CC BY
128
ISSN 2304-120X
ниепт
научно-методический электронный журнал
Раздел 13.00.00 Педагогические науки
ART 191064 2019, № 10 (октябрь) УДК 371.134
Организация методического сопровождения
профориентационной деятельности педагога дополнительного образования детей
Макаренко Татьяна Александровна1
Северо-Восточный федеральный университет имени М. К. Аммосова, Якутск, Россия
Аннотация. Дополнительное образование детей (ДОД) помогает обучающимся развиваться в силу своих интересов и направленности, что в будущем может повлиять на их профессиональное самоопределение. Проблема недостаточности разработанного методического обеспечения в рамках профориентации детей позволяет нам поднять вопрос об организации методического сопровождения педагогов ДОД. Целью нашего исследования является моделирование и апробация процесса методического сопровождения профориентационной деятельности педагога дополнительного образования детей. Термин «методическое сопровождение» нами определяется как взаимодействие методиста и педагога, направленное на преодоление у педагога возникающих затруднений в области профориентации обучающихся, реализующееся на основе компетентностного подхода, проектируемое с учетом индивидуального опыта педагога, который ориентирован на поиск оптимальных средств удовлетворения образовательных потребностей обучающихся и их потребностей в профессиональном самоопределении. Нами проведено несколько исследований посредством ранжирования и анкетирования родителей и преподавателей, которые определили приоритетные направления обучения детей в дополнительном образовании и основные затруднения преподавателей в профориентационной деятельности. Таким образом, основываясь на компетентностном подходе (практико-ориентированность в обучении, «знаю как...», «даю продукт»), приняв во внимание стандарт педагога дополнительного образования детей, проанализировав статистические данные занятости детей в Республике Саха (Якутии) в дополнительном образовании, изучив предпочтения родителей в ДОД, работу методистов и затруднения преподавателей, мы разработали функциональную модель методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов ДОД. Функциональная модель включает: принципы построения методического сопровождения в профориентационной деятельности педагога (консуль-тативности, практико-ориентированности, мобильности, сознательности); четыре этапа работы методиста с преподавателями (консультативный, разработка рекомендаций, планирование, мониторинг); поэтапные формы работы; критерии эффективности методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов ДОД (готовность педагога ДОД осуществлять этот вид деятельности и умение преодолевать затруднения). Функциональная модель нацелена на формирование педагогических умений, необходимых для профориентацион-ной деятельности педагога ДОД. Разработанная модель была апробирована на базе Детского (подросткового) центра (Д(П)Ц) г. Якутска. Результаты показали положительную динамику работы преподавателей в рамках профориентационной деятельности.
Ключевые слова: дополнительное образование детей, методическая деятельность, методическое сопровождение, педагог дополнительного образования, компетентность^ подход, профориентация, профориентационная деятельность педагога дополнительного образования, модель методического сопровождения педагога.
Поступила в редакцию Received 31.08.2019 Получена положительная рецензия Received a positive review 11.10.2019
Принята к публикации Accepted for publication 11.10.2019 Опубликована Published 31.10.2019
Creative Commons Attribution 4.0 International (CC BY 4.0)
1 Макаренко Татьяна Александровна, кандидат педагогических наук, доцент кафедры педагогики педагогического института ФГАОУ Во «Северо-Восточный федеральный университет имени М. К. Аммосова», г. Якутск, Россия
Введение
Педагоги разных стран считают, что именно в системе образования имеются возможности для помощи детям в профессиональном самоопределении и построении будущей профессиональной карьеры. В частности, В. Йесилярпак (Турция) полагает, что необходимо дать оценку мировому рынку труда в связи с его глобализацией и расширить применение дистанционного профессионального обучения, так как профессиональный мир изменчив [1]. Л. Рицци (Италия) обращает внимание педагогической общественности на то, что услуги по профориентации становятся необходимостью в современном обществе [2]. С. Н. Чистякова ориентирует учителей на проведение комплекса профориентационных мероприятий и считает необходимым профессиональное самоопределения обучающихся [3].
Проблема профессионального самоопределения школьников занимает довольно значительное место в программах разного уровня образовательных учреждений. Федеральный государственный образовательный стандарт (ФГОС) основного общего образования направляет педагогов на включение в свои образовательные программы элементов профориентации, помогающих учащимся ориентироваться в мире профессий и формирующих у них профессиональные представления. Большими возможностями в этом направлении обладают организации дополнительного образования детей, которые с помощью новых подходов, применяя разные современные средства, могут свободно варьировать обучение с игровыми элементами. При этом будет происходить ненавязчивое ознакомление ребенка с профессиональным миром, перспективами, возможностями карьерного развития и т. п. В связи с этим необходимо методическое сопровождение педагогов дополнительного образования детей по профориентационной деятельности.
Особенности организации методического сопровождения профориентацион-ной деятельности в учреждениях дополнительного образования детей отражены в работах О. И. Кононоговой, Л. В. Махлеевой и др. Проблемы профориентации школьников в Республике Саха (Якутии) отражаются в исследованиях А. В. Мордовской, Т. А. Макаренко, С. В. Паниной и др.
Объектом исследования является процесс методической деятельности в организации дополнительного образования детей.
