CC BY
48
8. Кудряшов В. С., Миндлин Ю. Б. Кластерный подход как элемент формирования национальной экономики / В. С. Кудряшов, Ю. Б. Миндлин // Современная наука: актуальные проблемы теории и практики. Серия «Экономика и право». - 2017. - № 2. - С. 19-23.
Малыгин А. Н.
аспирант
Институт проблем региональной экономики РАН,
Санкт-Петербург Шейко М. С. аспирант
Институт проблем региональной экономики РАН,
Санкт-Петербург
МОДЕРНИЗАЦИЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ НА ОСНОВЕ КЛАСТЕРИЗАЦИИ
Аннотация. В статье дана подробная характеристика понятия промышленного кластера, описано влияние кластеров на промышленную политику. Определены основные цели, задачи и принципы создания и функционирования промышленных кластеров.
Ключевые слова: кластеризация, промышленность, промышленный кластер, методика формирования кластера, регион.
Malygin A. N.
Institute ofproblems of regional Economics RAN
graduate student Sheiko M. S.
Institute ofproblems of regional Economics RAN
graduate student
MODERNIZATION OF THE INDUSTRY BASED ON CLUSTERING
Abstract. The article gives a detailed description of the concept of industrial cluster, describes the impact of clusters on industrial policy. The main aims, objectives and principles of creation and functioning of industrial clusters.
Keywords: clustering, industry, industrial cluster, methods of cluster formation, the region.
На сегодняшний день инновационная деятельность в машиностроении занимает важную роль в развитии промышленного комплекса России, так как от продукции машиностроительного комплекса зависит развитие всех отраслей промышленного производства. Создание кластера промышленности является главным направлением ее структурной модернизации [1].
Однако для рассмотрения вопроса модернизации промышленности на основе кластеризации, необходимо изучить само понятие «кластер». Что такое кластер и как он функционирует? Как известно, от всякого вида деятельности требуется некая пространственная организация. Необходима развитая инфраструктура, система коммуникаций и плотность взаимодействия, учитывая вид деятельности. Эффективность экономической деятельности напрямую зависит от ее плотности. Например, если на территории живут три человека, то содержание инфраструктуры и коммуникаций для них будет слишком дорогим.
Таким образом, если плотность деятельности на территории низкая, то и эффективность для каждого участника тоже будет низкой. Если же плотность деятельности высока и участников больше, а инфраструктурные издержки остаются такими же, значит их можно поделить между большим числом пользователей, следовательно, для каждого участника это станет более выгодно.
Смысл кластерного подхода заключается в том, чтобы рассматривать развитие региона с позиции построения на нем максимально высокой плотности какой-либо деятельности [2]. Такие условия создаются для того, чтобы увеличить прибыль и экономический эффект, которые пойдут на развитие инфраструктуры, условий и качества жизни определенного региона.
С точки зрения экономистов, кластеры - это объединенные по географическому признаку небольшие группы взаимосвязанных предприятий, которые конкурируют, но при этом ведут совместную работу.
Это такая организационная форма координации поведения предприятия, которая сочетает в себе как конкуренцию, так и кооперацию. Другими словами, группировка усилий в одной сфере способствует успешному ведению конкурентной борьбы в другой. В зависимости от сложности и глубины кластеры принимают различные размеры и формы. Как правило, кластеры включают в себя производство готовой продукции, поставщиков факторов производства и услуг, обслуживание, каналы сбыта, финансовые институты, производства побочной продукции [3]. Также включает инфраструктуру, например, образова-
тельные учреждения. Кластер формирует систему, в которой целое больше суммы составляющих его элементов.
Согласно Майклу Портеру, определение кластера состоит из трех стадий [4].
Первая стадия - это создание структуры кластера. В начале определяется ядро кластера - им может быть крупная компания или группа подобных компаний. От них по вертикали строятся технологические цепочки к ниже- и вышестоящим предприятиям, с которыми они связаны. Далее по горизонтали по отношению к ядру кластера определяются те производства, через которые проходят общие каналы или создаются побочные продукты и услуги. На базе применения общих факторов производства, технологий и общих поставок устанавливаются дополнительные горизонтальные цепочки. Наиболее сложной задачей на этом этапе является определение границ кластера.
Вторая стадия заключается в выделении групповых образований внутри кластера, в особенности организаций, обеспечивающих для него специфические технологии, навыки, информацию, капитал и инфраструктуру - все это является основанием для достижения конкурентного преимущества.
