CC BY
32
ных (грубых) показателей смертности. Представлены результаты расчета, оценки и сравнительный анализ интенсивных и стандартизованных показателей, определены временные тренды смертности городского населения Республики Беларусь за 1959-2015 годы, дана их оценка. С использованием программного обеспечения JoinPoint, установлены временные тренды роста (1959-2002) и снижения смертности (2002-2015). В 2015 году показатель смертности городского населения имел наименьшее значение за период исследования и приблизился к показателю 1964 года.
Ключевые слова: смертность, смертность городского населения, тренды смертности.
UDC 314.14|1959/2015|(1-21)(476)
THE DYNAMICS OF MORTALITY AMONG THE URBAN POPULATION IN THE REPUBLIC OF BELARUS FOR THE PERIOD FROM 1959 TO 2015
Romanova A. P.
Abstract. The excess of the mortality rate among the rural population over the urban mortality is one of the features of the death rate of the population in the BSSR and the Republic of Belarus as an independent state. The results of the study of the dynamics of the urban mortality can be used for evaluating the social programs efficiency and developing a complex of measures to protect the health of the population.
Aim of the study - to make an analysis and to evaluate the dynamics of mortality among the urban population of the Republic of Belarus for the period from 1959 to 2015.
Object and methods. Crude and standardized mortality indicators for the period from 1959 to 2015 have been calculated using the direct standardization method according to the Standard «World» approved by WHO. For the analysis of time trends, the JoinPoint software as well as MSEXCEL 2010 was used.
Results. From 1964 to 1999, the urban mortality rate increased 1.6-fold, and then it was declining during 16 years. In 2015, the minimal urban population mortality rate was noted. The rate of annual urban mortality decrease was 3 times higher than the annual rate of death.
Conclusion. In the early 60s of the 20th century, the increase in the urban mortality rate was caused by the growing adverse impact of environmental factors, social stress due to the adaptation of the rural population in urban conditions. The decrease in the urban mortality rate in the Republic of Belarus is associated with a complex of measures aimed at protecting and improving the health of the population.
Keywords: mortality, urban mortality, mortality trends.
Рецензент — проф. Голованова I. А.
Стаття надшшла 22.03.2017 року
УДК 614.252:316.728.004.12
Шафранський В. В., 2Слабкий Г. О., 2Миронюк I. С.
ХАРАКТЕРИСТИКА КВАЛ1Ф1КАЦ1ЙНИХ ВИМОГ
ДО ФАХ1ВЦ1В СИСТЕМИ ГРОМАДСЬКОГО ЗДОРОВ'Я
1Нац1ональний медичний ушверситет iM. О.О. Богомольця (м. Кив) 2Ужгородський нацюнальний ушверситет (м. Ужгород)
Робота виконана в рамках науково-дослщно! роботи «Науковий супровщ, мониторинг та оцшка моделей розвитку сфери охорони здоров'я в Укра-на репональному рiвнi», № державно! реестраци 011511002852.
Вступ. В 2012 роц бвропейський репональний комтет ВООЗ затвердив полггику Здоров'я-2020, в яюй вщображеы проблеми в област охорони здоров'я, а також можливост для покращен-ня здоров'я при дотриманн принципу сощально! справедливости наведен переконливi полiтичнi, со^альн та економiчнi аргументи на користь дм в сферi охорони здоров'я, як вибудован у вщповщ-ност до ключових стратепчних задач та прюрите-^в [3]. Головною задачею впровадження полiтики Здоров'я-2020 е покращення здоров'я для вЫх та скорочення нерiвностi за показниками здоров'я [8].
Одним iз шляхiв досягнення поставлено! зада-чi е укртлення потен^алу та послуг громадського
здоров'я [2]. В Укра'|ы проводиться штенсивна робота по створенню тако! системи [6], яка потребуе забезпечення професмними кадрами ново! генера-цп [4]. Наразi КМУ затвердив для Укра!ни нову спе-^альнють - 229 «громадське здоров'я» [5] та поча-лася робота iз !! запровадження [1,7,9].