Предмет исследования - процесс методического сопровождения профориента-ционной деятельности педагога дополнительного образования детей.
Цель исследования - моделирование и апробация процесса методического сопровождения профориентационной деятельности педагога дополнительного образования детей.
Перед нами были поставлены следующие задачи:
1. Теоретически обосновать процесс методического сопровождения профориен-тационной деятельности педагогов дополнительного образования.
2. Разработать и апробировать функциональную модель методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей.
Методы исследования: теоретический, статистический и сравнительный анализ, анкетирование, ранжирование, моделирование.
Обзор отечественной и зарубежной литературы
Основной задачей дополнительного образования традиционно является создание условий для самореализации, самопознания и самоопределения личности ре-
бенка, позволяющих определиться личностно, социально и профессионально. Дополнительное образование для учащихся является неким поиском себя и возможностью сделать разнообразные пробы, что, несомненно, влияет на саморазвитие личности. Большой плюс дополнительного образования в том, что его можно начать в любое время и в любом возрасте, к тому же оно является добровольным. В результате ребенок может определиться с будущей профессией или обрести хобби.
Анализируя работу методических служб в дополнительном образовании, мы определяем, что в зависимости от цели деятельности педагога, выбранного подхода, от запросов общества, конкретных возможностей образовательной организации разработано множество моделей и схем методической деятельности в образовательных организациях. Н. В. Бакшаева разработала модель деятельности научно-методической службы учреждений дополнительного образования детей, в которой она выделяет следующие признаки: цель деятельности методической службы определяется характером индивидуальных потребностей детей в дополнительном образовании; педагогические условия, направленные на повышение компетенций педагогов; методические средства и необходимое время для достижения цели [4]. О. Л. Лопатина, Н. А. Наумова, В. В. Малюкова определили модель сопровождения педагога дополнительного образования, которая нацелена на повышение профессионального мастерства педагога дополнительного образования (ДО) [5]. Также интересна модель сервисного методического обеспечения, описанная С. О. Шуваловой, которая рассматривает методическую деятельность как услугу по удовлетворению запроса педагога, а также организацию различного рода поддержки как экспертами, так и разработанным ресурсным обеспечением [6].
Таким образом, теоретический анализ методической деятельности в дополнительном образовании детей позволяет выявить следующие противоречия: между достаточной теоретической разработанностью содержания методической работы и недостаточной разработанностью практики организации методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования; увеличением затруднений в работе педагога по профориентации школьников и значительным отставанием методического обеспечения.
Е. И. Казакова под термином «сопровождение» понимает создание оптимальных условий для реализации выбранных решений при взаимодействии субъектов, направленных на снятие разного рода проблем [7]. Под термином «методическое сопровождение» Н. В. Абрамовских определяет «взаимодействие сопровождаемого и сопровождающего, направленное на разрешение актуальных для педагога проблем профессиональной деятельности, осуществляемое в процессах актуализации и диагностики существа проблемы, информационного поиска возможного пути решения проблемы, консультаций на этапе выбора пути, конструирования плана действий и первичной реализации плана» [8]. А. Б. Фомина, С. В. Кочнева считают, что «методическое сопровождение в дополнительном образовании - это специальный комплекс практических мероприятий, базирующийся на достижениях науки, передового, педагогического опыта и направленный на всестороннее повышение компетентности и профессионального мастерства каждого педагога» [9]. Мы согласны с мнением М. Н. Акимовой, считающей, что комплекс методического сопровождения преподавателей помогает в конечном итоге повысить образовательный уровень обучающихся [10]. С точки зрения Л. И. Петровой, методическое сопровождение - это совместная деятельность методслужбы и педагога, направленная на развитие педагога, осуществ-
ляющая профессиональную помощь «в освоении инновационной педагогической деятельности при решении аналитико-рефлексивных, конструктивно-прогностических, организационно-деятельностных и коррекционно-регулирующих задач по управлению достижением результатов в рамках индивидуальной профессионально-педагогической деятельности» [11].
В стандарте педагога дополнительного образования детей от 2018 года выдвигаются следующие требования к педагогам в рамках профориентации детей [12]: педагог должен уметь диагностировать предрасположенность детей к видам деятельности; отбирать детей по способностям; использовать профориентационные возможности занятий; определять профессиональную пригодность, проводить отбор и профессиональную ориентацию в процессе занятий; готовить обучающихся к участию в мероприятиях по направлению образовательной программы. О. И. Кононогова обращает внимание на то, что процесс профориентации в дополнительном образовании детей является основной составляющей в деятельности этих организаций, а также она указывает на необходимость разработки индивидуальных траекторий обучения детей с целью их лучшего профессионального самоопределения [13]. Также мы соглашаемся с мнением Л. В. Махлеевой, считающей, что в системе дополнительного образования профориентация может не только помочь в формировании осознанного выбора профессии, но и дать практические умения в разных профессиональных видах деятельности [14]. Т. А. Макаренко, С. В. Панина, изучая региональные особенности становления старшеклассников, приходят к выводу, что в образовательных учреждениях необходимо применять разнообразные модели дуального образования для улучшения организации профессиональных проб [15].