И наконец, в третьей стадии определяются государственные структуры, которые влияют на поведение участников кластера, то есть формирования норм, правил и стимулов, которые определяют характер и интенсивность конкуренции на местном уровне.
Фундаментальное различие кластеров и других видов координации состоит в следующем: в связи с тем, что люди живут и работают в одном и том же районе, возникают постоянно повторяющиеся неформальные контакты, которые способствуют установлению доверия, эффективных коммуникаций, снижению транзакционных издержек. Кластер является такой формой промышленных сетей, которая увеличивает частоту и силу взаимодействия между предприятиями, в результате чего появляется дополнительный социальный капитал, который облегчает доступ к ресурсам. Другими словами, сущность кластера заключается в развитии эффективных коммуникаций.
Кластерный подход позволяет обнаружить новые возможности для увеличения производительности труда в промышленности, при этом не снижая интенсивности конкуренции [5].
В качестве межотраслевых образований, кластеры повышают отраслевую взаимосвязь благодаря более быстрому распространению специфических для конкретного региона технологий, профессиональных навыков, информации и маркетинга. А это означает ускорение
инноваций, которые являются основой не только для повышения производительности труда, но и для обновления стратегических различий, сохранения конкурентной динамичности.
Предприятия, расположенные в одном регионе, имеют много общих потребностей и возможностей для повышения производительности труда, много общих трудностей и препятствий на пути повышения производительности труда [6]. Государственные органы управления улучшают условия развития кластера, одновременно действуя в интересах многих предприятий данного региона. В результате месторасположение предприятия или качество экономической среды становится в повышении производительности труда.
Для нынешней России данный нюанс становится наиболее актуальным, так как в период 90х происходило сильное отставание промышленности по уровню производительности труда от развитых стран. Создание новых кластеров и развитие уже действующих поможет открыть еще один источник долгосрочного экономического роста.
На основе опыта зарубежных стран, можно говорить о том, что кластеры устраняют ограничения роста производительности, а именно: обеспечивают недорогой доступ к специализированным факторам производства;
- накапливают специализированную информацию, доступ к которой лучше организован и требует меньших затрат, облегчают информационных потоков внутри кластера;
- обеспечивают взаимодополняемость видов деятельности внутри кластера, повышая тем самым качество и эффективность работы [7].
Конкурентное давление внутри кластера стимулирует повышение производительности труда.
Таким образом, под промышленным кластером следует понимать устойчивое комплексное территориально-отраслевое объединение предприятий, организаций и учреждений, объединенных модерниза-ционной и инновационной программой внедрения передовых технологий производства и управления с целью повышения эффективности функционирования участников кластера.
В общем виде формирование кластера выглядит следующим образом (рисунок 1).
Фпр^шроЕшшн.1 илицнзтнвной гр\шш но формирован лю и управлению региональным
|]|11ИчЛп.1^111к111 К.1ЛС I (,'[4
Ирине,игиие \и"[хк1р](цмш. направленных на прлолеченме потенциальных участии коп кластера
1_
1*:1 фл~я>тк:1 л резлниция пилотного проекта
Сэ^рлГмткз н реализациястратегического проекта
Опенка ъф^ктншичтн функционирования кластера
Рис. 1. Процесс формирования кластера
На первом этапе формируется инициативная группа, в которой принимают участие региональные и местные власти, организации, которые заинтересованы в продвижении кластерной политики. Выявляются возможные участники кластера, разрабатываются цели и методики для обеспечения эффективного действия промышленного кластера.
Во втором этапе проводятся мероприятия по привлечению участников кластера, выявляются существующие проблемы в бизнесе, до участников доносятся преимущества кластерной модели.
Третий этап связан с разработкой и внедрением пилотного проекта, который может включать организацию промышленных выставок, закупку сырья и т. д.
На четвертом этапе разрабатывается и реализуется стратегический план, включающий определение направления развития и установления структуры между предприятиями, входящими в кластер.
Завершающий этап характеризуется оценкой эффективности получившегося кластера, его влияния на развитие экономики региона.
Существующие промышленные кластеры направлены на достижение таких целей, как:
1. Повышение эффективности функционирования всех предприятий, входящих в промышленный кластер за счет объединения общих мощностей, возможностей и ресурсов, а также проявления синергети-ческого эффекта.
2. Повышение конкурентоспособности кластера и входящих в него субъектов за счет использования и доступности имеющихся ресурсов и новых технологий.
3. Снижение консолидированных издержек и повышение эффективности за счет синергетического эффекта и оптимизации в процессе производства.