Мета дослщження: розробити та запропону-вати квалiфiкацiйнi вимоги до фахiвцiв системи громадського здоров'я.
Об'ект i методи дослщження. Об'ектом досл^ дження стали: бвропейський план дм з укртлення потен^алу та послуг громадського здоров'я, кон-цеп^я розвитку системи громадського здоров'я в Укра!ы та програми пщготовки фахiвцiв для громадського здоров'я в кра!нах СНД та бвропи. При виконанн роботи використан наступи методи: системного тдходу, бiблеосемантичний, структур-но-лопчного аналiзу, описового моделювання.
Результати дослщження та 'Гх обговорення.
Дiяльнiсть фахiвця громадського здоров'я включае органiзацiйнi, дослiдницькi, аналiтичнi, комунка-цмы, адмiнiстративно-господарськi (управлiнськi) функцiI з забезпечення громадського здоров'я на-селення; проведення Ыформацмно! роботи, дотри-мання принцитв професiйноI деонтологiI, постiйне пiдвищення професмного рiвня.
Виходячи з цього нами розроблен компетенцi,i фахiвцiв системи громадського здоров'я, як наводимо нижче.
Компетентности якi поданi нижче, е загальними та найбтыш характерними для спещалю^в системи громадського здоров'я (КЗ).
КЗ 1. Здатнють дiяти сощально вiдповiдально та cуспiльно свiдомо.
КЗ 2. Здатнють застосовувати знання у практич-них ситуа^ях.
КЗ 3. Здатнють до абстрактного мислення, ана-лiзу та синтезу.
КЗ 4. Здатнють та готовнють дiяти в нестандарт-них ситуацiях, нести сощальну та етичну вщпов^ дальнiсть за прийнят рiшення.
КЗ 5. Здатнють та готовнють до саморозвитку, самореалiзацN, використанню творчого потенцiалу.
КЗ 6. Здатнють i готовнiсть до використання ш-формацiйних технологiй.
КЗ 7. Здатнють i готовнiсть до роботи в команда вмiння до дм в рамках узгоджених цiлей та задач, здiбнiсть брати на себе особисту вщповщальнють та лiдерство в плануванн та здiйсненнi професiйноI д^ яльностi толерантно сприймаючи соцiальнi, етычы, культурнi, конфесiональнi вiдмiнностi.
КЗ 8. Знання та розумшня предметно! област та розумiння професii.
КЗ 9. Здатнють спткуватися рiдною мовою як усно, так i письмово, здатнють спткуватися другою мовою.
КЗ 10. Здатнють оцшювати та забезпечувати яюсть виконуваних робт
По завершенню навчання спещалюти громадського здоров'я мають володгги наступними фахо-вими компетенцiями (КФ):
КФ 1. Здатнють використовувати у професмнм дiяльностi знання нормативно-правових, законо-давчих актiв Укра!ни та рекомендацм мiжнародних органiзацiй.
КФ 2. Здатнють до оцшки та прогнозування стану здоров'я населення.
КФ 3. Здатнють та готовнють до оргаызаци та проведення профтактичних та протиепiдемiчних заходiв.
КФ 4. Здатнiсть та готовнють до створення та пщтримки сай^в громадського здоров'я.
КФ 5. Здатнють та готовнють до визначення соц^ ально-економiчних, екологiчних та медичних детер-мiнант здоров'я населення i розробки та проведення заходiв зниження !х негативного впливу.
КФ 6. Здатнють та готовнють до вивчення глобального тягаря окремих клаЫв та нозолопчних форм нешфекцмних та шфекцмних хвороб i розробки та впровадження заходiв його зниження.
КФ 7. Здатнють та готовнють до застосування скриншгових програм раннього виявлення хвороб.
КФ 8. Здатнють та готовнють до здмснення дм та надання послуг громадського здоров'я з укртлення здоров'я всього населення або для груп з пщвище-ним ризиком негативних наслщюв для здоров'я.
КФ 9. Здатнють та готовнють до впровадження заходiв з профтактики розладiв психки та поведш-ки, самогубств.
