CC BY
17
ки ociö у Biöi 0-14 poKiB серед населения на один вщсоток викликало пщвищення piBHa бщност на 1,1 вщсотка. Зрос-тання piвня безpoбiття у 1,01 раза сприяло зростанню piвня бщност на 0,21 вiдcoткa. А збтьшення частки ociб з вищою освггою серед населення на один вщсоток, навпаки, сприяло зменшенню piвня бщност в кpaíнi на 0,31%.
Наступний напрям практичного використання побудованоТ' регреайноТ' мoделi (1) полягае в характеристик середнього впливу фaктopiв на piвень бiднocтi населення з урахуванням ступеня вapiaцií чинникiв Х2,Х3,Х7, t за допомогою ß-коефщЬ ен^в: ß2, ß3, ß7, ß^ Отже, cлiд вiдмiтити, що з урахуванням ступеня вapiaцií факторних змЫних змiнa piвня безpoбiття e кра-Т'н (Х2) на одне середньоквадратичне вщхилення призводить до змiни e середньому межi бiднocтi за вщносним кpитеpieм на 0,199 своТ'х середньоквадратичних вщхилень. Змiнa частки оаб 0-14 poкiв серед населення, тобто старЫня «знизу» на одне середньоквадратичне вщхилення, призводить до змЬ ни piвня бiднocтi на 0,412 своТ'х середньоквадратичних вщхи-лень. I трете мюце за пoтенцiйним впливом на У посщае змiнa частки оаб iз вищою ocвiтoю у населены (-0,311).
Осюльки вci oбpaнi параметри е адекватними, розробле-на модель дае змогу oцiнити змiни впливу деяких со^ально-екoнoмiчних та демoгpaфiчних чинникiв на piвень бiднocтi та спрогнозувати можливий розвиток ситуаци на перспективу з урахуванням того, що деталью прогнози основних со^ально-демoгpaфiчних пoкaзникiв розробляються дуже ретельно.
Висновки
Дocлiдження впливу основних мaкpoекoнoмiчних, соцЬ aльнo-екoнoмiчних та демoгpaфiчних пoкaзникiв на регю-нальну вapiaцiю бiднocтi показало, що:
1) ¡снуе тicнa залежнють мiж pегioнaльним piвнем бiднocтi та окремими показниками, що характеризують piвень соцЬ aльнo-екoнoмiчнoгo розвитку pегioну;
2) coцiaльнo-демoгpaфiчнi фактори мають дуже суттевий вплив на pегioнaльний piвень бщноси що потребуе додатко-вого вивчення;
3) показники, як виявляють недocтaтнiй cтупiнь взаемозв'язку з pегioнaльним piвнем бiднocтi та, вщповщ-но, не включенi до модели можуть справляти комплексний вплив, а отже виступати як дoдaткoвi ¡ндикатори.
Таким чином, побудована регреайна модель е досить ефективним ¡нструментом факторного aнaлiзу piвня бщнос-т населення, що дозволяе визначити абсолютний та вщнос-ний вплив фaктopiв на piвень бiднocтi, а також отримува-
ти нaдiйну oцiнку майбутнього piвня результативно' ознаки на перспективу з урахуванням piзних умов со^ально-еко-нoмiчнoгo розвитку кра'Тни. Застосування запропоновано'Т факторно'' мoделi на пpaктицi забезпечить бтьш обгрунто-ваний пiдхiд до виршення проблеми бiднocтi та попршення piвня життя населення i надасть змогу прийняти правильн упpaвлiнcькi ршення при пpoведеннi coцiaльнo-екoнoмiчнoí та демoгpaфiчнoí пoлiтики.
Список використаних джерел
1. Л1банова Е.М. Б1дн1сть населення УкраТ'ни: методолог1я, методика та практика анал1зу: монограф1я / Е.М. Л1банова. - К.: КНЕУ, 2008. - 328 с.
2. Холод Н.М. Розподт доход1в та бднють у перехщних економ1ках: мо-нограф1я / Н.М. Холод. - Л.: Вид. центр ЛНУ ¡м. I. Франка, 2009. - 442 с.
3. Втковська К.В. Монторинг диференцицм рвня дoхoд¡в населення на pег¡oнaльнoму рвы // А.З. Пдгорний, К.В. Вггковська. - Формування ринкових в¡днocин в УкраМ - 2013. - №9/1(148). - С. 62-65.
4. Красун А. Бщнють в Украйн та шляхи и подолання // А. Кра-сун, Я. Турчин // УкраТ'нська нaц¡oнaльнa ¡дея: реали та перспективи розвитку. Вип. 20 / Львв: Нацюнальний ун¡веpcитет «Льв¡вcькa по-л¡техн¡кa». - 2008. - С. 81-85.
5. Вербицька Г.Л. Проблеми бщност та p¡вня життя населення Укра'1'ни // Г.Л. Вербицька // Укра'нська нацюнальна ¡дея: реали та перспективи розвитку. Вип. 20 / Львв: Нацюнальний унверситет «Льв¡вcькa полтехнка». - 2010. - С. 305-309.
6. Вггковська К.В. Проблемы питання оц^ки рвня б¡днocт¡ населення // К.В. Втковська. - Науковий в¡cник. - №2(210). - 2014. - С. 19-31.
7. Витковская Е.В. Статистические методы - инструмент изучения социально-экономических процессов / Е.В. Витковская, А.З. Подгорный, Ю.О. Ольвинская [и др.] // Историк-экономист С.Я. Боровой и проблемы современной истории экономики: к 110-летию со дня рождения С.Я. Борового: монографи. - 2013. - С. 211-256.
