Вклад Хабаровского края в систему штатных физкультурно-спортивных кадров Российской Федерации Текст научной статьи по специальности «Науки о здоровье»

6. Kulisiewicz, G. (1988), “Problems Continuing Education”, Messenger of the higher school, No 1, pp. 89-93.

7. Kuptsov, O.V. (1982), “Continuing education of managers and specialists of the national economy”, Soviet pedagogy, No 6, pp. 29-30.

8. Kurys V.N. (2011), “General concept of continuing education in the field of physical culture”, V International Congress "People, Sport and Health", 21-23 April 2011, St. Petersburg, Russia: Congress Proceedings, Ed. V.A Taymazov, St. Petersburg, Moscow, "Olymp St. Petersburg ", pp. 125-126 .

9. Kurys, V.N. and Slyadneva, L.N. (2004), “General views on continuing education in the field of physical culture in the space of educational anthropology”, Theory and Practice of Physical Culture, No. 12.

10. Pisarev, D.I. (1984), Selected pedagogical works, Pedagogic, Moscow.

11. Rimareva, I.I. (2004), “Continuing education definition, structure, specificity, problem”, Methodist, No. 4, p. 72-77.

Контактная информация: vadim.den7@mail.ru

Статья поступила в редакцию 12.03.2014.

УДК 796.071/072

ВКЛАД ХАБАРОВСКОГО КРАЯ В СИСТЕМУ ШТАТНЫХ ФИЗКУЛЬТУРНОСПОРТИВНЫХ КАДРОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Витольд Петрович Лепешев, кандидат педагогических наук, профессор,

Сергей Викторович Галицын, доктор педагогических наук, профессор, Дальневосточная государственная академия физической культуры (ФГБОУ ВПО "ДВГАФК") г. Хабаровск

Аннотация

В статье рассматривается удельный вес штатных физкультурно-спортивных работников Хабаровского края в системе кадров РФ. Наиболее высокими показателями удельного веса в РФ обладают работники Хабаровского края, имеющие ученую степень (2,61%); работники - женщины (0,99%); имеющие высшее профессиональное образование (0,97%); молодые (до 30 лет) работники (0,97%). Самым низким уд. весом в РФ обладают работники ФКиС Хабаровского края сельской местности (0,45%). Однако сделан вывод о том, что при ежегодном росте численности штатных работников ФКиС в Хабаровском крае, их удельный вес в РФ снижается.

Ключевые слова: Хабаровский край, физкультурно-спортивные кадры, удельный вес штатных работников.

DOI: 10.5930/issn.1994-4683.2014.03.109.p87-92 KHABAROVSK TERRITORY CONTRIBUTION TO THE SYSTEM OF THE PHYSICAL CULTURE AND SPORTS PERSONNEL

Witold Petrovich Lepeshev, the candidate of pedagogical sciences, professor,

Sergey Viktorovich Galitsyn, the doctor of pedagogical sciences, professor,

Far Eastern State Academy of Physical Culture, Khabarovsk

Annotation

The article reveals the share of the permanent physical culture workers of the Khabarovsk Territory in the system of the RF personnel.

The workers of the Khabarovsk Territory have the highest indicators of share for those possessing the scientific degree (2,61%), women (0,99%), specialists with higher professional education (0,97%), young (till 30) workers (0,97%). The lowest share in the RF is given to the workers of PC and Sports of the rural areas of the Khabarovsk Territory (0,45%). But conclusion has been made concerning the annual growth of the number of the permanent workers for Physical Culture and Sports in the Khabarovsk Territory but their share in the Russian Federation is reducing.

Keywords: Khabarovsk Territory, physical culture and sports personnel, share of the permanent

workers, contribution.

Вопросы социально-экономического развития Дальнего Востока России приобрели в последнее время серьезное общегосударственное, стратегическое, геополитическое значение. Это определенным образом отражается и на состоянии физкультурноспортивного движения на территориях, входящих в Дальневосточный федеральный округ.

Одним из направлений реализации стратегической цели государственной политики в области физической культуры и спорта является, как известно, осуществление комплекса мер по кадровому обеспечению сферы высокопрофессиональными специалистами.

Целью нашего исследования и стало определение вклада Хабаровского края в систему штатных физкультурно-спортивных кадров РФ.

В исследовании использовался метод анализа документальных материалов, а также индикативный, параметрический и сравнительный (квазиэмпирический) методы. Это дало нам возможность на базе фактических данных определить форму зависимости взаимосвязанных параметров и их количественное выражение, а также сравнить объекты исследования в разные временные промежутки. Исследование включало в себя работу с четырьмя массивами данных Росстата, содержащихся в формах №1 - ФК РФ и №1 - ФК Хабаровского края за 2011 и 2012 гг. Помимо этого использовались данные Росстата по численности постоянного населения РФ и Хабаровского края на 1.01.2011 и 2012 гг.

Анализ материалов Росстата говорит о том, что удельный вес численности населения Хабаровского края в РФ составлял в 2011 г. - 0,99%, а в 2012 г. - 0,94% (-0,05%) (табл. 1).

Таблица 1

Удельный вес показателей штатных работников сферы физической культуры и

спорта Хабаровского края в показателях РФ (2012 г.)

Параметры Уд. вес в РФ (%) Разница 2011 г. с 2012 г.