КФ 10. Здатнють та готовнють до впровадження заходiв з профтактики СН1Ду, туберкульозу, 1ПСШ, вiрусних гепатитiв, проведення роботи по зниженню стигми та дискримiнацii ЛЖВ.
КФ 11. Здатнють та готовнють до впровадження заходiв з профтактики негативного впливу факторiв зовншнього середовища на здоров'я людей.
КФ 12. Здатнють та готовнють до впровадження заходiв з профтактики негативного впливу факторiв виробничого середовища на здоров'я людей.
КФ 13. Здатнють та готовнють до вивчення якост життя населення.
КФ 14. Здатнють та готовнють до управлшня яюстю життя в системi громадського здоров'я.
КФ 15. Здатнють та готовнють до управлшня персоналом та закладами громадського здоров'я.
КФ 16. Здатнють розробляти, впроваджувати та застосовувати тдходи менеджменту у професмнм дiяльностi закладiв громадського здоров'я.
КФ 17. Здатнють та готовнють до здмснення епщнагляду за шфекцмними, нешфекцмними хворобами, розладами психки та поведшки, гiгiеною навколишнього середовища та ппени працi.
КФ 18. Здатнють i готовнiсть до оргаызаци та проведення наукових дослiджень у вщповщност до спецiалiзацii, включаючи вибiр мети, формулювання завдань, планування дослщження, пiдбiр адекват-них методiв, збiр, групування, обробку, аналiз отри-маних даних та публiчне !х представлення з ураху-ванням вимог збереження конфщенцмност даних про учасникiв та шформацмно! безпеки.
КФ 19. Здатнють i готовнiсть до органiзацii та проведення прикладних та практичних проекпв та шших заходiв з вивчення та моделювання со^аль-них, економiчних, екологiчних, епiдемiологiчних та iнших умов, як впливають на здоров'я та якють життя населення.
КФ 20. Здатнiсть i готовнiсть до планування, органiзацii та здмсненню заходiв в тому чиогм мiж-секторального характеру по забезпеченню охорони громадського здоров'я населення.
КФ 21. Здатнють i готовнють до просв^ницько! дiяльностi: публiчнi лекцii, доповд просвiтницька робота з групами ризику тощо.
КФ 22. Здатнiсть i готовнiсть до пiдготовки i використанню науковоi, науково-виробничоi, проектноi, органiзацiйно-управлiнськоi та законодавчо-норма-тивно! документацii.
КФ 23. Готовнють до комункацм для ршення задач професiйноi дiяльностi в тому чист з мiжна-родними партнерами та мiжсекторальних зв'язкiв.
КФ 24. Здатнють та готовнють до оргаызаци пу-блiчних заходiв для ршення задач профес^о^ д^
яльност в тому числi мiжсекторальних та з мiжна-родними партнерами.
Формування здатност застосовувати набутi зна-ння, умiння та навички з дисциплЫ загально! та про-фесмно! пiдготовки для вирiшення типових задач дiяльностi фахiвця на вiдповiднiй посад^ включаючи проведення науково-практичних дослiджень в сферi громадського здоров'я, проведення епщемюлопч-ного нагляду за соцiально значимими шфекцмними та неiнфекцiйними хворобами, станом психiчного здоров'я населення, навколишнього середовища; визначення екологiчних, соцiально-економiчних та медичних детермшант здоров'я; органiзацiя i проведення профтактичних та протиепiдемiчних за-ходiв; формування у населення здорового способу життя та вiдповiдального ставлення до особистого здоров'я; мiжсекторальна взаемодiя в iнтересах здоров'я населення мае вщбуватися в магiстратурi за спещальнютю «Громадське здоров'я».
Пiсля закiнчення навчання за освтьою програ-мою мапстра «Громадське здоров'я» фахiвець повинен бути здатним виконувати професмну роботу та
може працювати в закладах громадського здоров'я, «Центрах здоров'я», науково-дослщних Ыститутах, клiнiчних закладах охорони здоров'я, вищих на-вчальних закладах i галузевих установах рiзних в^ домств, виконуючи вiдповiднi функцп.