8. Методологи статистичного забезпечення розвитку репону: Монографи // За заг. ред. к.е.н., проф. А.З. Пщгорного. - Одеса: Атлант, 2012. - 303 с.
9. Кравець О.С. Статистика: Навч. посВник / О.С. Кравець. - О.: Пальм^а, 2008. - 266 с.
10. Подгорный А.З. Статистика: учебное пособие для иностранных студентов / А.З. Подгорный, О.Г. Мылашко, С.М. Киршо, Н.М. Шило-фост. - Одесса: Атлант, 2012. - 194 с.
11. Офщйний сайт 1нституту демографп та соцюльних дослщжень УкраТни [Електрон. ресурс] - Режим доступу: www.idss.org.ua
12. Офщйний сайт Державно' служби статистики в Украй-л [Електрон. ресурс] - Режим доступу: www.ukr.stat.gov.ua
УДК 331.5
А.Ю. ШАХНО,
к.е.н., доцент кафедри економ'жи, орган^зацп та управления п>дприемствами, Криворзький нацюнальний университет,
Н.А. ТРЕТЯК,
студентка кафедри економ'жи, орган^зацп та управлння п'дприемствами, Кривор>зький нацональний университет
Сучасш проблеми формування та розвитку ринку пращ Украши в кризових умовах
У статтi висв'плено основн тенденцИ' й аспекти формування та розвитку сучасного ринку працi Украни за кризових умов. Проанапзовано проблеми безроб^я, неформальноii нестандартноi зайнятосте, рвень доходов громадян, мгра^й-нi процеси тощо. Доспджено, що сучасний ринок прац формуеться пщ впливом глобапзацйних процеав i характеризу-
© А.Ю. ШАХНО, НА. ТРЕТЯК, 2015
Формування ринкових вщносин в УкраУы № 3 (166)/2015 2 05
еться певними особливостями. На ochob'i проведених досл'/джень розроблено в'щпов'щнi заходи щодо м'ичЫзаци негатив-них тенденцй на ринку прац Украни.
Ключов! слова: ринок прац/, безроб^я, зайнялсть, ^вень доходв, мiграцiя, глобалiзацiя.
А.Ю. ШАХНО,
к.э.н., доцент кафедры экономики, организации и управления предприятиями, Криворожский национальный университет,
Н.А. ТРЕТЯК,
студентка кафедры экономики, организации и управления предприятиями, Криворожский национальный университет
Современные проблемы формирования и развития рынка труда Украины в кризисных условиях
В статье рассматриваются основные тенденции и аспекты формирования и развития современного рынка труда Украины в кризисных условиях. Проанализированы проблемы безработицы, неформальной и нестандартной занятости, уровень доходов граждан, миграционные процессы и т.п. Доказано, что современный рынок труда формируется под влиянием глобализационных процессов и характеризуется определенными особенностями. На основе проведенных исследований разработаны соответствующие меры по минимизации негативных тенденций на рынке труда Украины.
Ключевые слова: рынок труда, безработица, занятость, уровень доходов, миграция, глобализация.
A.YU. SHAKHNO, N.A. TRETYAK
Modern problems of forming and developing a labour market in Ukraine under the crisis conditions
The article deals with main trends and aspects of forming and developing the modern labour market in Ukraine under the crisis conditions and analyzes problems of unemployment, unofficial and nonstandard employment, people's income level, migration processes etc. The conclusion has been drawn that the present labour market is influenced by globalization processes and has special features. The study enables working out measures to minimize negative trends on Ukraine's labour market.
Keywords: labour market, unemployment, employment, income level, migration, globalization.
Постановка проблеми. Трудовий потенцвл для будь-якоУ краУни е основою економки, и стабтьноси поступового та постмного зростання. Кожна краУна своУми досягненнями у будь-яюй галуз1 завдячуе саме робочм сил1, яка е симво-лнним двигуном нацюнальноУ економки. Тому всебнне дослщження трудових ресурса та ринку прац1, а також спри-яння Ух постмному розвитку е першочерговим завданням серед стратепчних цтей краУни. Для УкраУни це питання е особливо важливим у св1тл1 сучасних кризових явищ на ринку прац та в економщ загалом.
Лнал!з дослщжень та публкащй з проблеми. Питання функцюнування та перспектив ринку прац вивчали таю укра-Унсью економюти, як А.М. Колот, О.А. Гршнова, Е.М. Л^анова, В.М. Петюх, П.О. Нкфоров Т.П. Панюк, Г.В. Мамонова та ¡н.
Мета статтi - дослщження актуальних проблем станов-лення ринку прац УкраУни, особливостей ¡ перспектив його сучасного розвитку та визначення заходв щодо подолання негативних тенденЦй.
Виклад основного матер!алу. У сучасних кризових умовах, в яких нин перебувае УкраУна, одним ¡з ключових аспекта потенЦйного розвитку економки постав ринок пра-Ц, який був ¡ залишаеться проблемним питанням украУнськоУ економ¡чно-соц¡альноУ сфери. Тому дослщження, аналв та оЦнка даного елементу економнноУ системи краУни е голо-вним завданням на сучасному етап розвитку УкраУни.
Формування ринку прац¡ в УкраУн¡ ¡з самого початку залишаеться спонтанним та майже нерегульованим проце-сом, який вщповщно мае своУ особливостк Початок даного процесу в¡дзначився кризовими явищами 90-х роюв; неа-биякий вплив на формування украУнського ринку прац мала св¡това фЫансово-економнна криза 2008-2009 рок¡в. Також ниншня пол¡тична, а в¡дпов¡дно й економнна криза в
УкраУн справляе негативний вплив на процес формування та розвитку ринку праЦ.
