Олимпийские и Паралимпийские игры в Сочи 2014 как фактор развитя волонтерского движения в России Текст научной статьи по специальности «Социологические науки»

УДК378

ОЛИМПИЙСКИЕ И ПАРАЛИМПИЙСКИЕ ИГРЫ В СОЧИ 2014 КАК ФАКТОР РАЗВИТЯ ВОЛОНТЕРСКОГО ДВИЖЕНИЯ В РОССИИ

М.О. Костюченко

В статье рассматривается волонтерская деятельность, раскрывается понятие «волонтер», приводится опыт волонтерской деятельности

Ключевые слова: волонтерская деятельность, опыт

В Российской Федерации на современном этапе наблюдается активное развитие волонтерского движения, пик которого в нашей стране приходится на последние десятилетия. За это время волонтерское движение стремительно развивалось и своему нынешнему состоянию во многом обязано социальной активности молодежи, ее стремлению оказать посильную поддержку нуждающимся. По разным данным, в России действуют около тысячи общественных организаций, активно развивающих молодежные добровольческие программы.

Если сравнивать массовость волонтерских движений в России и в тех странах, которые принято называть развитыми, то можно заметить существенную разницу. Посмотрев на статистику, можно сразу оценить уровень развития волонтерства в России и за рубежом. По опросу центра Superjob.ru, лишь 8% россиян хотели бы заниматься волонтерством и благотворительностью, если бы не были вынуждены заботиться о средствах к существованию. В то время как в США, по информации Бюро по трудовой статистике, волонтерской активностью за 2009 год занимались 27% населения [3].

Несмотря на активное развитие волонтерского движения в России за последнее десятилетие, явно заметны некоторые проблемы, из-за которых данный вид деятельности по-прежнему не соответствует масштабу аналогичных процессов в западных странах.

К проблемам, осложняющим развитие волонтерства в России, можно отнести: недостаточно проработанную законодательную базу

Костюченко Максим Олегович -ВГТУ, аспирант, e-mail: mcost91@gmail.com, тел. 89102493259

данного направления; административные трудности, с которыми приходится сталкиваться как отдельно взятым волонтерам, так и волонтерским организациям; технологическую проблему, выраженную в отсутствие школ волонтерства, а также устоявшихся традиций.

Вышеперечисленные проблемы находят свое отражение в отсутствии некоторых, значимых для российского общества, типов волонтерских движений или в их недостаточном развитии на современном этапе. К ним относятся: семейное волонтерство, детское волонтерство, событийное волонтерство, волонтерство людей пенсионного возраста, а так же инклюзивное волонтерство (участие в волонтерских проектах людей с ограниченными физическими возможностями).

Большое положительное влияние на развитие волонтерского движения оказали XXII Олимпийские Игры и XI Паралимпийские игры в Сочи, прошедшие в 2014 году.

Специально для этих событий велась работа по созданию правовой базы волонтерской деятельности на этих мероприятиях. Понятие «волонтер Игр» юридически закреплено в российском законодательстве. Согласно ФЗ от 1.12.2007 №310-Ф3, волонтеры зимних Игр в Сочи -это граждане Российской Федерации и иностранные граждане, заключившие с Оргкомитетом «Сочи 2014» гражданско-правовой договор об участии в организации и (или) проведении Олимпийских и Паралимпийских игр без предоставления им денежного возмещения за осуществляемую деятельность [1].

Однако волонтеры не только помогали в организации и проведении Игр, именно они стали создателями атмосферы праздника, олицетворяли радушие и гостеприимство олимпийской столицы.

От их слаженной работы во многом зависило восприятие Игр-2014 мировой общественностью и спортсменами.

Свыше 180 000 волонтеров от Архангельска до Владивостока выразили свое желание отправиться в Сочи в 2014 году. Однако были отобраны лишь 25 000 из всех, кто подал заявку. Отбор проводился по личностным качествам кандидата, его профессиональным навыкам, знанию русского и английского языков, желание разделять олимпийские ценности и идеалы а также умение работать в большой команде [2].

Обучение проводилось в 26 волонтерских центрах (выбранный на конкурсной основе и созданный на базе конкретного образовательного учреждения центр, в чью задачу входит привлечение, отбор и подготовка волонтеров Игр) по всей стране (Москва, Уфа, Владивосток, Волгоград, Казань, Краснодар, Томск, Новороссийск, Томск, Пятигорск, Санкт-Петербург, Архангельск, Сочи, Тверь, Ханты-Мансийск, Новочеркасск). География участников обучения еще шире. Была подготовлена специальная программа, которая позволила под руководством опытных тренеров развить олимпийские навыки и приобрести знания, необходимые для эффективной работы на Играх [2].