Поэтому работа методиста образовательной организации должна учитывать эти требования в методическом сопровождении педагога. Организовывая методическую деятельность в образовательных учреждениях, мы нацеливаемся всегда на положительную динамику профессионального развития педагога и в связи с этим на улучшение всего педагогического процесса. Исходя из трудовых функций, прописанных в профстандарте педагога дополнительного образования, А. С. Соловьева предлагает организацию методического сопровождения педагогов, имеющего следующие направления: нормативно-правовое, информационно-методическое [16]. А беря во внимание профстандарт, вслед за С. В. Черновой мы выделяем основные направления работы педагога ДО: внедрение образовательных программ, диагностика результатов достижений и развития обучающихся, формирование у учащихся познавательной сферы и освоение ими практической деятельности [17].
Мы считаем целесообразным в основу нашей функциональной модели методического сопровождения заложить компетентностный подход. Мы придерживаемся мнения О. Е. Лебедева, который понимает компетентностный подход как «совокупность общих принципов определения целей образования, отбора содержания образования, организации образовательного процесса и оценки образовательных результатов» [18], и считаем, что это относится ко всем возрастным группам обучающихся -как к детям, так и к взрослым. Интересно уточнение И. П. Мединцевой, подчеркивающей, что компетентностный подход предполагает получение жизненного и профессионального опыта при решении поставленных задач [19].
Исходя из мнений исследователей, в рамках компетентностного подхода мы определяем следующие принципы: использование в деятельности социального и личностного опыта, создание условий для формирования навыка решения разного рода проблем,
оценка личностью достигнутого уровня профессионального развития. Так как философия компетентностного подхода предполагает следующие моменты: практико-ориентирован-ность в обучении, «знаю как...», «даю продукт», исходим из следующих доводов: методическая деятельность всегда соотносится с профессиональным развитием педагога; предполагает ориентацию на конкретный продукт; имеет комплексную оценку достижений [20].
Работая с профессионалами в своей области, методисты образовательного учреждения не должны сбрасывать со счетов, что сопровождение преподавателей необходимо строить на основе андрагогических положений [21], которые определяются некоторыми моментами:
- С. Б. Мерриам говорит о том, что мотивировать преподавателей на получение новых знаний можно только основываясь на их профессиональных потребностях и подаче информации, связанной с практикой [22];
- по мнению Т. Д. Фенвик, обязательно необходим рефлексивный компонент [23];
- также мы поддерживаем М. С. Ноулза, считающего, что полученные знания сразу же должны использоваться на практике [24];
- К. Эпплтон указывает на то, что, получив новые знания, преподаватели могут создать условия для стимулирования образовательной деятельности учащихся [25].
Очень хорошо также организовывать ситуации совместного общения педагогов. Во время взаимодействия они получают возможность методически определиться в процессе обучения детей [26].
Таким образом, мы считаем, что методическое сопровождение профориентационной деятельности педагога в дополнительном образовании детей - это взаимодействие методиста и педагога, направленное на преодоление у педагога возникающих затруднений в области профориентации обучающихся, реализующееся на основе компетентностного подхода, проектируемое с учетом индивидуального опыта педагога, который ориентирован на поиск оптимальных средств удовлетворения образовательных потребностей обучающихся и потребностей в их профессиональном самоопределении.
Методологическая база исследования
Обратимся к статистике [27]: во-первых, дополнительное образование детей в Республике Саха (Якутии) развивается по шести направлениям (техническое, естественно-научное, туристско-краеведческое, спортивное, художественное, социально-педагогическое); во-вторых, вовлеченность численности детей в программы дополнительного образования с каждым годом растет (рис. 1).
■ 2016 г »/017 г ■ 201вг
1ПМПКИМ Ьш ........ уч ш Ту цт цмиф«яад^[|>о> Ем^ммв-пцмопмсим КуДЗМГ'МННМ СЛООГИ1
Рис. 1. Доля охвата детей (в%) дополнительными образовательными программами (данные 1-ДОП)
Несмотря на то что вовлеченность детей в дополнительное образование в общей массе растет с 15 1980 человек в 2016 году до 20 4570 в 2018 году, мы наблюдаем, что не все направления имеют положительную динамику. Так, в естественно-научном направлении существенных изменений нет (2017 год - 7,23%, 2018 год - 7,22%), вместе с тем в художественном и спортивном направлениях численность обучающихся растет (художественное: 2016 год - 55 628, 2018 год - 72 837, спортивное: 2016 год - 47 069, 2018 год - 54 232), доля охвата детей от общего количества занимающихся по программам дополнительного образования ежегодно снижается.
Нами проведено ранжирование на выявление предпочтительности программ дополнительного образования детей и анкетирование родителей детей, занимающихся в учреждениях дополнительного образования (208 респондентов). Родителям были предложены по три образовательные программы в каждом направлении с просьбой проран-жировать их по степени привлекательности. Далее все данные были занесены в матрицу и определен ранг привлекательности каждого направления: на первое место родители поставили техническое направление, второе место - физкультурно-спортивное, третье -художественное и социально-педагогическое, четвертое - естественно-научное, на пятое место определили туристско-краеведческое. В рамках анкетирования нами установлено: 67% родителей удовлетворены качеством образовательных программ, 35% считают, что образовательные программы отстают от требований времени, 58% отмечают недостаточную материальную базу для лучшей работы преподавателя с детьми, 72% полагают, что программы частично имеют профориентационную направленность, 29% считают: то, чем ребенок занимается в образовательном учреждении, не поможет ему профессионально определиться в будущем. Таким образом, мы наблюдаем, что родители отдают предпочтения техническому направлению, понимают возможности образовательной программы для дальнейшего профессионального самоопределения ребенка, но часть из них не совсем уверена, что это возможно.
