ТРУДОВАЯ ЗАНЯТОСТЬ МОЛОДЕЖИ В РБ: ДИНАМИКА, ПРОБЛЕМЫ И ВОЗМОЖНЫЕ ПУТИ РЕШЕНИЯ (НА ОСНОВЕ АНАЛИЗА ДАННЫХ СТАТИСТИКИ) Текст научной статьи по специальности «Экономика и бизнес»

потребления, незавершенных объектов капитального строительства, нематериальных активов и т. п.

Использованные источники:

1. Лапуста, М.Г., Финансы организации (предприятия) [Текст]/ учебник // М.Г. Лапуста - М. : ИНФРА-М , 2010. - 123 с.

2. Вахрушина, М.А.Бухгалтерский управленческий учет [Текст]/ учебник// М.А.Вахрушина - М.:Омега -Л,2007.576стр.

3. Финансовый менеджмент : учеб. пособие. / Р. Р. Яруллин, В. З. Гатауллин, Л. Р. Загитова, Э. В. Саяхова. - Уфа : Мир печати, 2010. -160 с.

Файзуллина Р.Р. магистрант 1 г.о.

БашГУ Россия, г. Уфа

ТРУДОВАЯ ЗАНЯТОСТЬ МОЛОДЕЖИ В РБ: ДИНАМИКА, ПРОБЛЕМЫ И ВОЗМОЖНЫЕ ПУТИ РЕШЕНИЯ (НА ОСНОВЕ АНАЛИЗА ДАННЫХ СТАТИСТИКИ)

Аннотация. В статье рассматриваются проблемы трудовой занятости молодежи и его динамика. Предлагаются возможные пути решения проблем трудоустройства.

Ключевые слова: трудоустройство, молодежь, занятость, рынок труда, безработица.

В современных условиях определенную значимость приобретают проблемы молодежной занятости, разработка механизма ее регулирования, как на федеральном, так и на региональном уровнях. Принимая во внимание качественные характеристики молодежи, образующей особый сегмент рынка труда, можно утверждать, что проблемы молодежной безработицы отличны от проблем безработицы других групп населения. Так, молодежь, с одной стороны, - наиболее мобильная, трудоспособная и перспективная, а с другой, - слабо социализированная и недостаточно производительная часть трудовых ресурсов страны.

В Республике Башкортостан молодежь составляет около трети населения. В 2012 г. численность молодых людей в возрасте от 15 до 34 лет составляла 852 тысячи 261 человек, т.е. 32% населения республики. При этом соотношение городской и сельской молодежи в республике неодинаково: молодых горожан почти вдвое больше, чем селян (63,2 и 36,8% соответственно). Юноши и девушки в структуре молодежи республики представлены примерно одинаково - 49,2% и 50,8% соответственно. В городах наблюдается некоторое преобладание молодых женщин, доля которых равна 51,7%. В сельской местности представители обоих полов находятся в равном соотношении, однако в возрастной группе 15-24 года существует небольшое численное доминирование молодых мужчин [1].

Уровень регистрируемой безработицы в 2012 году составил 2,5% экономически активного населения. Из числа официально зарегистрированных безработных 24% составляют молодые специалисты в возрасте до 30 лет. Образовательный уровень безработных остается высоким. Большинство зарегистрированных безработных имеют профессиональное образование (69% от общего числа), из них 16% - высшее и 24% - среднее профессиональное [2].

Общая численность безработных в Республике Башкортостан по итогам обследования населения по проблемам занятости по методологии Международной организации труда в 2010г. составила 182,8 тыс. человек, уровень общей безработицы - 9% (по России - 7,5%, в ПФО - 7,6%) [3].