Если сравнивать количество задействованных волонтеров на Олимпийских и Паралимпийских Играх в Сочи с другими Зимними Олимпийскими Играми, то оно соответствует общепринятой мировой практике. На рис. 1 показана динамика привлечения волонтеров на Олимпийские Игры. На Олимпийских Играх в Турине 2006 года работали 20 000 волонтеров, в Ванкувере в 2010 - 29 500. Абсолютным рекордсменом являются Летние Олимпийские Игры в Пекине в 2008 году, где крупнейшее мировое событие обслуживало 500 000 волонтеров [2].

Все волонтеры, задействованные на Олимпийских и Паралимпийских Играх, подразделялись на группы, выполнявших 11 функций (транспорт; медицина; допинг-контроль; технологии; церемонии; обслуживание делегаций и команд, протокол, лингвистические услуги; коммуникации и пресса; административная деятельность и аккредитация; сервис; паралимпийская специфика; обслуживание мероприятий и работа со зрителями).

Основной

Основно:

Основной

Основной

Основной

Основной

Основной

х ¡¡.¿Г " Ъ

(Ч О ^ о о

Рис. 1. Количество волонтеров на Олимпийских ограх в различных странах

Кроме того, в работе с волонтерами уделялось большое внимание следующим вопросам: привлечение необходимого количества волонтеров для успешного проведения Олимпийских и Паралимпийских Игр в Сочи в 2014 году (в рамках Игр), вовлечение волонтеров в работы в городе Сочи во время проведения Игр (в рамках города), сохранение созданной Программы инфраструктуры добровольческой деятельности в стране, как важного элемента Наследия Игр (в рамках страны) [2].

Важной отличительной особенностью Олимпийских и Паралимпийских Игр в Сочи в 2014 году являлась вовлеченность людей старшего возраста, так называемых "Серебряных волонтеров". В волонтерские центры по всей стране поступило около 3000 заявок от таких людей. Многим из них пришлось специально научиться компьютерной грамоте и выучить английский язык. Примечателен тот факт, что на Олимпийских и Паралимпийских Играх в Пекине волонтеры этого возраста не могли принимать участие в этих мероприятиях.

Во время Олимпийских и Паралимпийских игр в Сочи, нами было проведено анкетирование волонтеров с целью получения информации о предыдущем опыте волонтерства; причинах, побудивших людей поехать на Игры в качестве волонтеров; оценке уровня развития волонтерства в России; осведомленности о работе различных волонтерских организаций, а так же о том, какое влияние работа волонтером оказала на опрошенных.

В первую очередь, нам было интересно выяснить наличие опыта волонтерства до 2014 года. Исследование показало, что половина опрошенных работала в различных организациях и проектах волонтерами до Игр в Сочи. Результаты анкетирования отражены на рис. 2. Из имеющих волонтерский опыт, большинство работали на различных спортивных мероприятиях мирового и российского масштаба (тестовые соревнования в Сочи, Чемпионат Мира по легкой атлетике, Универсиада в Казани 2013), а также в сфере социального волонтерства и волонтерских проектах от университетов и школ.

Опыт волонтерской деятельности до ОИ и ПИ 2014

0 __0

-'ДА -48,1% НЕТ -51,9%

Рис. 2. Опыт волонтерской деятельности до Олимпийских игр в Сочи

На вопрос "Каковы причины вашей работы волонтером на Олимпийских/Паралимпийских Играх?", участники анкетирования ответили следующим образом. Популярность ответа "быть причастным к масштабному мировому событию" может быть объяснена исключительностью и исторической важностью Олимпийских и Паралимпийских игр в Сочи, а также большой популярностью данного мероприятия, его широким освещением в средствах массовой информации. Кроме перечисленных вариантов ответов, некоторые участники указывали -"желание работать в одной команде", и "возможность улучшить владение иностранным языком". Последнее может быть объяснено тем фактом, что анкетирование производилось среди волонтеров функций Ассистент Национального Олимпийского Комитета и Ассистент Национального Паралимпийского Комитета, в чьи прямые обязанности входило сопровождение участников Олимпийских и Паралимпийских игр, большинство из которых являются гражданами иностранных государств.

090% 080% 070% 060% 050% 040% 030% 020% 010% 000%

■ Познакомиться с новыми интересными людьми

■ Быть причастным к масштабному мировому событию

■ Приобрести уникальный опыт

■ Внести личный вклад в проведение Игр

Рис.3. Наиболее популярные ответы участников анкетирования о причинах участия в волонтерском движении

Предсказуемыми оказались результаты ответов на третий вопрос, целью которого было выяснить оценку уровня развития волонтерского движения в России, данную вовлеченными в эту деятельность людьми. Участникам анкетирования предлагалось отметить на шкале уровень развития волонтерства в нашей стране. Вопрос и результаты анкетирования представлены на рис. 4. Данные исследования подтверждают факт активного развития волонтерской деятельности в последнее десятилетие в России, а так же отставание по данному направлению от стран запада.