Процес становлення украУнського ринку прац протягом усього термЫу свого проткання супроводжуеться багатьма проблемами, як потребують вир¡шення задля нормал^аци економ¡чного становища краУни [1]. Зважаючи на це можна видтити так¡ тенденци та напрями у контекст формування ринку прац¡ УкраУни на сьогоднк
1. Тенденци до мУм^аци впливу держави на процеси становлення ринку праЦ. Зважаючи на ¡сную^ кризов¡ явища в УкраУн спостер¡гаeться послаблення рол¡ державного апа-рату в процес¡ формування ринку праЦ. Це обумовлено зни-женням дов¡ри населення до д^чого владного апарату, не-стаб¡льн¡стю функцюнування законодавчоУ та виконавчоУ г¡лок влади як загалом, так ¡ в контекст сфери прац¡.
2. Недосконалють законодавчоУ бази щодо ринку прац та нев¡дпов¡дн¡сть чинних нормативно-правових актв УкраУни европейським аналогам. Законодавча база УкраУни у силу свое'У застартост та недосконалост¡ потребуе докорЫних зм¡н та повноУ реструктуризаци вщповщно до ¡снуючих норм та тен-денц¡й европейських краУни, в тому чи^ ¡ щодо сфери праЦ.
3. В умовах розвитку ринковоУ економ¡ки в УкраУн¡, з по-явою нових ¡нститут¡в на ринку праЦ, з розвитком нових, не-стандартних форм зайнятост¡ та моделей оргаызацп ро-бочого часу виявилися суперечност в соц¡ально-трудов¡й сфер¡, де збгаються ¡нтереси прац¡вник¡в та роботодавЦв, найманоУ прац¡ та кап¡талу. Однюю з причин цих протир¡ч яв-ляеться в¡дсутн¡сть попереднього досв¡ду регулювання вщ-носин державою у сфер¡ прац¡. Як насл¡док, спостер¡гаються негативы тенденци формування соц¡ально-трудових вщно-син, на що суттево вплинули: недосконалють законодавства в сфер¡ прац¡, вщсутнють високоУ в¡дпов¡дальност¡ стор¡н за
Рисунок 1. Зростання р1вня безробпгя (за методолопею МОП) у першому швр1чч1 2014 року по вщношенню до аналопчного перюду 2013 року, %
Джерело: побудовано за даними [8].
порушення норм трудового права, недостатнють уваги до ¡н-тересю трудового колективу [5, с. 48].
4. Зростання рюня безробггтя. Загострення проблеми безроб¡ття на ринку прац УкраУни носить украй негативний характер, адже дане явище дестабозуе економ¡ку краУни та мае ряд ¡нших негативних аспект¡в. Так, за даними Держав-ноУ служби статистики, станом на грудень 2014 року в Укра-Ун зареестровано 450,6 тис. безробгших ос¡б, з них жЫки 260,5 тис. ос¡б (57,8%), чоловки - 190,1 тис. оаб (42,2%). Щодо с¡льськоУ м¡сцевост¡, то станом на грудень 2014 року офщйно зареестровано 161,8 тис. безробггних оаб. На противагу цьому мюьке безробгття за аналог¡чний перюд становить 288,8 тис. ос¡б.
Рвень безроб¡ття за методолог¡eю МОП серед населен-ня в¡ком 15-70 роюв на початок четвертого кварталу 2014 року становив по УкраУн 8,9%. Щодо репонально'У структу-ри, то найбтьший р¡вень безроб¡ття за перюд зареестровано у Житомирсьюй област¡ (10,8%), найнижчий рвень - у КиУв-ськ¡й област¡ (6,3%) (рис. 1) [8].
Таким чином, стан ринку прац в Укра''нл е нестабтьним, особливо в сучасних умовах загострення соЦально-полЬ тичноУ ситуацУУ у краУнг К¡льк¡сть безроб¡тних (за методоло-пею МОП) у в¡ц¡ 15-70 роюв у першому п¡вр¡чч¡ 2014 року пороняно першим п¡вр¡ччям 2013 року збтьшилася на 154,0 тис. оаб, або на 9,8%, та становила 1,7 млн. оаб. Збтьшення к¡лькост¡ безроб¡тного населення в¡ком 15-70
Категор1я Усього У тому числ1 за вковими групами, рок1в Працездат-ного в1ку
15-24 25-29 30-34 35-39 40-49 50-59 60-70
1 п1вр1ччя 2013 року
Усе населення 7,6 16,5 8,9 7,3 6,1 7,3 5,4 - 8,1
ЖЫки 6,3 14,8 6,8 6,1 6,4 6,2 4,6 - 7,0
Чолов¡ки 8,7 17,6 10,6 8,3 5,8 8,5 6,3 - 9,1
Мюьке населення 7,4 18,0 8,6 6,9 5,6 7,2 4,9 - 7,8
С¡льське населення 7,8 14,0 9,8 8,6 7,4 7,5 6,5 - 8,8
1 твртчя 2014 року
Усе населення 8,6 19,6 10,7 8,0 7,5 7,2 6,0 0,1 9,0
Ж¡нки 6,8 18,7 8,3 6,4 7,1 5,2 4,8 0,1 7,3
Чолов¡ки 10,1 20,3 12,5 9,2 7,9 9,4 7,3 - 10,5
М¡ське населення 8,3 18,5 9,9 7,8 7,2 7,2 6,4 0,1 8,6
С¡льське населення 9,2 21,6 12,9 8,7 8,4 7,4 5,1 - 9,9
Джерело: Державний ком/тет статистики Украни [8].
Таблиця 1. Ршень безроб1ття населення за методолог1сю МОП за статтю, м1сцем проживання та вковими групами за 2013-2014 роки (% до к1лькост1 ЕАН в1дпов1дно'| в1ково'| групи)
рок!в в!дбулося в основному за рахунок ос!б працездатного в!ку (на 153,4 тис. ос!б, або на 9,7%).