Также нами проведен анализ работы методистов дополнительного образования детей г. Якутска, в анкетировании приняло участие 30 педагогов ДОД. Анкета состояла из двух блоков вопросов: 1-й блок - вопросы на выявление уровня удовлетворенности педагогами работой методистов дополнительного образования детей; 2-й блок - вопросы, связанные с профориентационной деятельностью педагогов Центра ДОД.
По первому блоку: только 36,3% опрошенных считают, что им понятны сопроводительные методические инструкции; 47,1% необходима личная консультация; 11,8% могут разрабатывать методические рекомендации; 47,1% могут предложить улучшения в работе методистов; 29,4% нужно постоянное методическое сопровождение; 47,1% считают, что им не хватает знаний для организации профориентационной работы. Проанализировав ответы педагогов, мы пришли к выводу, что педагогам не всегда понятны сопроводительные инструкции по работе, а также большинство преподавателей нуждается в индивидуальном подходе и сопровождении со стороны методистов.
Ответы на второй блок вопросов показали: 33,30% опрошенных педагогов могут консультировать обучающихся и их родителей в рамках профориентации; 73,30% считают, что создают условия для развития обучающихся; 86,70% принимают участие в подготовке детей к конкурсу; 80% педагогов используют диагностические данные детей с целью выявления их задатков; 60% используют профориентационные возможности занятий; 80% владеют основными подходами в области профессиональной ориентации; 60% педагогов знакома специфика работы с одаренными детьми; 40% используют различные формы привлечения родителей к организации занятий и до-
суговых мероприятий; 53,30% используют профориентационные возможности досу-говой деятельности. По итогам этого блока вопросов сделали вывод о том, что педагоги Центра заинтересованы профориентационной деятельностью [28].
Таким образом, мы определили ряд проблем, из которых вытекает функциональность методистов при работе с преподавателями: с педагогами требуется проведение консультативной работы (консультативная функция), необходимо создание методического информационного поля (сопроводительная функция), есть потребность в обучении разработкам методических рекомендаций в рамках профориентации (развивающая функция).
Взяв за основу профессиональный стандарт педагога дополнительного образования детей, принятый в 2018 году, и основываясь на изученном теоретическом материале по организации методистами профориентационной деятельности педагогов в дополнительном образовании детей, мы разработали функциональную модель методического сопровождения педагогов в их профориентационной деятельности (см. рис. 2) с целью устранения пробелов, повышения профессионального мастерства педагогов, для улучшения методической работы с опорой на принципы: консультативности (консультирование педагога по разным видам подготовки детей (кружковая деятельность), отбор профессионально направленных детей, одаренных детей и профессионально самоопределившихся: проектная деятельность, конкурсы, олимпиады, выставки, мастер-классы и т. п.); мобильности (гибкое реагирование методиста и педагога на происходящие ситуации, корректирование процесса); сознательности (доведение до уровня осознания педагогом механизмов профориентационной деятельности посредством рефлексии); практико-ориентиро-ванности (выстраивание методистом организационных процессов с включением педагога в конкретный вид практической деятельности).
Целью функциональной модели методического сопровождения педагога дополнительного образования является организация условий, способствующих повышению методического уровня педагога в рамках его профориентационной деятельности в Д(П)Ц г. Якутска.
Работа методиста по методическому сопровождению профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей предполагает четыре этапа.
1-й этап - помощь педагогам в осознании и в принятии профориентационной направленности своей деятельности; разработка методистом индивидуального алгоритма профориентационной деятельности педагога, необходимого для снятия у него профессиональных затруднений и самоанализа полученных результатов (отчеты, достижения детей, консультация).
На этом этапе очень важна консультативная помощь педагогу и сопровождение его в виде вопросов, советов. Мы предлагаем строить консультации по следующему алгоритму:
- Текущая ситуация. Стадия анализа и прояснения (какие вы сейчас в данный момент имеете знания по профориентации? Происходит ли у вас сейчас развитие в данной области деятельности? Что может повлиять на изменение ситуации?).
- Процессы. Пути решения, достижения (что можно сделать? Если бы было решение, как поступили бы в следующий раз? А что было лучшим решением? Что для вас в этом самое трудное? Что бы вы посоветовали другому, окажись он на вашем месте?).
- Действие. Контроль. Первые шаги (что будете делать сейчас/сегодня/завтра? Когда вы начнете это делать? Вы точно достигнете при этом своей цели? Какие возможны трудности и препятствия? Что будете делать в этом случае? Какие знания вам нужны? Где и как можно получить эти знания?).
