Научная статья на тему 'АНАЛИЗ МИГРАЦИОННЫХ НАСТРОЕНИЙ МОЛОДЕЖИ ПЕРМИ'

АНАЛИЗ МИГРАЦИОННЫХ НАСТРОЕНИЙ МОЛОДЕЖИ ПЕРМИ Текст научной статьи по специальности «Социологические науки»

CC BY
319
65
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.
Ключевые слова
МОЛОДЕЖЬ / YOUTH / УТЕЧКА УМОВ / BRAIN DRAIN / МИГРАЦИЯ / MIGRATION / ГОСУДАРСТВЕННАЯ МОЛОДЕЖНАЯ ПОЛИТИКА / STATE YOUTH POLICY

Аннотация научной статьи по социологическим наукам, автор научной работы — Петрова М.Д.

В статье отражены общие результаты социологического исследования по выявлению миграционных настроений молодежи Перми в возрасте 16-35 лет. Были рассмотрены миграционные настроения и намерения молодежи Перми, их уровень. Были выявлены основные выталкивающие, внешние притягивающие и внутренние сдерживающие факторы, влияющие на эмиграцию молодежи. Также рассмотрены последствия эмиграции молодежи для региона, проведено сравнение результатов с социологическим исследованием, проводимом в 20122013 гг.

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

Похожие темы научных работ по социологическим наукам , автор научной работы — Петрова М.Д.

iНе можете найти то, что вам нужно? Попробуйте сервис подбора литературы.
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

ANALYSIS OF MIGRATION MOODS OF PERM''S YOUTH

The article deals with the general results of a sociological research which identifies the migration moods of Perm's youth at the age of 16-35 years. Migration moods and intentions of youth of Perm were considered. The external attracting, major pushing out and internal limiting factors influencing emigration of youth were revealed. Consequences of emigration of youth for the region are also considered, comparison of results with social research, carried out in 2012-2013 is carried out.

Текст научной работы на тему «АНАЛИЗ МИГРАЦИОННЫХ НАСТРОЕНИЙ МОЛОДЕЖИ ПЕРМИ»

УДК 331.55-053.6(470.53)

АНАЛИЗ МИГРАЦИОННЫХ НАСТРОЕНИЙ МОЛОДЕЖИ ПЕРМИ

М.Д. Петрова

Пермский государственный национальный исследовательский университет

В статье отражены общие результаты социологического исследования по выявлению миграционных настроений молодежи Перми в возрасте 16-35 лет. Были рассмотрены миграционные настроения и намерения молодежи Перми, их уровень. Были выявлены основные выталкивающие, внешние притягивающие и внутренние сдерживающие факторы, влияющие на эмиграцию молодежи. Также рассмотрены последствия эмиграции молодежи для региона, проведено сравнение результатов с социологическим исследованием, проводимом в 20122013 гг.

Ключевые слова: молодежь, утечка умов, миграция, государственная молодежная политика.

В период глобализации ярко выраженный характер приобретает как международная внешняя миграция, так и внутренняя миграция специалистов. Внутрироссийская миграция делится на два потока: внутрирегиональная (например, перемещения населения из сельской местности в города) и межрегиональная миграция (перемещение из одного региона в другой). Межрегиональная миграция для регионов-доноров выступает фактором сокращения общей численности населения, а также несет в себе угрозу для дальнейшего развития территории. Эмигранты, особенно молодежь, стремятся в крупные экономические центры с диверсифицированными рынками труда, обеспечивающими относительно высокий уровень заработной платы, с более развитой инфраструктурой и более высоким уровнем жизни. Регион-донор в этой связи страдает как в экономическом, там и культурном плане. Теряя специалистов, особенно молодых, регион ставит под угрозу свое развитие в будущем.

© Петрова М.Д., 2017 315

Пермский край является одним из регионов-доноров. С каждым годом количество эмигрантов из Пермского края растет. Миграционное сальдо за 2016 г. характеризовалось превышением числа прибывших над числом выбывших, однако в сравнении с 2014 и 2015 гг. миграционный отток увеличился: если в

2014 г. из Пермского городского округа выбыло 22 911 человек [5], в 2015 г. - 23 897 человек [4], то в 2016 г. - 24 699 человек. Весомый отток населения в 2016 г. был зафиксирован в Центральный, Южный и Северо-Западный федеральные округа. Миграционное сальдо за январь-февраль 2017 г. характеризуется превышением числа выбывших над числом прибывшим. Значительную часть эмигрантов составляют молодые высококвалифицированные специалисты, трудоспособное население [3].