1з загальноУ ктькост! безроб!тних 1,3 млн. ос!б, або 77,1%, ран!ше працювали, а решта 0,4 млн. шукали роботу вперше та не мали досв!ду роботи. До останньоУ категорп в основному належала молодь, яка була непрацевлаштована п!сля за-к!нчення навчальних заклад!в. Так, частка ос!б в!ком 15-24 роки серед безробггних без досвщу роботи у першому п!вр!ч-ч! 2014 року становила 61,3%, а питома вага молод! в!ком 25-29 рок!в - 21,5%.
Найвищий р!вень безроб!ття (за методологию МОП) за перше п!вр!ччя 2014 року спостер!гався серед молод! в!ком 1524 роки, а найнижчий - серед ос!б в!ком 50-59 рок!в (табл. 1). Сл!д зазначити, що зростання цього показника на 3,1 в.п. се-
ред наймолодшоУ вковоУ групи в першому п!вр!чч! 2014 року пор!вняно з вщповщним перюдом 2013 року в!дбулося за рахунок молодо що проживав у стьськм м!сцевост! (рис. 2) [8].
1. Часткова нев!дпов!дн!сть структури трудових ресурс!в структур! ¡снуючих робочих м!сць. В УкраУн! на сьогодн! заго-стрюеться проблема незбалансованост! попиту та пропози-цп робочоУ сили на ринку прац!: за умови зростання попиту на техн!чних службовц!в, профес!онал!в та фах!вц!в збтьшуеть-ся ктьюсть менеджер!в, кер!вник!в, законодавц!в, що викли-кае зростання безроб!ття останн!х та загострення попиту на перших. Причинами даного явища е шкщливють та тяжк!сть умов прац! техн!чних службовц!в, а також престижн!сть про-фес!й менеджер!в, законодавц!в, яка на сьогодн! не вщповщае д!йсност! та !снуючим умовам на ринку прац! (табл. 2).
12
10
Р1вень безробггтя в Укра'Гы за I гмвр1ччя 2014 року, %
п
■I ¿\ ■ > п
Усе насеаення пр ацездатного в1ку
Чоловиш М1ське населения Сшьська 1шсцев1стъ
■ Ртень ^апеестппианогобе^по^ття СРтет* бечпоб1ття^а метологтопеюМОП
Рисунок 2. Безроб1ття серед економ1чно активного населения працездатного вшу за статтю та мюцем проживания у першому швр1чч1 2014 року (у % до ЕАН працездатного вшу)
Джерело: побудовано за даними [7].
Таблиця 2. Попит та пропозищя робочо'1 сили в Укра'|'ш за професшними групами
Категор1я Потреба роботодавщв Навантажен-ня зареестрованих безробггних на 10 вшьних робочих мюць (вакантних посад), оЫб Прирют за 2013-2014 роки, %
у прац1вн зам1щення бочих мюц них посад иках для вшьних ро-ь (вакант-1, тис. ос1б потреби роботодавщв у пращвниках навантаження зареестрованих безроб1тних на 10 вакансш
1 твртчя 2013 1 твртчя 2014 1 твртчя 2013 1 твртчя 2014
Усього 69,7 48,7 65 90 -30,13 38,46
Законодавц!, вищ! державн! службовц!, кер!вники, менеджери 5,3 3,6 96 144 -32,08 50
Професюнали 9,4 6,5 41 60 -30,85 46,34
Фах!вц! 7,2 4,8 62 92 -33,33 48,39
Техн!чн! службовц! 1,9 2,0 139 125 5,26 -10,07
Прац!вники сфери торпвл! та послуг 8,6 6,5 80 105 -24,42 31,25
Квал!фкован! роб!тники с!льського та л!сового господарств, риборозведен-ня та рибальства 1,1 0,9 116 166 -18,18 43,1
Квал!ф!кован! роб!тники з !нструментом 14,1 9,8 38 52 -30,5 36,84
Роб!тники з обслуговування, експлуатацп та контролю за роботою техн!чного устаткування 11,5 7,2 74 112 -37,39 51,35
Найпрост!ш! професп (включаючи ос!б без професи) 10,6 7,4 67 85 -30,19 26,87
Джерело: розроблено авторами за даними [8].
208 Формування ринкових вщносин в УкраУы № 3 (166)/2015
Так, за даними Державно! служби статистики УкраУни, за ачень-вересень 2014 року обсяг потреби у професюналах становила 6,3 тис. ос1б, тод1 як за аналопчний перюд 2013 року - 6,1 тис. ос1б; потреба у фах1вцях - майже 5 тис. ос1б проти 4,7 тис. ос1б 2013 року; потреба у роб1тниках з обслу-говування, експлуатаци та контролювання за роботою тех-нолопчного устаткування, складання устаткування та машин - вщповщно 12,6 проти 7,2 тис. ос1б потреби у 2013 роц
Похщною проблемою стало збтьшення навантаження вакантного робочого мюця. Так, у 2014 роц пор1вняно з 2013 роком навантаження на 10 втьних робочих мюць зросло з 65 до 90 ос1б за рахунок збтьшення р1вня безроб1тних та зменшення ктькост вакантних посад. Найбтьший р1вень завантаження 10 втьних робочих мюць у першому п1вр1ч-ч1 2014 року спостергалося серед законодавЦв (144 особи проти 96 ос1б в 2013 роцП, праЦвниюв сфери торпвл1 та послуг (105 проти 80 ос1б в 2013 роцП, квал1фкованих ро-бггниюв стьського та люового господарств (166 проти 116 ос1б в 2013 роц) тощо (рис. 3) [8].