Висновки. Розроблен та запропонованi квал^ фiкацiйнi вимоги до фахiвцiв системи громадського здоров'я. Дан квалiфiкацiйнi вимоги вiдповiдають основним функ^ям фахiвцiв громадського здоров'я з оргаызацмно!, дослiдницькоI, аналiтичноI, кому-нкацмноТ, адмЫютративно-господарсько1, управ-лiнськоI дiяльностi по забезпеченню громадського здоров'я населення; проведенню iнформацiйноI роботи, дотриманню принципiв професмно! деон-тологп, постiйного пiдвищення професмного рiвня.
Перспективи подальших дослiджень пов'язан з вивченням практичного застосування розроблених квалiфiкацiйних вимог до фахiвцiв системи громадського здоров'я.
Л^ература
1. Грузева Т.С. Концептуальнi пiдходи до обфунтування системи пiдготовки кадрiв для служби громадського здоров'я в УкраУн / Т.С. Грузева, 1.М. Пельо, В.А. Смiянов, Л.1. Галiенко // Wiadomosci Lekarskie. — 2016. — Т. LXIX, № 6. - С. 719-725.
2. Европейский план действий по укреплению потенциала и услуг общественного здравоохранения. ОорепИадеп, WHO Regional Office for Europe, 2012 (документ EUR/RC62/12). - 52 c.
3. Основы Европейской политики поддержки государства и общества в интересах здоровья и благополучия. Copenhagen. WHO Regional Office for Europe, 2012: http://www.euro.who.int/PubRequest?language=Russian.
4. Перспективи розвитку публiчного управлшня у сферi громадського здоров'я УкраУни в умовах системних змш / В.М. Кня-зевич, Т.П. Авраменко, В.В. Короленко // Вюник НАДУ при Президентовi УкраУни. — 2016. — № 1. — С. 56-65.
5. Про внесення змш до постанови КМУ вщ 29.04.2015 р. № 266: постанова КМУ вщ 2 лютого 2017 року, № 53 [Електронний документ]. - Режим доступу: http://www.kmu.gov.ua. - Назва з екрану.
6. Про схвалення Концепцй' розвитку системи громадського здоров'я: розпорядження КМУ вщ 30.11.2016 № 1002-р [Електронний документ]. - Режим доступу: http://www.kmu.gov.ua. - Назва з екрану.
7. Шафранский В.В. Эффективная система последипломной подготовки специалистов для охраны общественного здоровья на этапе его формирования в стране / В.В. Шафранский, Г.А. Слабкий, И.С. Миронюк // Материалы научно-практической конференции с международным участием «Модернизация высшего медицинского образования: модульная система обучения». Самарканд, 16 мая 2016 года. Проблемы биологии и медицины. - С. 167.
8. Шафранський В.В. Основи бвропейськоУ полiтики i стратепя для XXI столггтя: стратепчне керiвництво в штересах здоров'я / В.В. Шафранський, Г.О. Слабкий, Л.О. Качала // Економка i право охорони здоров'я. — 2016. — № 2 (4). - С. 72-75.
9. Шафранський В.В. Про необхщнють розробки навчальних програм за спещальнютю «Громадське здоров'я» / В.В. Шафранський // Тези доповщей учасниюв науково-практичноУ конференцй' «Актуальн питання практично!' штеграцп вщомчих медичних структур в загальнодержавну систему охорони здоров'я в контекст реалiзацiУ державноУ полiтики у сферi охорони здоров'я УкраУни». 15 жовтня 2015 року, м. КиУв, УкраУна. Здоров'я наци. — 2015. — № 3 (35). — С. 19.
УДК 614.252:316.728.004.12
ХАРАКТЕРИСТИКА КВАЛ1Ф1КАЦ1ЙНИХ ВИМОГ ДО ФАХ1ВЦ1В СИСТЕМИ ГРОМАДСЬКОГО ЗДОРОВ'Я
Шафранський В. В., Слабкий Г. О., Миронюк I. С.
