work is devoted to topical issues of physical training of female police officers in Russia, The work is devoted to the study of the main factors that contribute to the admission of female police officers to the service in the police Department of Russia and foreign countries. The features of training sessions for women police officers are revealed. The authors identified the main requirements for physical training of employees of internal Affairs agencies in Russia and foreign countries. A comprehensive analysis of the basic requirements for the level of physical training of police officers in Russia and foreign countries.
Keywords: physical training; female police officers of Russia; tests; regulatory requirements; level of development of physical qualities.
DOI 10.24923/2222-243X.2020-35.61
СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ТРЕБОВАНИЙ К ФИЗИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКЕ СОТРУДНИКОВ ПОЛИЦИИ ЖЕНСКОГО ПОЛА РОССИИ И ЗАРУБЕЖНЫХ ГОСУДАРСТВ
Данная работа посвящена актуальным вопросам физической подготовки сотрудников женского пола ОВД России. Работа посвящена изучению основных факторов, способствующих поступлению сотрудников полиции женского пола на службу в ОВД России и зарубежных странах. Выявлены ос обенности проведения занятий по подготовке женщин - сотрудников полиции. Авторами определены основные требования к физической подготовке сотрудников органов внутренних дел России и зарубежных стран. Всестороннему анализу повергнуты основные требования к уровню физической подготовки сотрудников ОВД России и зарубежных стран.
Ключевые слова: физическая подготовка; сотрудники ОВД России женского пола; гесты; нормативные требования;уровень развития физических качеств.
УДК 796.01 ВАК РФ 13.00.08
Ф Панова О, С, 2020 6 Струганов С,М„ 2020 6 Гаврилов Д.А., 2020
Физическая подготовка является основой профессионального становления каждого сотрудника полиции. 8 последнее время количество сотрудников органов внутренних дел женского пола планомерно увеличивается, как при приеме на службу, так и при поступлении в образовательные организации М8Д России. 8 некоторых подразделениях количество сотрудников женского пола достигает более 30% всего личного состава, безусловно, данному фактору способствовали ряд обстоятельств, связанных с современным социальным статусом женщины в России, который позволяет ей решать разнообразные задачи в областях государственной политики, экономики, законодательства, направленных на изменение собственного положения, включая и трудовую деятельность. Развенчивая сложившиеся в обществе стереотипы, женщина доказывает свою способность на равных с мужчинами выполнять сложную, ответственную, а порою, и опасную работу [3, 5).
На современном этапе развития российского общества вызывают интерес различные вопросы и проблемы. Проблема службы женщины в полиции наиболее значима, прежде всего, потому, что она не подлежала достаточно серьезному изучению и не освещалась широко. На наш взгляд, данная проблема недооценена в кадровой политике МВД РФ, не проведен её всесторонний анализ с целью пересмотра организации работы ведомства, выработки эф-фективно-оптимального механизма правового регулирования
ПАНОВА Ольга Сергеевна, кандидат педагогических наук, старший преподаватель кафедры Физической подготовки, Волгоградская академия МВД России, Волгоград
СТРУГАНОВ Сергей Михайлович, кандидат педагогических наук, доцент, доцент кафедры Физической подготовки
ГАВРИЛОВ Дмитрий Анатольевич, преподава тель
кафедра Физической подготовки, Восточно-Сибирский институт МВД России, Иркутск
профессиональной деятельности женщины в полиции.
Реформы, проведенные в системе внутренних дел, позволили широко привлечь женщин в правоохранительную деятельность. Но, к сожалению, для сегодняшнего дня в законодательных документах, регулирующих деятельность органов внутреннихдел, не учитывается специфика прохождения службы женщинами-сотрудниками, особенно в области физической подготовленности. Тем самым, женщина - сотрудник полиции по своему правовому, социальному статусу приравнивается к мужчине-полицейскому. Отсюда вышеизложенное нацеливает нас на проведение глобального исследования и разработку оптимального механизма, регулирующего осуществление организации физической подготовки женщин - сотрудников полиции.