2. Загострення проблеми неформально!' зайнятостк В умовах високого р1вня безробггтя, неповноУ та нестабтьноУ за-йнятост, бщност, гендерноУ нер1вност питання тУзацп ринку
прац1 набувае все серйозншоУ ролк Серед усього населення найгострше проблема тУзацп зайнятост спостергаеть-ся серед чолов^в, молод1 та л1тн1х ос1б [2, с. 129]. У першому п1вр1чч1 2014 року чисельнють неформально зайнятого населення становила 4,6 млн. ос1б, що становить 24,8% вщ за-гальноУ чисельност зайнятих на територГУ УкраУни (табл. 3).
Даш табл. 3 свщчать про переважання неформально' за-йнятост чолов1чоУ половини населення (57,6%) над жЫочою (42,4%). Щодо вкових груп, то найбтьшу частку серед неформально зайнятих займають особи у вщ1 15-24 (32%) та 60-70 роюв (41,2%); найменшу частку - у вщ1 30-34 та 40-49 роюв (23,1% кожна група) та 50-59 роюв (22,5%). Це свщчить про проблеми офщйного працевлаштування молод1 та л1тн1х ос1б [7].
Вщповщно до наведених анал1тичних даних граф1чно вЬ кова структура неформально зайнятого населення УкраУни у 2014 роц вщображена на рис. 4.
Говорячи про неформальну зайнятють, слщ також роз-глянути структуру неформально зайнятих украУнцв у роз-р1з1 вид1в економ1чноУ д1яльност (рис. 5). За даними Держ-стату УкраУни, найбтьша ктькють неформально зайнятого населення у першому п1вр1чч1 2014 року працювала у сфе-
Рисунок 3. Вщповщтсть кшькост безробггних та кшькост вакансш за професшними трупами станом на 1 листопада 2014 року
Джерело: побудовано за даними [8].
Таблиця 3. Кшьмсть неформально зайнятого населення Украши за вшовими трупами у першому niBpinni 2014 року
Категоpiя Усього У тому чи^ за вшовими групами (ромв), у % до загально! кiлькостi зайнятого населення вщповщно! вшово! групи Працездат-ного вшу, тис. оыб
тис. оЫб у % до кшькосл зайнятих 15-24 25-29 30-34 35-39 40-49 50-59 60-70
Усе населення 4578,7 24,8 32,0 24,7 23,1 23,3 23,1 22,5 41,2 4189,6
ЖЫки 1940,8 21,8 28,4 21,6 19,1 18,6 19,5 21,4 42,7 1702,4
Чоловки 2637,9 27,6 34,6 27,1 26,3 27,5 27,1 23,6 39,5 2487,2
Мюьке населення 2246,6 17,2 23,5 19,2 17,5 17,4 16,5 14,0 16,3 2158,2
Стьське населення 2332,1 42,9 47,0 40,6 40,9 39,1 38,3 42,0 73,0 2031,4
Джерело: Державна служба статистики Украни [8].
Pиcyнoк 4. ^pyM-ypa нeфopмaльнo зaйнятoгo нaceлeння Ó^aí^ вiдпoвiднo дo вiкoвиx фуп у пepшoмy пiвpiччi 2014 poкy
Джepeлo: пoбyдoванo за даними [S].
Pиcyнoк Б. Чиceльнicть нeфopмaльнo зaйнятoгo нaceлeння у poзpiзi видiв eкoнoмiчнoï дiяльнocтi в пepшoмy пiвpiччi 2014 poкy
Джepeлo: пoбyдoванo за даними [S].
pi c^^ra^, лicoвoгo тa pибнoгo гocпoдapcтвa (41,3%], i^o cвiдчить пpo pяд i^yrc^x пpoблем y кoнтекcтi фopмaльнoï зaйнятocтi y дaниx гaлyзяx нapoднoгo гocпoдapcтвa.
Kpiм дaнoï cфеpи знaчнa чacтинa нефopмaльнo зaйнятиx бyлa зaдiянa в oптoвiй тa poздpiбнiй тopгiвлi (21,4%] тa в бу-дiвництвi (14,9%], a тaкoж y cфеpi тpaнcпopтy, cклaдcькoгo гocпoдapcтвa, пoштoвoï тa ^p'sp^rai' дiяльнocтi (3,В%] [В].
3. ^гативний вплив неcтaндapтнoï зaйнятocтi. У cyчacниx yмoвax зaгocтpення coцiaльнo-пoлiтичниx вiднocин cпocте-piгaeтьcя пoшиpення неcтaндapтнoï зaйнятocтi нacелення. 3a дaними Деpжaвнoï cлyжби cтaтиcтики зa 2010-2014 poки, нaйбiльшoю пoтpебoю кopиcтyютьcя пocлyги з нaдaння тимчa-coвoгo пеpcoнaлy для кopoткocтpoкoвиx пpoектiв - 4В,4%, пo-cлyги з нaдaння пеpcoнaлy нa дoвгocтpoкoвi пpoекти пociдaють 27,5%, пocлyги з ayтcтaфiнгy - 23%, a пocлyги з ayтcopcингy -12,9%. Ücнoвними негативними acпектaми неcтaндapтнoï зa-йнятocтi в У^'У е недocтaтнicть пpaвoвoгo pегyлювaння дaнoï cфеpи, незaxищенicть пpaцiвникiв дaнoï гpyпи, неcтaбiльнicть yмoв ïx тpyдoвoï дiяльнocтi тoщo [3, c. 107].
