CC BY
195
УДК 796:351.74 Карданов Арсен Климович
кандидат педагогических наук, доцент, начальник кафедры физической подготовки Cеверо-Кавказcкого института повышения квалификации (филиала) Краcнодарcкого универздтета МВД Родоии
ЗНАЧЕНИЕ ФИЗИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКИ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СОВРЕМЕННОГО ПОЛИЦЕЙСКОГО
Kardanov Arsen Klimovich
PhD in Education Science, Assistance Professor, Head of the Physical Education Subdepartment, North Caucasus Institute for Advanced Training, branch of Krasnodar University of the Ministry of Internal Affairs of Russia
IMPORTANCE OF PHYSICAL EDUCATION IN PROFESSIONAL WORK OF A MODERN POLICE OFFICER
Аннотация:
В статье рассматриваются значение, функции и актуальные вопросы физической подготовки современного сотрудника ОВД. Физическая подготовка полицейского определяется автором как один из важнейших показателей профессионализма и фактор безопасности сотрудника. Дефицит мотивированных на работу кадров в территориальных ОВД объясняется недостаточно эффективной подготовленностью (как физической, так и морально-психологической) молодых специалистов. В контексте анализируемой проблемы в работе установлены смысловые отношения между понятиями «профессиональная защищенность» и «профессиональная безопасность».
Ключевые слова:
профессиональная подготовленность, сотрудник ОВД, профессиональная деятельность, физическая подготовка.
Summary:
The article discusses significance, functions and current issues of the physical training of a modern police officer. The physical training of police officers is defined as one of the major indicators of professionalism and a factor of their safety. Deficiency of human resources motivated for work in the local agencies of the Internal Affairs is explained by the insufficient readiness (both physical and psychological) of young professionals. In the context of the studied subject the author establishes semantic correlation between concepts of “professional security" and “professional safety".
Keywords:
professional readiness, police officers, professional activity, physical training.
Согласно статистическим данным последних лет, криминальная ситуация в стране продолжает оставаться сложной и затрагивает проблемы национальной безопасности.
Произошедшие изменения в нашей стране вызвали серьезный политический кризис в государстве, которое за последние 60 лет впервые столкнулось с угрозой межнациональной и религиозной ненависти, терроризма и организованной преступности.
Конфликты, возникающие на почве данных противоречий, отличаются особой жестокостью, цинизмом и крайним пренебрежением к человеческой жизни. Успешное решение сложнейших задач обеспечения борьбы с преступностью во многом определяется уровнем кадрового потенциала органов внутренних дел. Поэтому работа с личным составом в системе МВД России рассматривается как важнейший резерв повышения эффективности оперативно-служебной деятельности.
Органы внутренних дел испытывают дефицит в квалифицированных, добросовестных и мотивированных на работу кадрах. Это положение явилось следствием увеличения моральной, психологической и физической нагрузки на сотрудников, падения престижа службы в органах внутренних дел, роста профессионального риска и т. п.
Особенно остро встает вопрос физической, психологической подготовки и психологического обеспечения деятельности личного состава.
Как показывает практика, выполняя свой профессиональный долг, сотрудникам специальных подразделений приходится систематически выдерживать и преодолевать чрезмерные физические и эмоциональные нагрузки, что определяет важность указанных аспектов в их первоначальной подготовке и в дальнейшей работе с ними.
Эффективность выполнения служебно-боевых задач сотрудниками ОВД зависит от уровня профессиональной подготовки, в рамках которой нельзя не указать на значение физической подготовки сотрудника ОВД.
Воля напрямую связана с уровнем физической подготовки и определяет многие положительные качества сотрудника: его исполнительность, дисциплинированность, решительность, самоотверженность, мужество, смелость [1, с. 174-178].
Морально-волевая устойчивость может рассматриваться как один из важнейших показателей подготовленности сотрудников к профессиональной деятельности. Под ней понимается способность сохранять в сложных условиях благоприятное для успешной работы психическое состояние [2, с. 61].