Профессиональный стандарт педагога дополнительного обра-
Цель - повышение методического уровня педагога дополнительного образования в рамках профориентационной деятельности
Компетентностный подход
консультативно-
мобильности
Принципы
практико-ориентированности
Т
сознательности
Этапы работы
Формы работы
1-й этап - консультационный —>
2-й этап - разработка методистом ДО рекомендаций по профориентационной деятельности педагогов
3-й этап - планирование работы педагога в рамках своей профориентационной дея-
4-й этап - мониторинг профориентацион-ной деятельности педагогов
Отчеты, консультации, самоанализ профориентационной деятельности
Конкурсные и образовательные программы, разработка проектов
Проведение мероприятий, участие в проектах, конкурсах, реализация образовательных программ с профори-ентационными элементами
Эффективность работы методического сопровождения
Критерии эффективности методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов
Готовность педагога к профориетационной деятельности
Умение педагогом самостоятельно преодолевать профессиональные затруднения в профо-риентационной деятельности
Результат: педагог ДОД, готовый к реализации профориентационной деятельности с детьми и умеющий создавать собственный методический продукт в рамках профориентации
Рис. 2. Функциональная модель методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей
При этом нельзя забывать, что консультативная работа направлена не только на развитие самого педагога, она также основывается на том, что сама профориентаци-онная деятельность должна опираться на понимание значения профессионального самоопределения обучающегося. Сюда, вслед за С. С. Мартыновой [29], мы относим: позитивное отношение к выбранной профессии, определение своего места в мире профессий; психологические возможности личности, соотносящиеся с содержанием и требованиями будущей профессии; знания, умения и навыки профессиональной деятельности; успешность в освоении профессионально ориентированных видов деятельности; самоактуализация и самореализация личностного потенциала в профессии; адаптация к изменяющимся условиям в процессе профессиональной деятельности; общественное признание в процессе освоения социального пространства.
2-й этап - разработка методических рекомендаций по профориентационной деятельности педагогов. На этом этапе методисты пошагово, посредством представленных алгоритмов по профориентационной деятельности сопровождают педагогов в разработке конкурсных и образовательных программ, проектов. Например: при разработке образовательной программы педагог получает комплекс алгоритмов для построения содержания этой программы в профориентационной направленности, помимо обычных пунктов туда включаются элементы, показывающие целенаправленность педагога на профориентацию детей. Этот этап предполагает также обучение преподавателей посредством вебинаров, курсов по профориентации, методических семинаров и т. п.
3-й этап - планирование работы педагога в рамках своей профориентационной деятельности (проведение мероприятий, участие в проектах, конкурсах, реализация образовательной программы). При этом педагогам необходимо точно определить, какой конечный результат они должны получить в рамках профориентации.
4-й этап - аналитический этап результатов профориентационной деятельности педагога. На этом этапе методистами проводится анализ планируемого и достигнутого результата деятельности педагога по критериям эффективности методического сопровождения профориентационной работы педагогов в дополнительном образовании детей: готовность педагога к реализации профориентационной деятельности, проявляющаяся в потребности в профессиональном совершенствовании и помогающая преодолению возникающих затруднений в работе; умение педагогом самостоятельно решать профессиональные задачи в профориентационной работе, проявляющееся в результатах деятельности обучающихся и направленное на создание педагогом собственного методического продукта. Выбор критериев связан с нашим определением термина «методическое сопровождение».
1-й критерий: уровни - низкий, средний, высокий. Уровни определяются на основе проведения опроса по методике В. И. Зверевой и Н. В. Немовой «Анкета на оценку уровня готовности педагога к развитию» [30]: 75-55 баллов - активное развитие (высокий уровень); 54-36 баллов - отсутствует сложившаяся система саморазвития, ориентация на развитие сильно зависит от условий (средний); 35-15 баллов - остановившееся развитие (низкий).
2-й критерий определяется самостоятельным созданием методической разработки в рамках профориентационной деятельности и выявлением, на основании анкетирования, умением педагогом самостоятельно преодолевать профессиональные затруднения в профориентационной работе по трем уровням:
- высокий - умение педагога быстро ориентироваться в проблемной ситуации, самостоятельность, инициативность, мобильность (высокий уровень);
- средний - умение педагога ориентироваться в проблемной ситуации, не частое обращение за помощью и консультацией к методистам, умеренная мобильность и инициативность (средний уровень);
- низкий - неумение ориентироваться в проблемной ситуации, постоянная работа по сопроводительному алгоритму, нехватка инициативности, мобильности (низкий уровень).
Достоинством данной функциональной модели методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей является то, что нами были определены этапы и выявлены направления работы, определены критерии эффективности методического сопровождения профориентацион-ной деятельности педагогов дополнительного образования детей.
Результаты исследования
Результаты проведенного теоретического изучения проблемы легли в основу опытно-экспериментальной работы. Эксперимент проходил в течение 2018/2019 учебного года на базе Детского (подросткового) центра г. Якутска под руководством методиста центра А. М. Захаровой. Сделав анализ эффективности методического сопровождения до и после эксперимента, мы получили следующие данные (см. табл. 1, 2 и рис. 3, 4).