Изучение зарубежного опыта по этой проблеме позволяет констатировать, что в США принимать женщин на службу в полицию начали более ста лет назад. Тем не менее, в середине 70-х годов прошлого столетия женщин в полиции насчитывалось не более двух процентов. Но уже к 1991 году 9% от числа всех служащих американской полиции составляли женщины. 8 настоящее время количество полицейских - женщин в США составляет около 13%. большинство из них служат в федеральных подразделениях. Например, около 20% специальных агентов ФБР - женщины. Полиция штатов и подразделения полиции на местах представлены меньшим количеством женщин. Около 200 женщин занимают в полиции США высокие руководящие должности {один процент}, а две из них возглавляют отраслевые департаменты федеральной полиции. Среди руководителей среднего звена, занимающих должности сержантов и лейтенантов полиции 10%женщин,7% - капитаны полиции и выше. Но большинство занятых на службе в полиции женщин занимают рядовые должности, Всего в полиции США служит около 100 тысяч женщин. В последнее время учебные заведения, готовящие кадры для американской полиции, значительно увеличили количество новобра нце в-девушек. Та к, в полице йской а ка-демии Сан-Хосе их уже 50% [7]. В полиции Великобритании сегодня служит 36000 женщин. Это порядка 20% всех полицейских сил страны, а начиналось все в 1914 году, когда в Лондоне, по инициативе суфражисток, появились первые добровольные женские полицейские патрули. В 1930 году в полиции Великобритании служило уже 100 женщин, а в 1995 году Па-
улина Клэр была назначена шефом полиции Ланкашира, первой из британских женщин добившись столь высокого поста (5,6].
В России принимать женщин на службу в милицию начали в основном после Октябрьской революции. Но принимали их лишь в том случае, когда не могли укомплектовать штат мужчинами. И использовали лишь на рядовых должностях. Все изменилось во время Великой Отечественной войны, когда женщин стали массово принимать на службу в милицию взамен ушедших на фронт мужчин. К концу 1945 года в советской милиции служило свыше 20 тысяч женщин, причем почти половина из них - на офицерских должностях.
Сейчас безопасность россиян наравне с коллегами-мужчинами обеспечивают около 200 тысяч представительниц прекрасного пола в полицейской форме. Это примерно 20,5% общей численности личного состава полиции России, Женщины занимают 24% руководящих постов в МВД России [6].
Таким образом, при изучении ретроспективного подхода к вопросу трудоустройства женщин в полицию, следует сделать вывод о том, что привлечение женщин на службу в России шло очень медленными темпами. Сначала их были единицы, но испытания, выпавшие на долю нашего государства, специфика взаимодействия с женщинами и детьми, подростковая преступность, заставили пересмотреть государственную политику в отношении трудоустройства женщины в органы внутренних дел, изменения подходов к их квалификации, а также расширения полномочий. Стали создавать специальные подразделения из женщин-полицейских для решения определенных задач. Всё это вместе взятое привело к положительному результату проводимых экспериментов, к прогрессу в кадровой политике системы внутреннихдел. Нововведения повлекли за собой новые совершенные и эффективные формы и методы работы, принятие законодательных актов.
В контексте нашего исследования следует особое внимание обратить на физическую подготовленность женщин - сотрудников органов внутреннихдел, Иесли на первоначальных этапах трудоустройства в полицию от женщин требовались проявление высоконравственных качеств, знаниевая подготовка, квалификационная переподготовка, определенный уровень здоровья, то на современном этапе к женщине-сотруднику органов внутренних дел, наряду с вышеперечисленными качествами и показателями, предъявляются серьезные тре-
бования в плане её физической подготовленности. Физическая подготовка же ищи н-со грудников полиции должна быть направлена на формирование физических качеств (быстрота, ловкость, гибкость, выносливость, сила}, необходимых для выполнения разнообразных профессиональных задач. Перечисленные качества являются основополагающими.
Физическая подготовка оказывает серьезное влияние на такие качества личности, как самообладание, выдержка, быстрота мыслительных операций, гибкость ума, память, наблюдательность. Физическое состояние влияет на работоспособность.
При проведении занятий по физической подготовке для женщин-сотрудников полиции следует обратить внимание на анатомо-физи-ологические особенности женского организма, влияние социально-психологических факторов на биологические функции организма, на то, что адаптационные процессы организма женщины к физическим нагрузкам протекают гораздо медленнее и длительнее, чем у мужчины.
