CC BY
38Н.В. Кажура
ОПРЕДЕЛЕНИЕ СТИЛЕЙ ПОВЕДЕНИЯ В СИТУАЦИИ СУПРУЖЕСКОГО КОНФЛИКТА ПО МЕТОДУ ТОМАСА-КИЛМАНА
В статье рассматриваются результаты респондентов на опросник «Стиль поведения в конфликте (Томас)».
Ключевые слова: стиль поведения в конфликте, соревнование, приспособление, компромисс, избегание, сотрудничество.
Супружеский конфликт может оказывать отрицательное влияние на психическое и физическое здоровье людей, приводить к эмоциональному и физическому насилию, а также к разводу.
Теоретические подходы к изучению взаимосвязи личностных качеств и поведения в ситуации супружеского конфликта включают психодинамический, когнитивный и бихевиоральный подходы. Каждый из этих подходов предлагает свой взгляд на то, как личностные качества влияют на поведение в ситуации конфликта и как их можно изменить.
Основными методами диагностики личностных качеств и поведения в ситуации супружеского конфликта являются психологические тесты, опросники, собеседования и наблюдение. Каждый из этих методов имеет свои преимущества и недостатки и может использоваться в зависимости от конкретных целей исследования.
В данной статье представлен анализ результатов респондентов на опросник «Стиль поведения в конфликте (Томас)».
Проанализировав ответы респондентов, мы распределили ответы на шкале (рисунок 1) и посчитали
среднеарифметическое значение для каждого фактора (таблица 1).
Модель Томаса-Килмана
и си
Q_
tu н X
2 £
о. о
Ш dj
X
га
х
m
Соревнование Сотрудничество 1
Компромисс
Избегание Приспособление
Кооперация
(внимание к интересам другого человека)
Рис. 1. Модель Томаса-Килмана
© Н.В.Кажура, 2023.
Таблица 1
Среднее арифметическое значение для ответов по методике _«Стиль поведения в конфликте (Томас)»_
Соревнование Приспособление Компромисс Избегание Сотрудничество
4,81 4,86 6,12 7,12 5,81
Графическое представление среднеарифметического значения для ответов по методике «Стиль поведения в конфликте» представлено на рисунке 2.
Среднее арифметическое значение для ответов по методике «Стиль поведения в конфликте (Томас)»
7Л2
■ Соревнование ■ Приспособление Компромисс Избегание ■ Сотрудничество
Рис. 2. Графическое представление среднеарифметического значения для ответов по методике «Стиль поведения в конфликте»
Результаты теста «Стиль поведения в конфликте (Томас)» для выборки из 57 человек показали следующие средние значения для каждого из стилей поведения в конфликте:
1. Соревнование - 4,81: этот стиль поведения характеризуется стремлением к победе над оппонентом, а не к сотрудничеству. Люди, которые предпочитают этот стиль поведения, обычно готовы использовать любые возможности, чтобы добиться своих целей. Они не привыкли уступать и предпочитают решать конфликты путем силы или прямой конфронтации.
2.Приспособление - 4,86: этот стиль поведения подразумевает соглашение с оппонентом в ущерб своим интересам. Люди, которые используют этот стиль поведения, обычно не стремятся к победе над другими, они готовы уступать, чтобы сохранить мирные отношения.
3.Компромисс - 6,12: этот стиль поведения подразумевает поиск компромисса между интересами разных сторон. Люди, использующие этот стиль поведения, стремятся к нахождению взаимовыгодного решения, которое учитывает интересы обеих сторон.
4.Избегание - 7,12: этот стиль поведения означает отказ от решения конфликта. Люди, использующие этот стиль поведения, избегают прямого столкновения и стараются отвести конфликт на второй план. Они могут использовать тактики, направленные на отвлечение внимания или просто игнорирование проблемы.
5. Сотрудничество - 5,81: этот стиль поведения подразумевает работу вместе с оппонентом для нахождения взаимовыгодного решения. Люди, использующие этот стиль поведения, стремятся к сотрудничеству и созданию общих решений, которые будут удовлетворять обеим сторонам. Они готовы уступать, но только в том случае, если это позволит создать наилучшее решение для всех участников конфликта.
Из этих результатов можно сделать вывод, что наиболее часто используемым стилем поведения в конфликте среди участников выборки является избегание (7,12). Это может свидетельствовать о том, что люди склонны избегать конфликтных ситуаций и предпочитают не вступать в противостояние со своими партнерами.
Также стоит обратить внимание на то, что стиль компромисса (6,12) также получил высокий результат. Это может означать, что люди в конфликтных ситуациях склонны искать компромиссное решение, при котором обе стороны будут удовлетворены.
Однако стоит отметить, что средние значения для стилей сотрудничества (5,81) и соревнования (4,81) ниже, чем для стиля избегания и компромисса. Это может указывать на то, что участники выборки менее склонны к использованию этих стилей в конфликтных ситуациях.
Наконец, средний результат для стиля приспособления (4,86) может указывать на то, что люди не сильно ориентированы на свои интересы в конфликте и готовы идти на некоторые компромиссы, но при этом не готовы к радикальным изменениям в своих позициях.
В целом, эти результаты могут помочь лучше понять, как люди реагируют на конфликты в супружеских отношениях и какие стили поведения в конфликте наиболее распространены.
КАЖУРА НАТАЛЬЯ ВАСИЛЬЕВНА - магистрант, Челябинский государственный университет, Россия.