Таблица 1
Первый критерий - готовность педагога к реализации профориентационной деятельности
Уровни Второе полугодие 2018 года, % Первое полугодие 2019 года, %
Низкий: остановившееся развитие, довольны имеющимся уровнем знаний по профориентации (35-15 баллов) 33 20
Средний: отсутствует сложившаяся система саморазвития, ориентация на развитие сильно зависит от условий (54-36 баллов) 44 47
Высокий: активное развитие (75-55 баллов) 23 33
50% 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0%
47%
44%
33%
33%
Iнизкии уровень средний уровень высокий уровень
2018 год
2019 год
Рис. 3. Первый критерий - готовность педагога к реализации профориентационной деятельности
Таблица 2
Второй критерий - умение педагогов самостоятельно преодолевать профессиональные затруднения в профориентационной работе
Уровни Второе полугодие 2018 года, % Первое полугодие 2019 года, %
Умение педагога быстро ориентироваться в проблемной ситуации, самостоятельность, инициативность, мобильность (высокий уровень) 27 47
Умение педагога ориентироваться в проблемной ситуации, не частое обращение за помощью и консультацией к методистам, умеренная мобильность и инициативность (средний уровень) 40 37
Неумение ориентироваться в проблемной ситуации, постоянная работа по сопроводительному алгоритму, нехватка инициативности, мобильности (низкий уровень) 33 16
50% 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0%
47%
I высоким уровень средний уровень I низкий уровень
2018 год
2019 год
Рис. 4. Второй критерий - умение педагогов самостоятельно преодолевать профессиональные затруднения
в профориентационной работе
Наблюдение методистом педагогов по данному критерию показало, что у большинства из них есть затруднения в самостоятельности и мобильности. Педагоги в ситуациях затруднения часто прибегают к помощи методистов.
За время реализации функциональной модели методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов Центра мы получили следующие результаты:
- в дополнительные общеразвивающие программы включены разделы и темы по профориентации по направлениям деятельности;
- разработан проект «Центр профессиональных проб "Выбор. Проф. Якутск"»;
- реализуется дополнительная общеразвивающая программа «Мой выбор»;
- проведены три городских конкурса «Выбор. Проф. Якутск», охват составил 248 участников, городской конкурс самодельных кукол «Парад профессий», охват -161 участник, городской конкурс презентаций «Профессия моих родителей» -43 участника, городской конкурс рисунков «Моя будущая профессия» - 271 участник, семейный конкурс «ПРОФстарт» - 50 семей;
- проведен практико-ориентированный семинар «Новые подходы в организации профориентационной работы с учащимися», охват - 50 педагогических работников образовательных учреждений г. Якутска;
- создан банк учебно-методического комплекса (УМК) педагогов, подготовлена и выпущена следующая методическая литература: журнал учета работы учебных групп, сборник плана массовых мероприятий Д(П)Ц на 2019 год, сборники различных мероприятий, методические рекомендации, выпущены буклеты, печатная продукция с символикой Центра, клубов, проектов и программ;
- организован муниципальный этап Всероссийской олимпиады по технологии (3Б-моделирование) (2019 год) - 13 участников; муниципальный этап WorldSkills юниоры в компетенции «Администрирование отеля» (2019 год) - 39 участников.
Всего за второе полугодие 2018 года в конкурсах, фестивалях различного уровня участвовало 2477 детей и подростков, из них призеров - 1423 (рис. 5).
участники призеры
1500 1000 500 0
1416
462
380
483 519 481
80 79
городские республиканские всероссийские международные
Рис. 5. Результаты участия детей в мероприятиях за второе полугодие 2018 года
А за первое полугодие 2019 года в различных мероприятиях участвовало 2635 детей, и из них призеров - 1712 (см. рис. 6).
2000 1500 1000 500 0
1600
городские
участники призеры
600
535
185
126
250 195
республиканские всероссийские международные
Рис. 6. Результаты участия детей в мероприятиях за первое полугодие 2019 года
Заключение
Таким образом, нами обоснована функциональная модель методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей, имеющая этапы методического сопровождения: консультативный, этап разработки методических рекомендаций по профориентационной деятельности педагогов ДО, планирование работы педагогами, мониторинг профориентационной деятельности педагогов с аналитикой результатов.
Разработаны критерии эффективности методического сопровождения профориентационной работы педагогов дополнительного образования детей (готовность педагога к реализации профориентационной деятельности, проявляемая в потребности в профессиональном совершенствовании для преодоления возникающих затруднений в профориентационной работе; продуктивность преодоления педагогом профессиональных затруднений в профориентационной деятельности, проявляющегося в результатах деятельности обучающихся и направленного на создание педагогом собственного методического продукта).
Апробирована функциональная модель методического сопровождения профориентационной деятельности педагогов в Детском (подростковом) центре г. Якутска.
Считаем, что поставленные задачи исследования, связанные с разработкой и внедрением функциональной модели методического сопровождения профориента-ционной деятельности педагогов, решены. За время опытно-экспериментальной работы по методическому сопровождению педагогов Д(П)Ц в профориентационной деятельности мы видим динамику повышения их активности, что свидетельствует об эффективности разработанной и внедренной нами функциональной модели, что позволило нам выработать следующие рекомендации:
1. Организация методического сопровождения требует выявления проблемных зон в виде затруднений преподавателей в профориентационной деятельности.
2. Для выявления затруднений педагогам, независимо от их профессионального уровня и стажа работы в сфере образования, вначале необходима консультация с методистом.