По данным Департамента кадрового обеспечения Министерства внутренних дел Российской Федерации, за последние 5 лет после очного обучения в территориальные органы внутренних дел поступили на службу более 56 тыс. молодых сотрудников [3, с. 25]. На сегодняшний день почти 6 тыс. из них (каждый 9-й) уволились, не проработав и трех лет, в том числе более 2 тыс. ушли из ОВД на первом году службы. В качестве одной из главных причин перемены места работы сотрудники указывают эмоциональное выгорание, связанное с постоянным высоким нервно-психическим напряжением. Данная ситуация является следствием неподготовленности молодых специалистов к требованиям, предъявляемым службой в органах внутренних дел, характеризующейся повышенной стрессогенностью.
Особое место в системе обеспечения личной безопасности сотрудников занимают меры педагогического характера. Как показывает отечественный и зарубежный опыт деятельности правоохранительных органов, уровень личной безопасности сотрудника в значительной мере зависит от степени его общей профессиональной и физической подготовленности, наличия профессионального опыта и, кроме того, от эффективности специального обучения стратегии, тактике и приемам обеспечения личной безопасности [4, с. 68].
В ряде зарубежных стран, в частности в США, обучение «менеджменту безопасности» стало обязательной частью обучения «полицейскому менеджменту», а специальные учебные курсы типа Will to survive («Воля и выживание»), Survive on the street («Выживание на улице»), где рассматриваются тактика и приемы обеспечения личной безопасности, являются постоянным компонентом профессиональной физической подготовки, переподготовки и повышения квалификации сотрудников правоохранительных органов.
Иными словами, необходима самостоятельная технология обучения стратегии физической подготовки, тактике и приемам обеспечения личной безопасности.
Обеспечение личной безопасности сотрудников органов внутренних дел, то есть осуществление системы мер, направленных на снижение уровня профессионального риска до реально возможного минимума, - проблема комплексная.
Личная безопасность определяется:
- спецификой профессиональной деятельности;
- степенью профессиональной защищенности сотрудника;
- наличием специальных мер материально-технического, управленческого характера;
- целенаправленной работой с личным составом в этом направлении;
- физической и профессиональной подготовленностью сотрудника;
- эффективностью действий по обеспечению личной безопасности при решении профессиональных задач или в ситуациях, связанных с профессиональной деятельностью [5, с. 46].
Важнейшим компонентом в системе обеспечения безопасности сотрудников ОВД является их профессиональная защищенность.
Безопасность сотрудников правоохранительных органов - это состояние их защищенности от противоправной деятельности формирований организованной преступности и отдельных лиц во всех ее формах, способность противостоять внешним и внутренним угрозам и устремлениям, сохраняя работоспособность и оперативно-технический потенциал.
Несомненно, первейшие условия обеспечения личной безопасности сотрудников правоохранительных органов - это защищенность их от посягательств преступных элементов. Однако понятие «защищенность сотрудников» значительно шире. Едва ли будет правильным свести его только к проблеме защищенности от преступных действий, хотя оба эти понятия в реальности неразрывно связаны.
Создание необходимого уровня защищенности - процесс сложный и многоплановый, во многом зависит от деятельности системы МВД в целом.
Профессиональная защищенность значительно шире, чем профессиональная безопасность сотрудника, хотя, как было сказано, является ее важнейшей предпосылкой. Профессиональная защищенность - одна из интегративных характеристик условий деятельности сотрудника. Профессиональная безопасность - конкретная характеристика самой деятельности, и она напрямую связана с реальной степенью профессионального риска.
Ссылки:
1. Карданов А.К. Особенности подготовки сотрудников органов внутренних дел при выполнении служебных задач в условиях высокогорий // Наука и бизнес: пути развития. 2013. № 10 (28).
2. Майдыков А.Ф. Проблемы подготовки кадров для действий в экстремальных условиях // Актуальные проблемы морально-психологической подготовки личного состава органов внутренних дел (по материалам научно-практической конференции). М., 1992. С. 82-83.
3. Карданов А.К. Морально волевая подготовка сотрудников полиции // Пробелы в Российском законодательстве. 2014. № 3. 380 с.
4. Машекуашева М.Х. Морально-психологические аспекты профессиональной деятельности сотрудников ОВД // Право и общество в условиях глобализации: перспективы развития : сб. трудов / под ред. В.В. Бейхер. Саратов, 2013. 208 с.
5. Машекуашева М.Х. Психологическое обеспечение деятельности сотрудников спецподразделений в условиях массовых беспорядков // Пробелы в Российском законодательстве. 2014. № 3. 380 с.
