Научная статья на тему 'Роль человеческого капитала в экономике России'

Роль человеческого капитала в экономике России Текст научной статьи по специальности «Экономика и бизнес»

CC BY
199
35
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

Аннотация научной статьи по экономике и бизнесу, автор научной работы — Афанасьева Т.Н.

Раскрывается понятие человеческого капитала и его роль в экономике России. Рассматривается показатель оценки роли человеческого капитала в экономике.

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

Похожие темы научных работ по экономике и бизнесу , автор научной работы — Афанасьева Т.Н.

iНе можете найти то, что вам нужно? Попробуйте сервис подбора литературы.
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

THE ROLE OF HUMAN CAPITAL IN RUSSIAN ECONOMY

The article concerns the phenomena of human capital and its role in Russian economy. The index of evaluation of the role of human capital in economy is revealed as well.

Текст научной работы на тему «Роль человеческого капитала в экономике России»

Организационно-экономические проблемы авиационно-космических, комплексов

шений, информационных потоков и т. д.), изменении количественных и качественных показателей, совершенствовании научно-производственной структуры и управления производством;

- разветвленная внутри- и межотраслевая кооперация, вызванная сложностью наукоемкой продукции и специализацией предприятий и организаций;

- высокая степень неопределенности в управлении самыми современными разработками, по которым при принятии решений используются прогнозные оценки технологий будущего;

- наличие уникальных коллективов с большой долей ученых, высококвалифицированных инженерно-технических работников и промышленно-производст-венного персонала в общей численности занятых в разработках и производстве.

В качестве отличительных черт современных наукоемких производств можно выделить следующие: изменчивость продукта; масштабы производства не имеют особого значения, производство может тяготеть к мелкосерийному и индивидуальному; выдающаяся роль отведена технологиям; предприятия работают в режиме изменений; необходимость постоянного расширения и развития производства; неценовой тип конкуренции; высокая роль заказов на новую продукцию и пр.

В настоящее время, когда развитие наукоемких производств является одним из приоритетов государ -

ственной политики РФ, перед руководством оборонно-промышленных предприятий стоит комплекс крайне важных и сложных задач: поиск оптимального соотношения между использованием ресурсов госзаказа и возможностей военно-технического сотрудничества; оптимизация механизмов осуществления перспективных инновационных проектов с привлечением средств частных инвесторов и банковских структур; расширение практики использования передовых военных технологий в гражданском секторе экономики, а также повышение конкурентоспособности наукоемкой продукции военного и гражданского назначения [1].

Поскольку только рынок может адекватно оценить наукоемкую продукцию и инновационные технологии -конечные результаты инновационной деятельности предприятий оборонно-промышленного комплекса, особое значение должно уделяться вопросам управления на всех этапах жизненного цикла наукоемкой продукции, начиная от фундаментальных научных исследований и заканчивая рыночной реализацией.

Библиографическая ссылка

1. Дроговоз П. А. Управление стоимостью инновационного промышленного предприятия / под ред. Т. Г. Садовской. М. : Изд-во МГТУ им. Н. Э. Баумана, 2007.

Yu. A. Anis^enko, K. V. Pichueva Siberian State Aerospace University named after academician M. F. Reshetnev, Russia, Krasnoyarsk

FEATURES OF ORGANIZATION AND MANAGEMENT OF SCIENCE-INTENSIVE INDUSTRIES

The authors consider role and importance of high-tech industries in the modern economy. Specific features identified organization and management of knowledge-intensive industry.

© Am^emo ro. A., nnnyeBa K. B., 2011

УДК 331.105.6

Т. Н. Афанасьева

Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М. Ф. Решетнева, Россия, Красноярск

РОЛЬ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА В ЭКОНОМИКЕ РОССИИ

Раскрывается понятие человеческого капитала и его роль в экономике России. Рассматривается показатель оценки роли человеческого капитала в экономике.

В настоящее время российская экономика находится на пути к глобальным изменениям в структуре экономики, модернизации всех ее сфер, что предполагает ее вовлечение в инновационные процессы, освоение высокотехнологичного производства, интеграцию в мировое сообщество, увеличение значимости научных разработок. Эти процессы требуют наличия высококвалифицированного персонала, нового качества рабочей силы. В условиях мобильности и

динамизма производства происходит быстрая смена технологий, любые знания так быстро устаревают, что возникает необходимость их обновления [1].

Начиная со второй половины ХХ в., интерес к роли человеческого капитала в экономике возрос, что связано с объективными причинами: развитые страны перешли на новый путь социально-экономического развития, в котором человеческий капитал приобрел качественно новое значение. Изменение структуры

Решетневскце чтения

национального богатства в сторону увеличения доли невещественных элементов (научных достижений, уровня образования населения и качества здравоохранения) приобрело первостепенное значение для обеспечения устойчивого развития.

В Экономической энциклопедии человеческий капитал определяется как особый вид капиталовложений, совокупность затрат на развитие производственного потенциала человека, повышение качества и улучшение функционирования рабочей силы. В состав объектов человеческого капитала обычно включают знания общеобразовательного и специального характера, навыки, накопленный опыт [2]. Итак, человеческий капитал - это совокупность физических, умственных предпринимательских способностей человека, его знания, умения, навыки, профессионализм, опыт, используемые в производстве товаров и услуг и обеспечивающие получение дохода в будущем [3].

От качества человеческого капитала напрямую зависит развитие экономики России. Высокое качество национального человеческого капитала повлечет за собой огромные перспективы для страны и общества: усиление глобальной конкуренции; углубление международного разделения труда; интернационализация науки и образования, производства и капитала; открытость экономических систем; развитие наукоемких отраслей; интеллектуализация мирохозяйственных связей; информационная революция [4].