3. Необходимо создание методических алгоритмов, шаблонов сопровождения педагогов, исходя из направлений их профориентационной работы.
4. Педагогам и методистам важно видеть специфику направлений своих образовательных программ.
5. Необходимо уметь планировать профориентационную деятельность во взаимоотношении с различными уровнями мероприятий.
6. При методическом сопровождении разработки образовательных программ нужно обратить внимание на профориентационные возможности и особенности организации профориентационной деятельности обучающихся.
7. Готовность к профориентационной деятельности у педагогов появляется только на основе полного осознания того, что она в себя включает.
Ссылки на источники
1. Yeçilyaprak B. The Paradigm Shift of Vocational Guidance and Career Counseling and its Implications for Turkey: An Evaluation from Past to Future // Educational Sciences: Theory & Practice. - 2012. - № 12. - P. 111-118.
2. Ricci L. Effective use of educational and vocational guidance services in distance education: the experience of USGM, Italy L.Ricci, V. Boccardi. - URL: https://jyx.jyu.fi/ dspace/bitstream/handle/123456789/22919/Ricci_Boc-cardi.pdf? sequence=1.
3. Чистякова С. Н. Актуальность проблемы профессионального самоопределения обучающихся в современных условиях // Профессиональное образование и рынок труда. - 2018. - № 1. - С. 54-60.
4. Бакшаева Н. В. Научно-методическая служба как средство повышения эффективности деятельности учреждения дополнительного образования детей: автореф. дис. ... канд. пед. наук: 13.00.01 / Ин-т общ. и сред. образования Рос. акад. образования. - М., 2004. - 21 с.
5. Лопатина О. Л., Наумова Н. А., Малюкова В. В. Модель сопровождения педагога дополнительного образования в учреждении дополнительного образования детей // Саморазвитие в педагогике и психологии: сборник статей по итогам Международной научно-практической конференции. - Волгоград, 2018. - С. 135-138.
6. Шувалова С. О. Методическое обеспечение процесса дополнительного профессионального образования педагога на муниципальном уровне: дис. ... канд. пед. наук / Вятский государственный гуманитарный университет. - Киров, 2010. - 266 с.
7. Казакова Е. И. Педагогическое сопровождение. Опыт международного сотрудничества. - СПб., 1995. - 186 с.
8. Абрамовских Н. В. [и др.] Методическое сопровождение профориентационной работы в образовательных организациях: учеб.-метод. пособие / Гос. образоват. учреждение высш. проф. образования ХМАО - Югры «Сургут. гос. пед. ун-т». - Сургут: РИО СурГПУ, 2013. - С. 88.
9. Фомина А. Б., Кочнева С. В. Организация методической работы в учреждениях дополнительного образования детей. Рекомендации. - М.: ЦРСДОД Минобразования России, 1999. - 24 с. - URL: http://cinref.ru/razdel/ 04650raznoe/17/405458.htm.
10. Акимова М. Н. Методическое сопровождение образовательной организации в условиях реализации ФГОС, 2018. - URL: https://nsportal.ru/detskiy-sad/upravleniedou/2018/03/31/metodicheskoe-soprovozhdenie-obrazovatelnoy-organizatsii-v.
11. Петрова Л. И. Методическое сопровождение инновационной деятельности учреждений среднего профессионального образования: дис. ... канд. пед. наук: 13.00.01. - М., 2005. - 188 с.
12. Стандарт педагога дополнительного образования детей. - URL: http://eduinspector.ru/2018/09/08/novyj-profstandart-pedagog dopolnitelnogo-obrazovaniya-detej-i-vzroslyh-vstupaet-v-silu/
13. Кононогова О. И. Профессиональная ориентация учащихся в учреждении дополнительного образования: дис. ... канд. пед. наук: 13.00.01. - Ростов н/Д., 2007. - 156 с.
14. Махлеева Л. В. Роль дополнительного образования в профессиональном самоопределении учащихся // Инновационная наука. - 2016. - № 9(21). - С. 316-320.
15. Макаренко Т. А., Панина С. В. Профессиональное самоопределение старшеклассников: региональный аспект // Дискуссия. - 2017. - № 10(84). - С. 85-92.
16. Соловьева А. С. Методическое сопровождение педагога дополнительного образования в условиях освоения профессионального стандарта. - URL: https://nsportal.ru/shkola/dopolnitelnoe-obrazovanie/li-brary/2017/03/26/metodicheskoe-soprovozhdenie-pedagoga.
17. Чернов С. В., Буйлова Л. Н. В преддверии введения профстандарта педагога дополнительного образования // Управление начальной школой. - 2016. - № 2. - С. 4-11.
18. Лебедев О. Е. Компетентность^ подход в образовании // Школьные технологии. - 2004. - № 5. - С. 3-12.
19. Мединцева И. П. Компетентностный подход в образовании // Педагогическое мастерство: материалы II Междунар. науч. конф. (г. Москва, декабрь 2012 г.). - М.: Буки-Веди, 2012. - URL: https://moluch.ru/conf/ped/archive/65/3148/
20. Обласова Л. С. Научно-методическое сопровождение развития профессиональной компетентности педагогов в условиях образовательного учреждения // Альманах современной науки и образования. - 2008. - № 4-1(11). - С. 120-121.