4. Совместное представление интересов всех участников кластера в органах власти.
В развитии социально-экономических систем промышленные кластеры играют решающую роль, так как взаимодействие их участников приводит к повышению качества производимой продукции, работ и услуг в условиях растущей конкуренции [8]. Это достигается за счет многостороннего и многоуровневого взаимодействия промышленных предприятий, мобилизации потенциала всех участников кластерного объединения. Уникальные отрасли, возникающие как итог интеграции, формируют основу для создания дополнительных конкурентных преимуществ. Усиление преимуществ происходит в результате совместных усилий участников кластера и управляющего воздействия государства, направленного на сам кластер или на его ближнее окружение.
Промышленный кластер должен отвечать следующим главным свойствам, взаимосвязанным друг с другом:
1. Направленность - соответствие приоритетов развития кластеров потребностям промышленных компаний и нацеленность на увеличение их конкурентоспособности.
2. Согласованность - тесное взаимодействие органов власти, менеджмента промышленных предприятий, саморегулируемых организаций и научного общества в формировании кластеров.
3. Транспарентность - открытость процедур формирования кластеров для реальных и потенциальных участников.
4. Системность - комплексность нормативно-правовых, организационных и финансово-экономических решений, мер и механизмов, нацеленных на состав и развитие промышленных кластеров.
5. Целостность - единство и согласованность инструментов взаимодействия участников промышленного кластера с другими инструментами промышленной политики;
6. Управляемость - наличие эффективных административно -рыночных механизмов, обеспечивающих возможность действенного государственного регулирования деятельности кластеров.
7. Инновационность - выявление потенциала и резервов для формирования и реализации кластерной политики, направленность на достижение интенсивного экономического роста.
8. Коммуникативность - наличие материального и информационного взаимообмена с внешней средой.
9. Иерархичность - целостность на уровне надсистем и подсистем кластера.
10. Гибкость - наличие внутреннего резерва эластичности для динамической подстройки под изменения внешней среды.
11. Интегративность - наличие и влияние системообразующих и системоохраняющих факторов, повышающих стремление компаний, составляющих промышленный кластер к деятельности и инновационному развитию в рамках кластера.
12. Самоорганизации и саморазвитие - стремление системы к структурному и функциональному разнообразию составляющих, чтобы обеспечить разрешения образующихся противоречий и приспосабливания к меняющимся условиям, подвижность функций при сохранении устойчивости структуры системы.
Кластерный подход оказывает все большее влияние на модернизацию промышленности не только отдельных регионов, но и стран в целом, за счет придания инновационного характера и повышения конкурентоспособности национальных отраслей [9].
Примером удачной реализации кластерной политики может служить Финляндия. На сегодняшний день значительный сектор экономики этой страны организован в кластеры. Большая часть ВВП Финляндии формируется за счет девяти основных кластеров. К ним относятся: лесной, информационные технологии и телекоммуникации, строительный, энергетический, машиностроительный, бизнес услуг, здравоохранения, пищевой и металлургический кластеры. Наиболее развитыми считаются лесной и информационный кластер. Лесная отрасль занимает примерно 20 % промышленного производства страны, а экспорт древесины приносит 25 % дохода страны. Финляндия является второй в мире по экспорту бумаги и картона и занимает шестое место по их производству. В данной отрасли основные инвестиции направляются на развитие производства, освоение новых технологий, повышение степени утилизации отходов производства, меры по охране окружающей среды, а также поглощение конкурирующих компаний. Правительство Финляндии активно финансирует разработки новых материалов и технологий в лесной промышленности. С этой целью были созданы Национальное технологическое агентство «ТекеБ» и Центр технических исследований «ВТТ».
В России первые кластеры появились в 2006 году. Примерами российский кластеров выступают «Новые технологии арматурострое-ния» в Курганской области, кластер станкоинструментальной промышленности в Санкт-Петербурге, смоленский композитный кластер в Смоленской области, «Волоконная оптика и оптоэлектроника» в Республике Мордовия и другие кластеры.
Сегодня практически каждый регион старается создать на своей территории кластер, при этом называя кластером любое объединение предприятий. Большинство проектов кластеров слабо разработаны и на деле не функционируют. Поэтому остро стоит вопрос о внедрении и развитии кластерной модели в рамках промышленной модернизации.
Одним из главных аспектов кластеризации отечественной промышленности должна стать ориентация на высокие технологии, а именно, создание инновационных региональных разработок, что в конечном итоге приведет к повышению конкурентоспособности и качества продукции, а также эффективному функционированию предприятий [10].