Чтобы оценить роль человеческого капитала в экономике страны, используется показатель, который характеризует ее развитие. Этот показатель называется индексом развития человеческого потенциала (ИРЧП). Это интегральный показатель, рассчитываемый ежегодно для межстранового сравнения и измерения уровня жизни, грамотности, образованности и долголетия как основных характеристик человеческого потенциала исследуемой территории. Индекс публикуется в рамках Программы развития ООН в отчетах о развитии человеческого потенциала [5].

Согласно ИРЧП за 2010 г., Норвегия признана самой благополучной страной в мире. В пятерку наиболее благополучных стран вошли также Австралия, Новая Зеландия, Соединенные Штаты и Ирландия [6]. Что касается России, она сегодня занимает 65 место в списке из 169 стран. Ухудшение таких составляющих человеческого капитала, как здоровье, снижение ожидаемой продолжительности жизни и низкий уровень образования в значительной степени снижают ИРЧП в России. Еще одним фактором, отрицательно влияющим на ИРЧП России, является так называемая «утечка умов», т. е. ситуация, когда российские квалифицированные и талантливые специалисты предпочитают жить и работать за рубежом, так как в России их труд оказался невостребованным. Вместо ученых и квалифицированных специалистов Россия ежегодно пополняется 1-2 млн низкоквалифицированной рабочей силы из мигрантов СНГ, Юго-Восточной Азии [7].

Объявленная Президентом России Д. А. Медведевым модернизация экономики, общества и государства сегодня требует наличия людей с высоким уровнем и качеством капитала, но исследования международных и российских аналитиков привели к пессимистическому выводу: Россия быстро теряет свой человеческий капитал. Этому способствуют миграционные и демографические процессы, снижение уровня и качества систем образования, культуры и здравоохранения, а также низкие темпы модернизации производства. В качестве общего негативного фактора отмечена потеря стратегических целей у населения, депрессивный психологический фон и усиление стрессовых нагрузок.

Сегодня человеческий капитал признается самым ценным ресурсом постиндустриального общества. Уже сейчас во всех странах человеческий капитал предопределяет темпы экономического развития и научно-технического прогресса и является постоянным объектом инвестирования. В развитых странах уже произошло осознание того, что человек - его интеллектуальный потенциал - высший залог развития общества [7].

Для повышения качества российского человеческого капитала необходимо инвестировать опережающими темпами одновременно все его составляющие. Необходимо не отделять инвестиции в образование, науку и инновационную систему от инвестиций в воспитание, культуру, здоровье людей, личную безопасность, инфраструктуру, что вместе и называется инвестициями в человеческий капитал и качество жизни [8].

Библиографические ссылки

1. Фадин А. Модернизация через катастрофу? [Электронный ресурс]. URL: http://old.russ.ru/antolog/ inoe/fadin.htm.

2. Проблемы модернизации экономики: концепции, цели, средства [Электронный ресурс]. URL: http://vshu.ru/files/DHvhi.pdf.

3. Модернизация российской экономики: структурный потенциал [Электронный ресурс]. URL: http://www.imemo.ru/ru/publ/2010/10004.pdf.

4. Теория модернизации и современная Россия [Электронный ресурс]. URL: http://www.rau.su/ observer/N9_2009/016_022. pdf.

5. Центр исследований региональной экономики : сайт [Электронный ресурс]. URL: http://www.lerc.ru/ ?part=comments&art= 1&page=2.

6. Три модели модернизации [Электронный ресурс]. URL: http://www.rol.ru/news/misc/news/ 04/06/24_021.htm.

7. Тугускина Г. Оценка эффективности инвестиций в человеческий капитал предприятий // Управление персоналом. 2009. № 3. С. 73-77.

8. Человеческий капитал как фактор развития России [Электронный ресурс]. URL: http://www.sibai.ru/ content/view/603/720.

Организационно-экономические проблемы авиационно-космических комплексов

T. N. Afanasieva

Siberian State Aerospace University named after academician M. F. Reshetnev, Russia, Krasnoyarsk

THE ROLE OF HUMAN CAPITAL IN RUSSIAN ECONOMY

The article concerns the phenomena of human capital and its role in Russian economy. The index of evaluation of the role of human capital in economy is revealed as well.

© Афанасьева Т. Н., 2011

УДК 629.78

М. В. Баранов, И. В. Болдина, В. В. Двирный, Д. А. Матроницкий, Г. Г. Сорокваша ОАО «Информационные спутниковые системы» имени академика М. Ф. Решетнева», Россия, Железногорск

В. В. Голованова

ФГУП «Конструкторское бюро „Арсенал" имени М. В. Фрунзе», Россия, Санкт-Петербург

ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТЕХНОЛОГИИ ПРОИЗВОДСТВА КОСМИЧЕСКИХ АППАРАТОВ

Рассмотрены пути повышения производительности труда посредством совершенствования управления и планирования, а также управления рисками. Предложены инновационные технологии.

Космический аппарат (КА) содержит тысячи деталей и представляет собой сложную информационную систему, работающую в экстремальных условиях космического пространства.

Типичная схема технической подготовки производства космических аппаратов приведена на рис. 1 [1].

Рассмотрим мощный телекоммуникационный спутник «Экспресс-АМ6». В настоящее время специалисты ОАО «Информационные спутниковые системы» имени академика М. Ф. Решетнева» приступили к изготовлению полезной нагрузки, одновременно проводится наземная экспериментальная отработка центральной силовой трубы.

Рис. 1. Типичная схема технической подготовки производства КА

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.