Удельный вес молодежи, в числе обратившихся в органы службы занятости населения Республики Башкортостан в 2010 г., составил 41,5 % (таблица 1). В 2000 году данный показатель составлял 50% (максимум), в 2002 - 35% (минимум). Средняя продолжительность безработицы снизилась с 5,3 мес. в 1999 году до 3,6 мес. в 2010 г., но в 2009 наблюдается резкий рост данного показателя (4,2 мес.). Доля молодежи среди официально зарегистрированных безработных имеет тенденцию к снижению. Причем большая часть официально зарегистрированной молодежи приходится на возрастную группу 18-24 лет. К данной группе относятся выпускники учреждений профессионального образования.

В 2010 г. ситуация на рынке труда республики характеризовалась как отрицательными (продолжением процессов высвобождения рабочей силы), так и положительными (снижением числа зарегистрированных безработных, увеличением числа вакансий) признаками. В течение 2010 года за содействием в трудоустройстве в центры занятости населения районов и городов республики обратилось 61,8 тыс. молодых граждан в возрасте от 16 до 29 лет.

По состоянию на 1 января 2011 года в органах службы занятости Республики Башкортостан в качестве безработных зарегистрировано 10,5 тыс. молодых граждан. Продолжительность периода безработицы на 1 января 2011 г. среди молодежи составила 3,6 месяца [4]. Показатели молодежной безработицы в динамике представлены в таблице 1.

Таблица 1.

Динамика показателей молодежной безработицы в Республике Башкортостан

(по данным числа обратившихся и официально зарегистрированных

на тыс. чел, в %)

Год Обратилось в органы службы занятости по вопросу трудоустройс тва, тыс. чел. "Удельный вес молодежи в общем числе обратившихся в органы службы занятости, °/о Признано безработ; ными, тыс. чел. Доля молодежи среди официально зарегистриров анных безработных, % Средняя продолжительность безработицы, мес.

1999 42.1 43 13.8 37.2 5.3

2000 50,9 50 7,4 35 4,3

2001 46 Л 40,5 7,0 35 3,9

2002 42,6 35 9,7 28,4 4,4

2003 42,1 39.4 7.6 28.1 4,2

2004 62,9 42,1 12,3 34 3,5

2005 54,9 41,5 8,4 28,2 3,4

2006 58,4 43,1 8,2 29 3,4

2007 55,3 42,2 7,9 28,4 3,1

2008 52.3 41.2 8.8 29 2.8

2009 68,5 40,3 6,5 27,6 4,2

2010 61,8 41,5 10,5 25,6 3,6

Источник: Состояние рынка труда. Управление государственной службы занятости населения при Министерстве труда и социальной защиты населения РБ.

Анализ показателей, характеризующих молодежный рынок труда, свидетельствует о том, что положение молодежи далеко от оптимального, и требуется разработка определенных мер по преодолению молодежной безработицы. Причем, при разработке направлений по содействию занятости молодежи необходимо учитывать региональную специфику молодежных рынков труда.

Анализ спроса предприятий и организаций на выпускников государственных ВУЗов дневной формы обучения показывает, что в среднем он выше, чем у выпускников ССУЗов и имеет тенденцию к дальнейшему росту. Помимо трудоустройства по направлениям ВУЗов, значительная часть молодых специалистов с высшим профессиональным образованием трудоустраивается самостоятельно. Расчеты показывают, что среди выпускников примерно половины специальностей от 20% до 30% составляет доля тех, кто нашел себе место работы самостоятельно. Доля самостоятельно трудоустраивающихся - от 10% до 20%. В результате по 60-65% специальностей, суммарное трудоустройство выпускников учебных заведений, получивших высшую профессиональную квалификацию, составляет 70-80%. Наиболее высокие (выше 80%) показатели суммарного трудоустройства молодых специалистов по следующим специальностям:

гуманитарно-социальные, образование, разработка полезных ископаемых, морская техника, электронная техника, радиотехника и связь, эксплуатация транспорта, химическая технология, геодезия и картография, авиационная и ракетно-космическая техника, технология товаров широкого потребления. Ежегодно около 90 тыс. выпускников дневной формы обучения не получали направления на работу и не были среди тех, кто имел право на самостоятельное трудоустройство. Это молодые специалисты, трудоустройство которых было фактически возложено на органы службы занятости. Подобная тенденция характерна и для Республики Башкортостан

[5].