Следует выделить особенности проведения занятий по подготовке женщин- сотрудников полиции:
1. Необходима комплексная подготовка, которая должна включать в себя физическую, тактическую и психологическую подготовку.
2. Изменение условий применения навыков боевых приемов борьбы. Они должны быть направлены на организацию самообороны.
3. Формирование и развитие умения использования в поведенческой деятельности нанесения точечных ударов по болевым точкам человека.
4. Использование специальных упражнений, направленных на преодоление психологического барьера - страха в критических ситуациях, Использование различных моделей поведенческой деятельности в осложненных ситуациях создаст условия для формирования устойчивости психофизической подготовленности [3).
Вышеперечисленные обстоятельства требуют от сотрудника-женщины хорошо развитых физических способностей: силы, быстроты, выносливости, координации, гибкости, формирование и совершенствование которых осуществляется в ходе занятий по физической подготовке, Ряд исследований показывает, что физическая подготовка женщин-полицейских не только должна существенно отличаться от физической подготовки сотрудников мужского пола, но и иметь принципиальные отличия
в зависимости от этапов формирования непосредственной профессиональной деятельности.
Проводя анализ требований к физической подготовке сотрудников ОВД зарубежных стран, следует заключить, что единых требований к уровню будущих сотрудников женского пола нет, однако, используя различные тесты, оценивают, как правило, уровень развития быстроты, ловкости, координационных способностей, в большинстве зарубежных стран оцениваютуровеньразвития силовых способностей или силовой выносливости, иногда оценивают уровень развития общей выносливости [2].
Так, например, в Китае девушкам необходимо демонстрировать высокие результаты в челночном беге 4х Юм, прыжкахвдлину с места, в беге на 800 м. В США женщинам от 20 до 29 лет при поступлении на службу в полицию необходимо 32 раза без остановки поднять туловище из положения лежа, 15 раз без остановки выполнить сгибание разгибание рук в упоре лежа, пробежать 300 м меньше чем за 71 секунду, пробежать 1,5 мили (2,41км) за 15,05 мин (41- Для поступающих на службу в полицию Польши используется комплексное упражнение, которое заключается в следующем: встать из положения лежа, руки по швам; обойти кругом 2 стойки, расположенные на расстоянии 2 метра друг от друга; сделать 2 кувырка вперед и 1 кувырок назад; перенести манекен весом 28 кг на расстоянии 10 метров; перешагнуть 4 барьера высотой по 0,76 метра; бросить 5 мячей весом по 4 кг из-за головы на расстоянии 5 метров; в положении лежа сделать 10 сгибаний-разгибаний рук с мячом в руках от стенки; перепрыгнуть через 4 препятствия с 5-ю уровнями по высоте; челночный бег по 5 метров 10 раз. 8 республике Беларусь сотрудников женского пола, поступающих в органы внутренних дел, тестируют на определение уровня специальной выносливости, используют тест "бег на 500 м", в скоростных способностях (кандидатам предлагается на выбор челночный бег или бег 60 м), и силовых способностях (отжимание 21 раз или наклоны вперед из положения лежа).
К кандидатам, поступающим на службу в ОВД Украины, Грузии, Кыргызстана, Казахстана по уровню физической подготовки предъявляются требования, сходные по выбору тестов, к таковым относятся бег на 100,1000 м, сгибание разгибание рук в упоре лежа или наклоны вперед из положения лежа на спине и на выбор челночный бег или бег на 60 м. Однако единства в определении критериев ука-
LH
s ^
о
LH
< et
LH
# * *
296
занных тестов, в зависимости от возрастных групп в упомянутых странах не наблюдается,
В России требования, предъявляемые к уровню физической подготовки женщин, поступающих на службу в ОВД изложен в приказе Министерства внутренних дел Российской Федерации от 05.05.2018 г. № 275 "Об утверждении Порядка организации подготовки кадров для замещения должностей в органах внутренних дел Российской Федерации" Тестируют женщин в челночном беге 10х 10 м, а также в сгибании разгибании рук в упоре лежа или наклонах вперед из положения лежа на спине за 1 мин, на выбор. Результаты, показанные в тестах, интерпретируются в оценочные баллы. Женщинам, поступающим на службу в ОВД, необходимо набрать минимальное количество в зависимости от возрастной группы [7].