Ha пpoтивaгy пocтiйнiй зaйнятocтi, яга rpyнтyeтьcя нa cтaндapтниx тpyдoвиx пpaвoвiднocинax i пеpедбaчae, щo 6УДЬ-ЯКИЙ пpaцiвник пoвинен 6УТИ нaймaний нaпpямy PO6O-тoдaвцем нa невизнaчений cтpoк, yкaзaнi фopми нетипoвoï тpyдoвoï дiяльнocтi нaлежaть дo зaйнятocтi непocтiйнoï (не-c™^']. Пaнyвaння кoнцепцiï пocтiйнoï зaйнятocтi в мiжнa-poднoмy тpyдoвoмy пpaвi ocтaннiм чacoм cильнo пiдipвaне чеpез швидкий poзквiт нетипoвиx тpyдoвиx вiднocин, як дo
цьoгo чacy чеpез ^orci нечиcленнicть не мaли cyттeвoгo co-цiaльнo-екoнoмiчнoгo впливу тa iгнopyвaлиcя деpжaвaми.
4. Hевiдпoвiднicть piвня дoxoдiв нacелення pеaльним pин-кoвим цiнaм тa yмoвaм. Ücнoвнoю пpoблемoю дaнoï cфеpи нa cьoгoднi е вiдcyтнicть aбo недocтaтнicть iндекcaцiï мУ-мaльнoï зapoбiтнoï плaти вiдпoвiднo дo pеaльниx темтв Ы-фляци в Укpaïнi. Ta^ iндекc cпoживчиx цiн зa жoвтень 2014 poкy пopiвнянo з aнaлoгiчним пеpioдoм 2013 poкy cтaнo-вив 119%, пopiвнянo з пoкaзникoм веpеcня 2014 poкy -102,4%, !o зa пoпеpеднiми oцiнкaми вiдpiзняeтьcя вщ pе-aльниx icнyючиx цiн тa тapифiв в cеpедньoмy нa 10-20%. Пpичoмy теpитopiaльнoю ocoбливicтю е дифеpенцiaцiя дa-нoгo пoкaзникa пo pегioнax Укpaïни (pиc. В]. Haйвищим пo-кaзник iнфляцiï е нa теpитopiï 3aпopiзькoï oблacтi (103,3%], нaйнижчим - Чеpкacькoï (101,В%].
Tемп пpиpocтy pеaльнoï зapoбiтнoï плaти пpaцiвникiв вiд-нocнo aнaлoгiчнoгo пеpioдy 2013 poкy знaчнo знизивcя. Taк, якщo y пеpioд з ciчня пo тpaвень 2014 po^ cпocтеpiгaeть-cя пpиpicт зapoбiтнoï плaти, тo зa ciчень-чеpвень 2014 po^ cпocтеpiгaeтьcя вiднocне зменшення piвня зapoбiтнoï плaти в Укpaïнi ^иа 7].
Iндекcи pеaльнoï зapoбiтнoï плaти y pегioнax Укpaïни зa ci-чень-лиcтoпaд 2014 poкy пo вiднoшенню дo пoпеpедньoгo aнaлoгiчнoгo пеpioдy cтaнoвлять менше 100%: вiд В7% (Tly-гaнcькa oблacть] дo 97,9% (Днiпpoпетpoвcькa oблacть]. Biд-пoвiднo, cпocтеpiгaютьcя вщ'емы знaчення темпiв пpиpoc-ТУ дaнoгo пoкaзникa зa 2013-2014 poки, !o cвiдчить пpo
Рисунок 6. Величина ¡ндексу споживчих цш репошв Укра'ши за жовтень 2014 року по вщношенню до вересня 2014 року
Джерело: побудовано за даними [9].
12 10
4 2 О -2
Темпи приросту реальноТзаробггно'Г плати (у % до вщповщного перюду попереднього року)
10,2
4,6
4.1
I 3.5 1
1 Ш I 1 0,7 1 111 1- ■• :■• :■ ! пМ
д £ £ ® 52 г о. О Ф (О и ¥ ? о ё ъ £ I о Ф ш 3- га о р- Д £0,4 X о ф ш з- а. о ¥
12013
И2014
Рисунок 7. Темпи приросту (зменшення) реально! заробтю! плати в Укра'|'ш за перше швр1ччя 2014 року
Джерело: побудовано за даними [8].
негативы тенденци зниження величини реально! зароб!тноУ плати у 2014 роц! [8].
5. Ст!йк!сть явища м1грацИ'. Зважаючи на сьогодн!шн! кризов! умови в УкраУн!, проблема м!грац!У стоУть особливо го-стро. Спостер!гаються значн! м!грац!йн! потоки з Криму в ре-пони УкраУни, а також з! сходу УкраУни в рег!они. Станом на вересень 2014 року загальна к!льк!сть внутр!шньо перем!-щених ос!б в УкраУн! становить приблизно 460 тис. ос!б [6].
Щодо зовн!шньоУ м!грац!У, то УкраУна залишаеться кра-Уною ем!грац!У. Загострення кризових явищ в УкраУн! лише п!дсилило негативн! тенденц!У ем!грац!У украУнц!в, ускладню-ючи тим самим непросте становище на ринку прац! УкраУни. I хоча оф!ц!йно в УкраУн! спостер!гаеться позитивне сальдо м!грац!У, реал!У украУнського населення протилежн!. Ем!гра-ц!я в УкраУн! носить змушений характер, особливо в сучас-них кризових умовах. Структура м!грац!У рег!он!в УкраУни за с!чень-жовтень 2014 року в!дображена на рис. 8.