Резюме. З використанням методiв системного пщходу, бiблеосемантичного, структурно-лопчного ана-лiзу та описового моделювання розроблен та запропонован квалiфiкацiйнi вимоги до фахiвцiв системи громадського здоров'я. Дан квалiфiкацiйнi вимоги вщповщають основним функ^ям фахiвцiв громадського здоров'я з оргаызацмно1, дослщницько1, аналiтичноI, комункацмно1, адмшютративно-господарсько1, управлiнськоI дiяльностi по забезпеченню громадського здоров'я населення; проведенню шформацмно1 роботи, дотриманню принцитв професiйноI деонтологи, постiйного пiдвищення професiйного рiвня.
Ключовi слова: громадське здоров'я, фахiвцi, квалiфiкацiйнi вимоги, характеристика.
УДК 614.252:316.728.004.12
ХАРАКТЕРИСТИКА КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К СПЕЦИАЛИСТАМ СИСТЕМЫ ОБЩЕСТВЕННОГО ЗДОРОВЬЯ
Шафранский В. В., Слабкий Г. А., Миронюк И. С.
Резюме. С использованием методов системного похода, библиосемантического, структурно-логического анализа и описательного моделирования разработаны и предложены квалификационные требования
к работникам системы общественного здоровья. Данные квалификационные требования отвечают основным функциям специалистов общественного здоровья из организационной, исследовательской, аналитической, коммуникационной, административно-хозяйственной, управленческой деятельности по обеспечению общественного здоровья населения; проведению информационной работы, соблюдению принципов профессиональной деонтологии, постоянного повышения профессионального уровня.
Ключевые слова: общественное здоровье, специалисты, квалификационные требования, характеристика.
UDC 614.252:316.728.004.12
CHARACTERISTICS OF THE QUALIFICATION REQUIREMENTS TO SPECIALISTS IN THE SYSTEM OF PUBLIC HEALTH
Shafranskiy V. V., Slabkiy G. O., Myroniuk I. S.
Abstract. The work is performed within the framework of scientific-and-research project «Scientific support, monitoring and evaluation of models of health care development at regional level in Ukraine», state registration № 0115U002852.
Goal of study: to develop and present qualification requirements to the specialists in the system of public health.
Object and methods of study. The European plan of action on strengthening the potential and services of public health, the concept of development of public health system in Ukraine and the programs of training the specialists for public health in the countries of CIS and Europe were chosen as the object of research. The following methods were applied in the course of study: of systematic approach, bibliosemantic, of structural-and-logical analysis, of descriptive modeling.
Results and their discussion. The activities of the specialist in public health includes organizational, research, analytical, communicational, administrative (managerial) functions; holding of information, compliance with the principles of professional ethics, constant improvement of professional level.
With this we developed the competences of specialists in the system of public health. The competences developed consist of 10 general and most characteristic competencies of the specialists in the system of public health and 24 professional competencies. They are organized according to key strategic objectives and priorities of European policy Health-2020 and the European plan of action on strengthening the potential and services of public health.
Specialist should be able to use abilities, knowledge and skills acquired during the course of study for the decision of typical problems in practice. They include conducting scientific research in the field of public health; conducting epidemiological surveillance for the socially significant infectious and communicable diseases, mental health status of the population, the environment; the definition of ecological, socio-economic and medical determinants of health; organizing and conducting preventive and anti-epidemic measures; the formation of healthy lifestyle and responsible attitude towards personal health at population; intersectional interaction in the interests of public health.
After graduating according to master educational program «Public Health» the specialist should be able to perform professional work in public health institutions, Health Centers, research institutes, health care institutions, universities and industry institutions of different agencies, performing the appropriate function.
Conclusions. Qualification requirements to specialists in the system of public health are developed and the presented. These qualification requirements meet the basic functions of public health professionals on organizational, research, analytical, communicational, administrative, and managerial activity to ensure the public health of population and also conducting informational work, adherence to the principles of professional ethics, constant improvement of professional level.
Keywords: public health, specialists, qualification requirements, characteristic.
Рецензент — проф. Голованова I. А.
Стаття надшшла 25.03.2017 року
