CC BY
4
• Сколько амурских тигров обитает в Еврейской автономной области? (5 тигров)
Жители и гости города приняли активное участие в розыгрыше. Отвечая на вопросы лотереи, взрослые и дети, узнали много новой и интересной информации о тигре - главном герое праздника. Правильные ответы на вопросы лотереи вознаграждались памятными призами от Фонда «Феникс».
Мы считаем, что принимать участие в таких мероприятиях необходимо с самого раннего детства, когда закладываются начала всех жизненных знаний. И экологическое образование и воспитание должно проходить через всю жизнь каждого человека.
Таким образом, чем больше будет таких тематических экологических праздников, чем большее количество жителей планеты будет принимать в них участие, тем более глубокие экологические знания и навыки будут приобретены каждым из них. И каждый из нас может внести свой вклад по сохранению биоразнообразия на планете, природных ресурсов и охране окружающей среды.
Использованные источники:
3. Буклет Центра «Амурский тигр» «Кто такой амурский тигр», 2017. - 2 с.
4. Буклет Центра «Амурский тигр» «Где живет амурский тигр», 2017. - 2 с.
5. Городской праздник День тигра [электронный ресурс] - Электрон. данные. URL: http://eventsinrussia.com/event/10450 (дата обращения: 26.09.2017 г.). - Заглавие с экрана.
6. Тигр амурский на юге Дальнего Востока России: Учебно-методическое пособие с электронным приложением / Сост. А.Э. Врищ. - Владивосток: Изд-во ПК ИРО, 2016. - 52 с.
7. Ротозей Н.Н., Полищук В.Н. Сохраним тигра вместе! [электронный ресурс] - Электрон. данные. URL: http://uss.dvfu.ru/news/news3512.html (дата обращения: 26.09.2017 г.). - Заглавие с экрана.
УДК336.143.232
Пушкин К. С. студент 3 курса факул ьтет<<Экономика>> Курский Государственный университет
Россия, г. Курск
ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИИ, СОВРЕМЕННЫЕ ПРОБЛЕМЫ
ЕГО ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ
Аннотация
В данной статье рассматриваются теоретические аспекты Пенсионного Фонда России, а так же современные проблемы его функционирования.
Ключевые слова: Пенсионный фонд, страховая пенсия, социальная пенсия, реформирование пенсионной системы, выплата пенсий.
Keywords: pension reform, compulsory pension insurance, savings, pension
fund
Значимость изучения этой проблемы обуславливается тем, что вопросы, напрямую сопряженные с пенсионной политикой страны, в равной степени, затрагивают и станут затрагивать любого уроженца Российской Федерации: одних в взаимосвязи с приходом пенсионного возраста, других -перспективой получения пенсий в недалеком будущем.
Пенсионный Актив Российской федерации - это наикрупнейшая федерационная концепция предложения общественных услуг в Российской федерации. В этот актив вступает 83 отделения в субъектах Русской Федерации, а также в городке Байканур. Наиболее 2500 территориальных управлений ПФР водят службу с общественностью и работодателями, таким образом необходимо выделить, то что госбюджет ПФР превосходит 9% ВВП государства. Главными функциями ПФР считаются:
—назначение и оплата пенсий;
—социальный дополнительный платеж к пенсии вплоть до прожиточного минимального минимума пенсионера; —социальные выплаты;
—адресная поддержка людям пенсионного возраста и софинансирование общественных проектов в субъектах Русской Федерации;
—администрирование страховых вкладов на ОПС и ОМС; —учет пенсионных прав людей.
—программа правительственного софинансирования пенсий; — формирование, вложение и оплата пенсионных скоплений; —материнский (общесемейный) основной капитал.
Пенсионный Актив оплачивает пенсии практически 43 миллионов отечественных людей пенсионного возраста, наиболее 39 миллионов приобретают страховую пенсию, наиболее 3,5 миллионов - пенсию согласно муниципальному пенсионному обеспечиванию. ПФР определяет и финансирует расплату страховых пенсий согласно старости, по инвалидности и случаю утраты кормильца. Эмеритальный Актив Российской федерации выплачивает пенсии более 270 тыс людей, живущим в 121 государстве нашей планеты.
Проанализировав сведения за 2001-2016года возможно выделить, то что страховое пособие согласно старости каждый год возрастает. К примеру, в 2011 г. она является - 8890 руб., в 2012 г. - 9800руб., в 2013 г. - 10313руб., в 2014 г. - 11570руб., в 2015 г. - 12852руб., в 2016 г. - 13132 руб.
Социальное пособие для пенсионеров так же содержит собственную прогрессию в сторону повышения: согласно сопоставлению с 2015 годом, если она была — 8306 руб., то в 2016 год она являлась - 8562 руб. Таким образом необходимо выделить, то что с 2010 г. нет людей пенсионного возраста, чья помесячная прибыль была б менее прожиточного минимального минимума пенсионера в районе его проживания. Приблизительно 2,5 миллионов неработающих людей пенсионного возраста в 67 субъектах Российской Федерации и г. Байконуре получают
федерационную общественную приплату к пенсии.