За даним ДержавноУ служби статистики УкраУни, серед краУн, до яких найчаст!ше ем!грують украУнц!, в!дносять: Ро-с!йську Федерац!ю (43,2%), Польщу (14,3%), 1тал!ю (13,2%) та Чеську Республ!ку (12,9%). Серед !нших краУн, до яких ви-Ужджають украУнц!, можна назвати 1спан!ю (4,5%), Н!меччину (2,4%), Угорщину (1,9%), Португал!ю та Б!лорусь (по 1,8%).
Формування та розвиток сучасного ринку прац! зд!йсню-еться п!д впливом глобал!зац!йних процес!в ! характеризуемся певними особливостями. Трансформац!йн! процеси, як! в!дбуваються на ринку прац!, зумовлюють формування нового типу прац!, що характеризуемся переважанням !нте-лектуальноУ складовоУ. 1нтенсиф!кац!я процес!в глобал!зац!У, вступ УкраУни до СОТ сприяють входженню держави до м!ж-народного ринку прац! та посилюють необх!дн!сть !нституц!-ональних перетворень в розвитку краУни [5, с. 168].
0тже, в!дпов!дно до окреслених проблем та негативних аспект!в формування та розвитку ринку прац! в УкраУн! в су-часних кризових умовах доц!льно зд!йснити так! заходи:
1) оптим!зац!я законодавчоУ бази УкраУни у контекст! тру-дових в!дносин, для чого необх!дно:
- стаб!л!зувати функц!онування державного апарату, зважаючи на сучасн! кризов! тенденц!У сусп!льства;
- забезпечити загальну взаемну в!дпов!дн!сть д!яльност! законодавчоУ та виконавчоУ г!лок влади;
- забезпечити ун!ф!кац!ю законодавства УкраУни, в тому числ! трудового, з европейськими нормами та стандартами;
- у контекст! сучасних !нтеграц!йних настроУв населення ч!тко окреслити положення та процеси трудовоУ !нтеграц!У щодо УкраУни та краУн ЗС;
Репональна структура ьнграцшного руху у Ычш-жовтш 2014 р.
м Ки ю -
Чершпвська
Хмельницька Херсонська
ХэрК1ВСЬК5
Терноптьська
Р1вненська Полтавська
Л ЬЕ1ВСЬК5
Юровоградська Ки'Гвська 1вано-Франивсы<а ЗапорЬька Закарпатська Житоыирська
Волинська
□ 40397
I 11961 11649
Чершвецька
Черкаська 1-1552°38
17821 17823
Сумська ^^^^^^^^^^^
■ 19027 П 19785
Одеська \ 27431
МиколаТвська
■ 12080 12636
ЛуганськаЗ 1
■ 13016 12237
Н 17525 J 16574
ДонецькаЗ Днтропетровська
■ 11413 _□ 12122
ВЫницька "22409
0 5000 10000 15000 20000 25000 30000 35000 40000 45000
■ Юлыястьвибулнх, оЫб п Кшыясть прибулих, ос1б
Рисунок 8. Структура мпграцшного руху Украши за регюнами у Ычт-жовтт 2014 року
Джерело: побудовано за даними [8].
- переглянути законодавчо встановлен! розм!ри м!н!-мальноУ зароб!тноУ плати та мУмального прожиткового м!-н!муму, а також Ух в!дпов!дн!сть реальним ц!нам та тарифам споживчого сектору;
- переглянути розмежування повноважень м!ж держав-ним та рег!ональними органами влади з метою уникнення конфл!ктност! Ух д!й;
- переглянути структуру та механ!зм функцюнування апа-рату державноУ соцнльноУ пщтримки безробггного населення з метою стимулювання актив!заци останн!х у працевлаштуванн!;
2) збалансування попиту та пропозици робочоУ сили в УкраУн!:
- перегляд структури пщготовки майбутн!х прац!вник!в та УУ оптим!зац!я вщповщно до ¡снуючоi' потреби у робоч!й сил!;
- стимулювання до здобуття студентами профес!йних на-прям!в, як! е конкурентоспроможними на ринку прац!;
- оптим!зац!я осв!тнього механ!зму УкраУни задля п!дви-щення конкурентоспроможност! випускник!в навчальних за-клад!в (п!двищення якост! осв!ти, реорган!зац!я навчальних заклад!в та Ух системи, оптим!зац!я систематичноУ атестаци осв!тн!х прац!вник!в тощо);
3) м!н!м!зац!я явища безроб!ття в УкраУн!, а саме:
- надання п!льг та субсид!й роботодавцям щодо навчання та переп!дготовки роб!тник!в, а також щодо надання молод! першого робочого м!сця;
- реорган!зац!я системи соц!альноУ п!дтримки безроб!тних у контекст! стимулювання Ух працевлаштування;
- стимулювання майбутн!х прац!вник!в у пщготовц! за про-фес!йним напрямом, який користуеться попитом на сучас-ному ринку прац!;
- надання кредитних та !нших п!льг безроб!тним, як! роз-починають пщприемницьку д!яльн!сть тощо;
4) м!н!м!зац!я проблеми неформальноУ зайнятост!, а саме:
- перегляд чинних нормативно-правових акт!в з метою стимулювання переходу прац!вник!в з неформального до формального сектор!в зайнятост!;
- зменшення навантаження на фонд зароб!тноУ плати прац!вника;
- сприяння розвитку системи соц!ального страхування;
- регулювання трудовоУ м!грац!У населення як одного з основних джерел неформальноУ зайнятост! краУни;
5) регулювання процесу м!грац!У, для чого потр!бно:
- регламентувати !мм!грац!йн! потоки та чисельн!сть !мм!-грант!в у краУну;
- забезпечити зростання ктькост! робочих м!сць для утримання ем!грант!в;
- переглянути та оптим!зувати вимоги та стандарти до !с-нуючих та нових робочих м!сць з метою пщвищення Ух якост! та конкурентоспроможност!;
- перегляд законодавчоУ бази, яка регулюе процеси мЬ граци населення тощо.