Важным вопросом профессиональной подготовки

конкурентоспособного молодого специалиста является вопрос о прохождении производственной практики, предусмотренной стандартами образования. Согласно законодательству, учебные заведения обязаны организовывать прохождение производственной практики студентов. Однако то же законодательство не обязывает предприятия и организации заключать договора на прохождение производственной практики с учебными заведениями, что в значительной мере приводит к снижению качества профессиональной подготовки. На деле в Башкортостане производственную практику своим студентам обеспечивают лишь УГНТУ, УГАТУ, отчасти БГАУ и БашГУ.

Потребность в подготовке кадров на 2005-2008 годы составляла 93 тыс. человек (это более тысячи профессий рабочих и специалистов). Велика потребность в выпускниках профессиональных училищ - почти 80 %. Значительно меньше требуется специалистов с высшим (16 %) и средним (7 %) образованием. Вместе с тем в 2000 году в учебные заведения профессионального образования поступили около 40 тыс. человек, из них в учреждения начального профессионального образования - только 54 %, тогда как в вузы и техникумы - 27 % и 19 % соответственно [6].

Корректировать нужно не только объемы, но и профили подготовки. Так, в 2001 году потребность в токарях превысила объемы их подготовки в 8 раз, во врачах - в 3,5 раза, и, наоборот, по таким профессиям, как портной и менеджер, объемы подготовки превышают потребность в 31 и 13 раз соответственно. Анализ динамики объема выпуска специалистов вузами показывает, что не всегда спад спроса на ту или иную специальность сопровождается снижением количества выпускников, имеющих данную профессию. Например, по специальностям «Бухгалтерский учет, экономика и финансы», «Юриспруденция, правоведение» число безработных выпускников не уменьшается, а количество выпускников увеличивается. Это еще раз говорит о существующем отставании профиля подготовки от требований современного рынка труда. Структура рынка труда, несмотря

на стабильность лидирующих позиций (инженеры, менеджеры, дизайнеры), ежегодно меняется.

Таким образом, анализ показывает, что рынок труда молодежи в Башкортостане даже на фоне низких показателей безработицы имеет немало проблем. Будучи наиболее уязвимой группой, молодежь при любых неблагоприятных изменениях экономической конъюнктуры может оказаться в состоянии застойной безработицы. И современный экономический кризис подтверждает этот вывод. Поэтому в российском обществе всегда актуально проведение продуманной государственной политики по регулированию молодежной занятости. При этом анализ показывает, что в этом вопросе наиболее важна разработка региональной политики по регулированию молодежной занятости, исходя из положения региона в системе координат: безработица - напряженность.

Использованные источники:

1. По материалам Официального сайта Территориального органа Федеральной службы государственной статистики в Республике Башкортостан. Пресс-выпуск №13-1-12/02 от 24.04.2012г. С. 12.

2. Стрельченко С.Г. Занятость молодежи как фактор социально-экономического развития страны и проблемы её адаптации к условиям рыночной экономики (брошюра), - М.: МАГМУ. 2007. С. 42.

3. По материалам Официального сайта Территориального органа Федеральной службы государственной статистики в Республике Башкортостан. Цитировано: [2 июня 2014]. Метод доступа: http://bashstat.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat ts/bashstat/ru/statistics/population/

4. Рынок труда и занятость населения // Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по РБ. Цитировано: [7 июня 2014] Метод доступа: http://www.bashstat.ru/bashdigital/region7/default.aspx

5. Состояние рынка труда // Управление государственной службы занятости населения при Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан. Цитировано: [12 июня 2014]. Метод доступа: http://www.bashzan.ru/index.php?option=com content&task=category&sectionid =3&id=5&Itemid=10

6. Статистические материалы Министерства образования и науки РФ. Цитировано: [7 июня 2014]. Метод доступа: http://www.ed.gov.ru/edu-stat