Как установлено, вплоть до нынешнего дня, пенсионная концепция Российской Федерации многократно подверглось реформированию. Наиболее решающим изменением возможно рассматривать реформу, что была проведена в истоке весны 2016 года, таким образом она целиком меняет функционирующую концепцию начисления пенсий в Российской федерации. С целью точного установления тенденции формирования пенсионной концепции Российской Федерации, следует исследовать и рассмотреть функционирующую в настоящий период концепцию государственного пенсионного предоставления, при этом отметив её мощные и чувствительные зоны. В настоящий период, люди пенсионного возраста станут исчислять собственную пенсию никак не в рублях, а в баллах, данная накопительная концепция станет использоваться персонально к любому пенсионеру Русской Федерации, в зависимости от стажа и вредности деятельность. Сведения новеллы обладают несколько увлекательных позитивных результатов, к примеру, в случае если уроженец трудоустроен неформально и приобретает получку «в конверте », в таком случае она никак не станет облагаться неотъемлемым зафиксированным налогом, тем самым, субъект никак не заметит собственных заслуженных баллов, таким образом, можно сделать заключение о том, что жители категорически откажутся от получки «в конвертах ».
Так ведь рассматривается прямолинейная взаимозависимость среди стажем деятельности, рабочим этапом и вашей предстоящей пенсией, иными текстами, чем больше трудитесь - тем больше станет ваше грядущие обеспечение. Нельзя не отметить тот факт, что с каждым последующим годом, после официально установленного возраста выхода на пенсию (60 лет) , каждый работающий пенсионного возраста в силе повысить собственное будущие пенсионное обеспечение . И наиболее важным, считается в таком случае, то что станет изготавливаться самостоятельный учет,п ри котором сотрудники структуры МВД, пребывающие в декретном отпуске вплоть до 18 месяцев или в отпуске в взаимосвязи с присутствием детей инвалидов, станут приобретать баллы из-за упущенных рабочих дней.
Невзирая на сформировавшуюся позитивную картину не так давно произошедших перемен в законопроекте, которые считаются нужными с целью пополнения бютжета государства и увеличения официального устройства на работу жителей, в какой-то степени отслеживается и негативный эффект. Он напрямую обретает собственное отображение в мире, а вернее в огромной доли жителей, какие функционируют неформально, таким образом они не смогут получать пенсию. Согласно сведениям общественного выборочного опроса, который протекал в 2015 г., можно выделить, то что наиболее 50% жителей функционируют на неофициальных работах, а с целью получения пенсии им нужен трудовой стаж больше 20 лет. Таким образом нерентабельной оказывается реформа для людей пенсионного возраста, которые функционируют в настоящий
период, так как для того чтобы повысить собственный показатель выплат им следует вновь трудоустроиться, а это, с учетом их возраста, крайне проблемно. Сейчас, люди пенсионного возраста никак не могут без помощи других рассчитать свое пособие.
Изменения пенсионной концепции станут длиться вплоть до 2025 годы. Руководство станет каждый год осуществлять индексацию и перерасчет выплат, а кроме того закреплять общий балл. Что ждет людей Российской Федерации в 2017 г. ни один человек не знает. Определенные нюансы новейших законов требуют определенного исправления, однако, невзирая на все без исключения минусы, единая работа концепции выражает себя с позитивной стороны и выходит крайне многообещающей.
Использованные источники:
1. Яруллин Р. Р. Проблемы реформирования системы пенсионного обеспечения в РФ/ Современная экономика: теоретические и практические подходы: материалы III Всероссийской научно-практической конференции студентов, аспирантов и молодых ученых (Часть II). - Уфа: РИЦ БашГУ, 2012. -С. 3-9.
2. Яруллин Р. Р. Проблема формирования и использования Пенсионного фонда РФ.// Современные проблемы финансово-кредитной системы: Сборник научных трудов/ под общ. ред. проф. Р. Р. Яруллина. -Уфа: РИЦ БашГУ, 2012. - С. 32-35.
УДК 331.25(47)
Пушкин К. С. студент 3 курса факул ьтет<<Экономика>> Курский Государственный университет
Россия, г. Курск ПРИЧИНЫ, ПРОБЛЕМЫ И РЕЗУЛЬТАТЫ РЕФОРМЫ ПЕНСИОННОЙ СИСТЕМЫ РФ В ПЕРИОД 2001-2009ГГ CAUSES, PROBLEMS AND RESULTS OF THE REFORM OF THE PENSION SYSTEM OF THE RUSSIAN FEDERATION IN THE PERIOD
FROM 2001 TO 2009
Аннотация: В статье рассматриваются проблемы реформирования пенсионной системы в Российской Федерации в постсоветский период, определяются факторы, диктующие необходимость пенсионной реформы, основные мероприятия, обозначенные в нормативно-правовых документах, обеспечивающих пенсионную реформу того периода, последствия и результаты преобразований 90-х годов прошлого столетия.
Аnnotation: The article considers the problems of reforming the pension system in the Russian Federation in the post-Soviet period, the factors dictating the need for pension reform, the main measures outlined in the regulatory documents providing the pension reform of that period, the consequences and results of reforms of 90-ies of the last century.