Из всего вышесказанного, следует отметить, что содержанием нынешней промышленной политики должна стать поддержка и организация промышленных кластеров как базиса будущей конкурентоспособности экономики страны.
Существует множество преимуществ кластеризации в рамках промышленной политики. Кластеризация, прежде всего, помогает увидеть сильные и слабые стороны промышленного развития региона. Благодаря кластерному подходу более полно используется кадровый потенциал и инфраструктура территории, имеется доступ к исследованиям и рекомендациям научных центров, что приводит к снижению себестоимость товаров, повышению степени инновационной продукции, снижению транзакционных издержек, повышению качества конечного продукта. А это в свою очередь обеспечивает выход на новые рынки.
Промышленная кластеризация - это сложный комплексный процесс, обуславливающийся многими факторами, который требует детального анализа экономической ситуации в регионе и проведения мероприятий по кластерной политике на основе полученных данных. Для построения эффективного кластера необходимо опираться на региональные особенности, а не повторять то, что уже создано в других регионах. Так как эти особенности в будущем будут являться конкурентными преимуществами.
Список литературы
1. Кудряшов В. С. Субконтрактация как форма взаимодействия и кооперации предприятий промышленного кластера / В. С. Кудряшов // Научно-технические ведомости СПбГПУ. - 2013. - № 2. - С. 70-73
2. Кудряшов В. С. Теоретические и методологические аспекты формирования промышленных кластеров в регионах России на основе системного подхода / В. С. Кудряшов // Петербургский экономический журнал. - 2013. -№ 4. - С. 74-78.
3. Хайкин М. М., Кудряшов В. С. Взаимодействие кластера с детерминантами конкурентного преимущества нефтехимической промышленности Омской области / М. М. Хайкин, В. С. Кудряшов // Записки Горного института, 2013. - Т. 205. - С. 271-274.
4. Портер М. Конкуренция / М. Портер. - М.: Издательский дом «Виль-ямс», 2010.
5. Кудряшов В. С. Методика формирования промышленных кластеров /
B. С. Кудряшов // Петербургский экономический журнал. - 2015. - № 2. -
C. 49-54.
6. Куприн А. А. Основные факторы влияния на адаптивность систем управления предприятием / А. А. Куприн // Проблемы современной экономики. - 2010. - № 4. - С. 111-113.
7. Кудряшов В. С., Моржина Л. В. Анализ практики регулирования субъектов малого и среднего предпринимательства в РФ и формирование рекомендаций по реализации программы развития предпринимательства в
Санкт-Петербурге / В. С. Кудряшов, Л. В. Моржина // Экономика и управление: вчера, сегодня, завтра. - 2016. - № 7. - С. 81-87.
8. Куприн А. А., Бардулин Е. Н. Формирование организационно-экономического механизма адаптивности системы управления организацией предпринимательского типа / А. А. Куприн, Е. Н. Бардулин // Вестник Санкт-Петербургского университета МВД России. - 2010. - № 4. - С. 44.
9. Кудряшов В. С. Теоретические и методические аспекты анализа платежеспособности финансовой устойчивости предприятий / В. С. Кудряшов // Стратегии бизнеса. - 2016. - № 12 (32) - С. 11-19.
10. Вертакова Ю. В., Положенцева Ю. С., Хлынин М. Ю. Формирование и развитие промышленных кластеров / Ю. В. Вертакова, Ю. С. Положенцева, М. Ю. Хлынин // Технико-технологические проблемы сервиса. - 2014. -№ 1 (27) - С. 65-72.
Позднякова С. В.
член Совета Тамбовского отделения РоСМУ
Прохорская С. В.
студент,
Тамбовский государственной технический университет,
факультет Магистратура г. Тамбов, Россия
ОСОБЕННОСТИ ФОРМИРОВАНИЯ СТРАТЕГИИ ПОЗИЦИОНИРОВАНИЯ КОМПАНИИ НА РЫНКЕ ТАХОГРАФИЧЕСКИХ УСЛУГ
Аннотация: в статье рассмотрен процесс формирования стратегии позиционирования компании на рынке тахографических услуг. Рассмотрены условия позиционирования компании ООО Навикон в г. Тамбове, а также проведен анализ внутренней и внешней среды организации на рынке тахографических услуг.
Ключевые слова: позиционирование, стратегия, тахограф.
Pozdnyakova S. V.
member of the Board of the Tambov branch ROSMU
Prokhorskaya S. V.
student,
Tambov state technical university, faculty Magistracy,
Tambov, Russia