Таким образом, следует заключить, что система контроля физической подготовленности во многих зарубежных странах не является совершенной. Балльная система оценки физической подготовки, которая используется при интерпретации результатов в России, на наш взгляд, позволяет оценивать физическую подготовку кандидатов на службу различного возраста наиболее объективно. Анализ тестов, которые предпочитают в различных странах, также не является единым. Безусловно, при определении тестов необходимо отталкиваться от уровня развития физических качеств в зависимости от возраста. Так, силовые возможности и выносливость в большей степени поддаются тренировке при регулярных занятиях физической подготовкой, долгое время могут находиться на хорошем уровне, чего не скажешь об уровне развития быстроты. С возрастом уровень быстроты ухудшается, особенно после 30 - 35 лет, поэтому наиболее информативным тестом такой категории женщин будет
являться именно тест на определение выносливости, которая сильно коррелирует с уровнем работоспособности.
Примечания:
1. Об утверждении Порядка организации подготовки кадров для замещения должностей в органах внутренних дел Российской Федерации [Электронный ресурс]: приказ МВД России от 05.05.2018 г. И® 275. - Доступ из справ. правовой системы "Консультант плюс".
2. Ананкин Д.А., Анализ тестов и нормативов физической подготовленности сотрудников органов внутренних дел России / Д.А. Ананкин, В.А. Овчинников, B.C. Якимович // Ученые записки университета имени П.Ф. Лесгафтз. - 2018 - № 1 -С 14-23.
3. Панова О.С., Плешивцев А.Ю. Психолого-педа готические и физиологические особенности физической подготовки женщин - сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации / О.С. Панова, А.Ю. Плешивцев //Ученые записки университета им. П.Ф. Лесгафта.-2019,- №6(172). -С 194-198.
4. Рыбалкин ДА. Особенности физической подготовки сотрудников полиции в США, Европе и России / Д.А., Рыбалкин, Ф.Ф. Халилуллин // Совершенствование огневой и тактико-специальной подготовки сотрудников правоохранительных органов : сборник материалов Всероссийского круглого стола.-2017. - С. 185-190.
5. Овчинников S.A. Профессионально важные физические способности сотрудников органов внутренних дел России / S.A. Овчинников, ß.H. Галкин, А.Ю. Плешивцев // Вестник Волгограде кой академии МВД России. - 2013, - N9 4.-С 172 176.
6. Овчинников В.А, Теоретические аспекты формирования двигательных навыков у сотрудни кое ОВД России / В.А. Овчинников, Р.Г. Логинов, В.В. Крючков // Вестник Волгоградской академии МВД России. - 2014. - Iff2 (29). - С 133-136.
7. Якимович B.C. Сравнительный анализ методик физической подготовки претендентов на службу в полиции России и США / B.C. Якимович, В,А. Овчинников // Вестник ВА МВД России. - 2017. - N®3 -С. 133-136.
WAYS AND METHODS OF IMPROVING THE GENERAL PHYSICAL PREPARATION OFTHE EMPLOYEES OF THE INTERNAL AFFAIRS OF RUSSIA WOMEN35-40 YEARS OLD
Pa nova O/ga Setgeevna, PhD of Pedagogical sciences. Senior Lecturer of Department of Physical Training, Volgograd Academy of the Ministry of Internal Affairs of the Russian Federation, Volgograd
Struganov Sergey Mikhaih vich, PhD of Pedagogical sciences. Associate Professor of Physical Training Department Sankov Pavel Anatolevlch, Lecturer of Department of Tactical and Special and Fire Training East Siberian institute of the Ministry of internal Affairs of the Russian Federation, Irkutsk
The work is devoted to the study of effective ways to improve the General physical training of female employees of the internal Affairs bodies of Russia 35-40years old. The authors identified the main ways and methods of organizing General physical training. The authors proved that the training process of women, especially older age groups, can not be identical to men's training, When conducting women's training, it is necessary to strictly take into account their anatomical, physiological and psychological characteristics. Taking into account body types when planning physical training of female police officers 35-40 years old will improve performance, and also contribute to the systematic formation of adaptation of those engaged in stress. The effective organization of physical training of