21. Макаренко Т. А., Егорова Р. И. Андрагогические особенности в обучении учителей проектным технологиям // Общество: социология, психология, педагогика. - 2017. - Вып. 12. - URL: http://www.dom-hors.ru/vipusk-12-2017-obshchestvo-sociologiya-psihologiya-pedagogika/
22. Merriam S. B. Andragogy and Self-Directed Learning: Pillars of Adult Learning // New Direction for Adult and Continuing Education. - 2001. - 89. - Р. 3-13.
23. Fenwick T. J. Putting meaning into workplace learning // Handbook of Adult and Continuing Education / еds. by A. L. Wilson ? E.R. Hayes. - San Francisco: Jossey-Bass, 2000. - Р. 294-311.
24. Knowles M. S. and Associates. Andragogy in action. - San Francisco: Jossey-Bass, 1984. - Р. 30.
25. Appleton K Science activities that work: perceptions of primary school teachers // Research in Science Education. -Clayton, Australia: ASERA, 2002. - Vol. 32. - Р. 393-410.
26. Azcárate P. Metodología de enseñanza. Cuadernos de Pedagogía. - Barcelona: Wolters Kluwer, 1999. - Vol. 276. - Р. 72-78.
27. Аналитическая справка по мониторингу реализации дополнительных общеобразовательных программ в образовательных организациях Республики Саха (Якутия) (по данным федерального статистического наблюдения № 1-ДОП за 2018 год). - URL: http://www.sakhaedu.ru/teachers/ analizimonitoring-DOD/view.aspx?id=1578.
28. Захарова А. М., Макаренко Т. А. Анализ методической работы профориентационной деятельности педагогов дополнительного образования детей // Инновации и традиции педагогической науки - 2019: сб. тр. XIX Междунар. науч.-практ. конф. / под ред. Т. А. Макаренко, С. В. Паниной. - Киров: Межрегиональный центр инновационных технологий в образовании, 2019. - С. 100-103.
29. Мартынова С. С. Профессиональная ориентация школьников: метод. рек. - Омск: Омский пед. ин-т, 1976. - С. 196.
30. Зверева В. И., Немова Н. В. Оценка уровня готовности педагога к развитию. - URL: https://gigabaza.ru/doc/4404.html.
Tatyana A. Makarenko,
Candidate of Pedagogical Sciences, Associate Professor, Pedagogy Chair, North - Eastern Federal University named after
M.K. Ammosov, Yakutsk
Organization of methodological support for the vocational guidance work of additional education teacher Abstract. Additional Education of Children (AEC) helps students develop proceeding from their interests and motivation, which may affect their professional self-determination in the future. The problem of insufficient methodological support within the framework of vocational guidance of children allows us to raise the issue of organization of methodological support for teachers of additional education. We define the term "methodological support" as the interaction of a methodologist and a teacher aimed at overcoming the difficulties encountered by the teacher in the field of vocational guidance of students, implemented on the basis of the competence-based approach, designed taking into account the individual experience of the teacher, which is focused on finding the best means to meet the educational needs of students and their needs for professional self-determination. We have conducted several studies with the help of ranking and questionnaire for parents and teachers, which have identified priority areas for AEC and the main problems for teachers in their vocational guidance work. Thus, taking as a basis a competence approach (practice oriented education, "I know how...," I give product "), taking into account the standard of additional education teacher, having analyzed statistical data of involvement of children in additional education in Yakutia, having studied preferences of parents in AEC, work of methodologists and problems of teachers, we have worked out a functional model of methodological support for vocational guidance work of additional education teachers.
The functional model includes: principles of methodological support in the vocational guidance work of the teacher( advisory, practice-oriented, mobility, consciousness); four stages of the methodologist's work with teachers (advisory, development of recommendations, planning, monitoring); step-by-step forms of work; criteria for the effectiveness of methodological support of vocational guidance work of additional education teachers (readiness of teacher for this type of activity and his/her ability to overcome difficulties). The functional model is aimed at acquiring pedagogical skills necessary for vocational guidance work of the additional education teacher. The developed model was tested on the basis of the Children's (Adolescent's) Center of Yakutsk. The results showed positive changes in teachers' work within the framework of vocational guidance activities.
Key words: additional education of children, methodological work, methodological support, additional education teacher, competence-based approach, vocational guidance, vocational guidance work of the additional education teacher, model of methodological support of teacher.
Научно-методический электронный журнал «Концепт» (раздел 13.00.00 Педагогические науки) с 06.06.2017 включен в перечень рецензируемых научных изданий, в которых должны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук, на соискание ученой степени доктора наук (перечень ВАК Российской Федерации).
Библиографическое описание статьи:
Макаренко Т. А. Организация методического сопровождения профориентационной деятельности педагога дополнительного образования детей // Научно-методический электронный журнал «Концепт». - 2019. - № 10 (октябрь). - С. 37-51. - URL: http://e-koncept.ru/2019/191064. htm.
DOI 10.24411/2304-120X-2019-11064
© Концепт, научно-методический электронный журнал, 2019 © Макаренко Т. А., 2019
ISSN 33<]i-1£DX
www.e-koncept.ru