Насколько, на ваш взгляд, волонтерск ое движение...

014% 001%

018%

067%

-•Достаточно развито ^ Слабо развито

Не развито и Затруднились ответить

Рис. 4. Результаты ответа на вопрос о степени развития волонтерского движения в России

На вопрос "Какие качества личности в наибольшей степени развивает волонтерство?", подавляющее большинство отметили несколько вариантов ответа. Поэтому можно сделать вывод, что с точки зрения самих волонтеров, волонтерская деятельность способна развивать все указанные качества личности (коммуникабельность,

отзывчивость, социальную активность,

ответственность). Некоторые участники

анкетирования указывали толерантность как качество, относящееся и к отдельным лицам, и к целым группам людей.

Собираетесь ли вы принимать участие в волонтерской деятельности после Игр?

060% 050% 040% 030% 020% 010% 000%

056»% 5 51%

■ Г7

-' Коммуникабельность •> Отзывчивость

-г Социальная активность

Рис. 5. Качества личности, которые развиваются в процессе волонтерской деятельности

Подавляющее большинство опрошенных отметили важность вовлечения молодых людей в волонтерскую деятельность, что является полезным как для самого волонтерского движения, так и для развития личности, участвующей в подобных мероприятиях.

Считаете ли вы необходимым для молодых

людей участвовать в волонтерских акциях?

5% |Г1%

ДА

°94% НЕТ

^ Затруднились

ответить

Рис.6. Необходимость участия молодежи в волонтерском движении

Более 93% прошедших анкетирование выразили желание продолжать участвовать в волонтерской деятельности после окончания Игр. Из них -27,9% намерены заниматься волонтерством активно. Наблюдаемые результаты говорят о положительной оценке волонтерской деятельности непосредственными ее участниками. Волонтерская деятельность для них стала возможностью развития личности. Можно сделать вывод, что приняв участие один раз в волонтерском проекте, молодой человек захочет влиться в волонтерское движение. Следовательно, волонтерство способно стать более массовым в России.

^ ДА (активно) -1 ДА (периодически) НЕТ

Рис. 7. Намерения участников анкетирования продолжать работать в волонтерском движении

Целью последнего вопроса анкеты являлось получение информации об осведомленности волонтеров других волонтерских организациях (кроме Оргкомитета Сочи 2014). Более половины (54,4%) опрошенных признались, что не могут назвать ни одной другой волонтерской организации. Среди тех, кто ответил положительно на данный вопрос, 60,9% назвали иностранные и/или международные организации, 39,1% упомянули российские. Представленный данные могут говорить о том, что российские волонтерские организации недостаточно известны, и число российских организаций уступает числу крупных иностранных и международных.Кроме того, не смотря на то, что более половины участников анкетирования не знают ни одной волонтерской организации, нельзя говорить о том, что до этого они не участвовали в волонтерской деятельности, поскольку волонтерство может носить разовый и спонтанный характер, скорее эти результаты свидетельствуют о стихийности российского волонтерства и об отсутствии системы организации волонтерской деятельности в нашей стране.

Волонтерское движение в России находится в стадии активного развития, что закономерно предполагает наличие определенных проблем, с которыми оно встречается (недостаточно проработанная законодательная сторона данного направления, административные трудности, технологическая проблема, отсутствие постоянных традиций волонтерства, недостаточность информирования населения, потребность в систематизации волонтерской деятельности и разработке комплексной программы развития волонтерства в РФ). Однако целый ряд крупных волонтерских проектов, таких как Олимпийские и Паралимпийские игры в городе Сочи, призваны решить данные проблемы, тем самым упростить и

ускорить развитие волонтерской деятельности в России.

Рис. 8. Степень освеломленности волонтеров о других волонтерских организациях

Литература

1. Федеральный закон от 1 декабря 2007 г. N 310-Ф3 "Об организации и о проведении XXII Олимпийских зимних игр и XI Паралимпийских зимних игр 2014 года в городе Сочи, развитии города Сочи как горноклиматического курорта и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"

2. http://vol.sochi2014.com/

3. http://www.superjob.ru/research/

BopoHe^CKHHrocygapCTBeHHbiHTexHHHecKHHyHHBepcHTeT

THE OLYMPIC AND PARALYMPIC GAMES IN SOCHI 2014 AS A FACTOR OF DEVELOPMENT OF THE VOLUNTEER MOVEMENT IN RUSSIA

M. O. Kostyuchenko

The article discusses volunteer activities, the definition of "volunteer" in the volunteering experience

Key words: volunteer, work experience