Для Пермского края характерно сокращение молодежи. По итогам Всероссийской переписи населения 2010 г., в Пермском крае молодежь в возрасте 16-29 лет составляла 562,3 тыс. чел. В

2015 г. эта цифра составила 510 тыс. чел. По данным прогнозов в докладе РАНХиГС «Молодежь России 2000-2025: развитие человеческого капитала», к 2025 г. сокращение молодежи в Пермском крае произойдет до 494 тыс. человек. Однако если проследить динамику за последние 5 лет, по факту может оказаться еще меньше [1].

Немаловажную роль в таком сокращении играет миграция молодежи из Пермского края в другие регионы России. С каждым годом число молодых мигрировавших людей, на подготовку которых государство затратило значительные средства, возрастает. Если в 2008 г. среди молодых людей, намеревавшихся жить в Перми, было 74 %, то на лето 2012 г. - всего лишь 60 %. В 2012 г. двое из пяти (40 %) молодых людей, были намерены сменить место жительства, а 20 % были готовы переехать в ближайшие год-два [2]. Полноценных исследований на тему миграционных настроений молодежи Пермского края, отражающих полную картину по региону, не было. Последнее исследование состояния молодежной аудитории г. Перми, в том числе вопроса миграционных настроений и намерений, было проведено в 2012 г., по трем городам Пермского края (Пермь, Чайковский, Соликамск) -в 2013 г. Данное социологическое исследование состояния молодежи в Пермском крае, проводимое Министерством культуры,

молодежной политики и массовых коммуникаций Пермского края за недостатком финансирования свернули досрочно, не получив полной картины по Пермскому краю. Полной картины, отражающей реальные миграционные намерения молодых людей, нет. Однако такая информация необходима, так как понимание причин миграции молодежи позволит выявить, что именно нужно исправлять, с какими механизмами необходимо работать, чтобы снизить эмиграцию и миграционные настроения молодых людей.

Для изучения миграционных настроений молодежи г. Перми нами совместно с К.В. Меньшиковой было проведено социологическое исследование методом раздаточного анкетирования. В ходе исследования были опрошены 913 человек, на данный момент проживающих в г. Пермь: 640 девушек (70 %) и 273 юношей (30 %) в возрасте от 16 до 35 лет. Большую часть респондентов (48 %) составили молодые люди в возрасте 20-22 года, являющиеся студентами высших учебных заведений. Среди респондентов 48 % - коренные жители г. Пермь, 41 % - переехали в Пермь из Пермского края, 11 % - переехали в Пермь из другого региона Российской Федерации. В результате исследования были получены следующие выводы.

Во-первых, был определен уровень миграционных настроений молодежи г. Перми. Респондентам был задан вопрос: «Собираетесь ли Вы в дальнейшем переехать из Перми?» - 72 % респондентов дали положительный ответ («да», при этом ответ «возможно» также рассматривался как положительный). На наш взгляд, это говорит о высоком уровне миграционных настроений молодежи г. Перми.

В-вторых, молодежь планирует эмигрировать из Перми в долгосрочной перспективе. Это подтверждается и ответами на вопрос «В течение какого времени Вы планируете переезд?». Большинство респондентов планируют переезд через 5 лет (35 %), другая большая часть - через 3-5 лет (26 %). Лишь 12 % планируют переезд в ближайшие 1-2 года. Стоит предположить, что временной промежуток в 5 лет обуславливается статусом респондентов: 72 % опрашиваемых являются студентами направления подготовки бакалавров или специалистов, следовательно, после завершения обучения респонденты планируют переехать из Перми. 317

В-третьих, молодые люди планируют переезд в субъекты Российской Федерации, которые превосходят Пермский край по уровню социально-экономического развития (47 % респондентов), а также в зарубежные страны (21 % респондентов). Молодые люди стремятся в Москву, Санкт-Петербург, как в города, превосходящие наш регион по уровню социально-экономического развития. Также молодежь рассматривает для эмиграции Сочи, Краснодар, Анапу - города более благоприятные по климату, без продолжительных суровых зим. Среди зарубежных стран молодые пермяки предпочитают переехать в страны Европы (Испания, Италия, Германия, Чехия, Франция, Болгария), Соединенные Штаты Америки, Канада, а также Южная Корея, Таиланд. В муниципальное образование Пермского края планирует вернуться 10 % молодых людей - небольшая доля тех, кто изначально приехал в Пермь из Пермского края.