Висновки
Ринок прац УкраУни знаходиться пiд впливом соЦально-економiчноУ ситуацii' в кра'Уы, яка у 2014 роц суттево попрши-лася та характеризуеться: скороченням валового внутрш-нього продукту, зменшенням обсяпв виробництва продукцii' у промисловостi, у будiвництвi, скороченням капiтальних Ывес-тиЦй, зменшенням обсягiв перевезення вантажiв пщприем-ствами тощо. Hегативнi явища, як спостерiгаються протягом аналiзованого перiоду в економщ УкраУни, значним чином вплинули на основы тенденци на ринку праЦ. На сьогоднi в даних умовах мають мюце негативнi демографiчнi тенденци, дисбаланс та нестабiльнiсть законодавчоУ бази краУни, тери-торiальнi та професiйно-квалiфiкацiйнi диспропорцii' попи-ту та пропозици працi, загострення неформально''' зайнятост, невiдповiднiсть доходiв населення та реальних Цн i тарифiв, загострення мiграцiйних процесiв, зростання безробiття.
Важливими напрямами подальшого дослiдження е питан-ня реформування та оптимiзацii' ринку прац УкраУни, до яких можна вщнести гармонiзацiю законодавчоУ бази у контекст соЦально-трудових вiдносин, збалансування попиту та пропозици праЦ, вирiшення проблеми неформально' зайнятос-
тi, подолання негативних наслщюв мiграцii' населення, мУ-мiзацiя негативних тенденцiй безробiття тощо.
Список використаних джерел
1. Закон УкраУни «Про зайнятють населення» в1д 05.07.2012 №5067-VI 1з зм1нами [Електрон. ресурс]. - Режим доступу: http:// zakon2.rada.gov.ua/laws/show/5067-17
2. Ангелко 1.В. Неформальна зайнят1сть населення УкраУни в су-часних умовах господарювання / 1.В. Ангелко // Соц1альна пол1ти-ка. - 2010. - №3. - С. 124-132.
3. Економка прац1 та соц1ально-трудов1 в1дносини: [п1дручник] / А.М. Колот, О.А. Гр1шнова, 0.0. Герасименко та ¡н.; за наук. ред. д-ра екон. наук, проф. А.М. Колота. - К.: КНЕУ, 2009. - 711 с.
4. Карпухно 1.0. Проблеми сучасного розвитку ринку прац1 УкраУни / 1.0. Карпухно, I. В. Колесник // Ефективна економка. - 2011. - №4.
5. Мазурок П.П. 1нституцюнальн1 перетворення на ринку прац1 УкраУни в сучасних умовах:[монограф1я] / П.П. Мазурок, А.Ю. Шах-но. - Кривий Pir: Дюнат, 2014. - 200 с.
6. 0фщйний сайт ДержавноУ мграц^ноУ служби УкраУни [Електрон. ресурс]. - Режим доступу: http://dmsu.gov.ua/
7. 0фщйний сайт ДержавноУ служби зайнятост УкраУни [Електрон. ресурс]. - Режим доступу: http://www.dcz.gov.ua/
8. 0фщйний сайт Державного комтету статистики УкраУни [Елек-трон. ресурс]. - Режим доступу: http://www.ukrstat.gov.ua/
УДК 336.025
О.В. ПАНУХНИК,
д.е.н., доцент, Терноп/льський нац/ональний техн/чний университет iм. 1вана Пулюя,
Н.С. ТИМОШИК,
к.е.н., доцент, Терноп/льський нац/ональний техн/чний ун/верситет iM. 1вана Пулюя
Вплив фшансового мехашзму на збалансування економ1чного розвитку Украши
У статтi висв/тлено науково обгрунтованi п/дходи до поняття ф'тансового механ/зму та управл/ння економ/чними про-цесами стаб/льного зростання. Розглянуто шляхи забезпечення сприятливих передумов для економ/чного та соц/ально-го розвитку. Обгрунтовано необх/дн/сть визначення ф/нансових /'нструмент/в, що забезпечать досягнення та збалансування економ/чних /ндикатор/в розвитку крани.
Ключов! слова: ринок, ф/нансовий механ/зм, ф/нансов/' /нструменти, реф/нансування, економ/чне зростання.
О.В. ПАНУХНИК,
д.э.н., доцент, Тернопольский национальный технический университет им. Ивана Пулюя,
Н.С. ТИМОШИК,
к.э.н., доцент, Тернопольский национальный технический университет им. Ивана Пулюя
Влияние финансового механизма на сбалансирование экономического развития Украины
В статье освещены научно обоснованные подходы к понятию финансового механизма и управления экономическими процессами устойчивого роста. Рассмотрены пути обеспечения благоприятных условий для экономического и социального развития Обоснована необходимость определения финансовых инструментов, которые обеспечат достижение и сбалансирования экономических индикаторов развития страны.
Ключевые слова: рынок, финансовый механизм, финансовые инструменты, рефинансирование, экономический рост.
O.V. PANUKHNYK,
doctor of sciences (Economics), associate professor Ternopil Ivan Pul'uj National Technical University,
N.S. TYMOSHYK,
doctor PhD (Economics), associate professor Ternopil Ivan Pul'uj National Technical University
Influence of financial mechanism on balancing the economic development of Ukraine
The article highlights the science-based approaches to the definition of a financial mechanism and management of economic processes of sustainable growth. The ways of ensuring favorable conditions for economic and social development
© О.В. ПАНУХНИК, Н.С. ТИМОШИК, 2015
Формування ринкових вщносин в УкраУы № 3 (166)/2015 213