В-четвертых, в момент проведения опроса большинство респондентов, планирующих эмиграцию из Перми, предпринимали конкретные шаги в направлении реализации выездного намерения. Респонденты серьезно подходят к вопросу эмиграции и готовятся к этому комплексно: ищут место трудоустройства, изучают рынок недвижимости, подготавливают документы и т.п. На наш взгляд, наиболее серьезные намерения об эмиграции есть у тех, кто подготавливает необходимые документы (7 %). Большая вероятность того, что эти активные молодые люди действительно эмигрируют из Пермского края, причем, скорее всего в зарубежные страны. Стоит отметить, что миграция внутри страны более доступна, чем миграция в зарубежные страны. Те, кто планирует эмиграцию за рубеж, готовятся к этому более тщательно и осознанно, так как это более трудоемкий процесс.

Кроме того, в исследовании предполагалось выявить зависимость уровня и направления образования, наличие собственных детей и семьи и миграционных намерений. Мы предполагали, что молодые люди с детьми и/или собственной семьей менее склонны к эмиграции, однако, при анализе ответов наша гипотеза была опровергнута. Из 90 человек, имеющих детей, 60 % собираются переехать из Перми, 30 % - не задумывались об этом и лишь 10 % намерены остаться в Перми. Из тех, кто живет в зарегистрированном браке, 69 человек (63 %) рассматривают эмиграцию из

Перми, 11 человек (10 %) не задумывались об этом, а 30 человек (27 %) предпочитают жить в Перми. В незарегистрированных браках процент тех, кто готов эмигрировать, больше: 86 человек (80 %) собираются переехать из Перми, 6 человек (5 %) не задумывались об этом, 16 человек (15 %) не готовы переехать.

Мы выдвинули гипотезу, что молодые люди с инженерным, математическим и естественно-научным направлением образования более склонны к миграции, чем люди, имеющие гуманитарное образование или в сфере общественных наук. Наша гипотеза обусловлена общемировой тенденцией: «утечка умов» происходит практически из всех отраслей, но особенно от нее страдают такие фундаментальные секторы, как компьютерные технологии, программирование, космические технологии, прикладная и теоретическая физика, биохимия, микробиология, от которых зависит конкурентоспособность страны и национальная безопасность. Данная гипотеза подтверждается, но вместе с тем мы обнаружили, что молодые люди, имеющие гуманитарное образование или образование в сфере общественных наук, также готовы эмигрировать из Перми. Процент тех, кто собирается в дальнейшем переехать из Перми, примерно одинаковый по всем направлениям образования (70-80 %), однако лидирует естественно-научное (80 %) и математическое направление (76 %). Миграционные намерения проявляются во всех сферах, угроза «утечки умов» есть не только в технических и математических сферах.

На вопрос «Рассматриваете ли вариант вернуться обратно в Перми после переезда в другой регион?» 13 % респондентов не исключают возможности вернуться обратно, а 47 % выбирают вариант «Возможно». Стоит предположить, что вариант возвращения обратно в Пермь зависит от того, насколько успешно эмигрант адаптируется на новом месте в другом регионе.

С каждым годом число молодых мигрировавших людей возрастает, растет и количество молодых людей, планирующих эмиграцию, что ставит под угрозу развитие региона в будущем. Для того, чтобы понимать, как изменить ситуацию к лучшему, необходимо знать причины, почему молодежь предпочитает эмигрировать из края. В тройку лидеров причин, почему молодые люди хотят уехать из Перми, вошли отсутствие достойной заработной платы (19 %), суровый климат (17 %), отсутствие

возможностей для трудоустройства (11 %), при этом многие респонденты уточняют, что «в целом все устраивает, но в другом городе больше возможностей» (24 %). Проблемы с трудоустройством и низкие заработные платы - характерная черта как для Пермского края, так и для Российской Федерации в целом. Суровый климат в качестве причины отъезда присущ тем молодым людям, которые планируют эмигрировать в южные города Российской Федерации, а также в теплые страны. Примечательно, что в исследовании, проводимом в 2012-2013 гг. климатические условия беспокоили молодежь меньше всего, однако в нашем исследовании данная причина вошла в ТОП-3 [1].

В ходе нашего исследования для более комплексного анализа респондентам также был задан вопрос «Что Вас привлекает в другом регионе?» для изучения притягивающих факторов эмиграции, а также вопрос «Почему Вы не переезжаете из Перми?» для понимания сдерживающих факторов. На первый вопрос о притягивающих факторах в ТОП-4 ответов вошли следующие факторы: достойная заработная плата (29 %), возможность карьерного, профессионального роста (25 %), благоприятный климат (24 %), развитая социальная инфраструктура (достаточное количество больниц, школ, библиотек) (16 %). Выталкивающие факторы миграции молодежи из Перми и внешние притягивающие факторы соотносятся: молодежь уезжает из региона в поисках достойной заработной платы и карьерного, профессионального роста, так как не находит этого в Пермском крае. Аналогично, благоприятный климат также является притягивающим фактором.

Для эффективного сдерживания эмиграции молодежи необходимо не только понимать по каким причинам молодые люди уезжают, но также знать, почему они остаются в регионе. Для этого респондентам был задан вопрос «Почему Вы не переезжаете из Перми?» и предложены варианты ответов. Есть факторы, на которые региональная власть не может воздействовать: проживание родителей, наличие друзей, удовлетворенность климатом. А есть факторы, на которые региональная власть в силах повлиять и именно они могут стать точками роста в вопросе сдерживания миграции молодежи из края: развитая транспортная и социальная инфраструктура, удовлетворенность заработной платы. На данный вопрос предлагалось ответить тем, кто не

собирается уезжать из Перми, и тем, кто планирует эмигрировать, но на данный момент по определенным причинам этого не делает. Среди сдерживающих факторов миграции лидируют личные факторы: проживание родительской семьи в городе (100 %), отсутствие финансовых возможностей для переезда (34 %), наличие друзей (34 %). Данные факторы, особенно последний, действительно сдерживают эмиграцию молодежи, именно поэтому фактический поток мигрирующей молодежи ниже потенциального.

Итак, молодых людей Перми и Пермского края как в 2012— 2013 гг., так и в настоящее время в первую очередь волнуют проблемы с трудоустройством и низкие заработные платы. Именно это является основным выталкивающим и в то же время притягивающим внешним фактором миграции молодежи. В целом все факторы, влияющие на миграцию, связаны с естественными потребностями человека: доступное жилье, работа, дающая достойную заработную плату, безопасность, развитая доступная инфраструктура и социальная сфера. Если человек не может удовлетворить свои потребности, он будет искать варианты, где он сможет это сделать, а наличие интересной работы не будет удерживать людей на местах, если их базовые потребности не удовлетворяются. Если регион не будет решать первостепенные потребности и проблемы людей, которые на протяжении многих лет одни и те же, он будет терять человеческий капитал и развивать другие субъекты Российской Федерации, но и другие страны, где создают комфортные бытовые условия, особенно для высококвалифицированных специалистов.

Библиографический список

1. Молодежь России 2000-2025: развитие человеческого капитала: Доклад РАНХиГС / Росмолодежь. URL: http://vmo.rgub.ru/files/ report-937-2.pdf (дата обращения: 26.09.2017).

2. Ноговицын Г. Молодежная политика. Пермь проигрывает битву за людей? // Звезда. 2016. 30 мар. URL: http://zvzda.ru/articles/ e3d2d0dd2412 (дата обращения: 26.09.2017).

3. О миграционной ситуации в г. Перми за 2016 г. / Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю. URL: http://permstat.gks.ru/wps/wcm/connect/ rosstat_ts/permstat/ru/publications/news_issues/ (дата обращения: 26.09.2017).

4. Развитие миграционной ситуации в г. Перми в 2015 г. / Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю. URL: http://permstat.gks.ru/wps/wcm/connect/ rosstat_ts/permstat/ru/publications/news_issues/archive/ (дата обращения: 26.09.2017).

5. Развитие миграционной ситуации в г. Перми за январь-декабрь 2014 г. / Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю. URL: http://permstat.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_ts/permstat/ru/publicati ons/news_issues/archive/ (дата обращения: 26.09.2017).

ANALYSIS OF MIGRATION MOODS OF PERM'S YOUTH

M.D. Petrova

Perm State University

The article deals with the general results of a sociological research which identifies the migration moods of Perm's youth at the age of 16-35 years. Migration moods and intentions of youth of Perm were considered. The external attracting, major pushing out and internal limiting factors influencing emigration of youth were revealed. Consequences of emigration of youth for the region are also considered, comparison of results with social research, carried out in 2012-2013 is carried out.

Keywords: youth, brain drain, migration, state youth policy.

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.