Штатных работников, всего 0,91 -0,05

Из них:

- женщин 0,99 -0,05

- впервые приступивших к работе 1,29 0,2

- работников ФКиС сельской местности 0,455 0,045

- имеющих высшее профессиональное образование 0,97 -0,05

- имеющих среднее профессиональное образование 0,57 -0,05

- не имеющих специального образования 1,11 0,25

- имеющих ученую степень 2,б 1 -0,87

- до 30 лет 0,97 0,11

- 31-60 лет 0,85 -0,01

- старше 60 лет 1,30 0,12

Число вакансий 0,б5 -1,04

Численность населения 0,94 -0,05

В 2012 г. удельный вес всех штатных работников сферы физической культуры и спорта Хабаровского края составлял 0,91% от показателя РФ. Это на 0,05% ниже показателя 2011 г., что находится в полном соответствии с динамикой показателей численности населения за рассматриваемый промежуток времени.

Следует при этом отметить, что доля штатных работников края в 2012 г. составляла 20,4% (2011 г. - 18,5%) от общей численности штатных работников физической культуры и спорта ДВФО. Тем не менее, при этом имеющемся позитиве динамики край вновь остался по данному показателю на третьем месте в федеральном округе (хотя по численности населения он занимает второе место).

По охвату населения систематическими занятиями физической культурой и спортом Хабаровский край занимает четвертое место в округе (21,0%), отставая от общерос-

сийского показателя на 1,5%.

Говоря о параметрах, характеризующих штатных работников Хабаровского края, следует отметить, что наиболее высоким из них удельным весом в системе кадров физической культуры и спорта РФ обладали работники: имеющие ученую степень - 2,61%, работники в возрасте старше 60 лет - 1,30%, впервые приступившие к работе в 2012 году

- 1,29%, не имеющие специального образования - 1,11%. Наименьшим удельным весом среди ФК кадров РФ обладали: работники физической культуры и спорта сельской местности края - 0,455%, а также имеющие среднее специальное образование - 0,57%.

Обращают на себя внимание негативные тенденции в динамике показателей, характеризующих кадры сферы физической культуры и спорта Хабаровского края: снижение удельного веса в РФ их общей численности относительно предыдущего года (0,05%), уменьшение удельного веса численности штатных работников - женщин (0,05%), удельного веса имеющих высшее профессиональное образование (-0,05%) и среднее специальное образование (-0,05%); имеющих ученую степень (-0,87%); в возрасте 31-60 лет (-0,01%); не имеющих специального образования (+0,25%).

Результаты исследований показывают, что в крае имеет место устойчивая тенденция снижения качественного состава кадров. В 2005 г. численность штатных работников, имевших высшее образование составляла 77,0% от их общей численности, в 2010 г. -74,85%, в 2011 г. - 74,2%, в 2012 г. - 67,6% (т.е. за 7 лет их численность снизилась почти на 10%). В 2010 г. численность работников, имевших ученую степень, составляла 5,4% от общей численности кадров, в 2011г. - 5,1%, в 2012 г. - 3,8%.

Эти специалисты, имевшие высшую квалификацию, заменялись в эти годы работникам вообще не имевшими специального образования. Так, в 2005 г. они составляли 8,1% от общей численности кадров, в 2010 г. - 11,05%, в 2011 г. - 13,4%, в 2012 г. -19,6%, т.е. за 7 лет их численность возросла на 11,5%.

Результаты исследований удельного веса штатных работников Хабаровского края в РФ по видам (объектам) их профессиональной деятельности показывают, что наибольшим весом в показателях РФ обладали работники физической культуры и спорта аппаратов ФСО края - 3,38%, преподаватели ФКиС ОУ ВПО - 1,92%, «другие» штатные работники - 1,84%, работники фитнес-клубов - 1,59%, преподаватели ФКиС ОУ НПО - 1,02%. Наименьшим же представительством обладали работники физической культуры и спорта спортсооружений - 0,33% и работники физической культуры и спорта дошкольных образовательных учреждений - 0,44% (табл. 2).

Таблица 2

Удельный вес показателей штатных работников сферы физической культуры Хабаровского края в РФ (2012г.) по видам (объектам) _____________________профессиональной деятельности______________________

Виды (объекты) Уд. вес в РФ (%) Разница 2011г. с 2012 г.

Дошкольных образовательных учреждений 0,44 0,01

Общеобразовательных учреждений 0,87 0,02

ОУ начального профессионального образования 1,02 0,91

ОУ среднего профессионального образования 0,93 0,12

ОУ высшего профессионального образования 1,92 -0,20

Учреждений дополнительного образования детей 0,78 -0,07

Центры спортивной подготовки, ШВСМ 0,90 0,13

Предприятий, организаций, учреждений 0,63 -0,47

Спортсооружений 0,33 -0,59

Фитнес - клубов 1,59 Не фиксир.

По месту жительства 0,73 -0,39

Аппаратов ФСО 3,38 2,49

Органов управления ФКиС 0,86 0,11

Другие 1,84 1,21

К этому следует добавить еще одну негативную тенденцию - снижение показателей удельного веса относительно 2011 года работников физической культуры и спорта спортсооружений - (-0,59%), работников физической культуры и спорта предприятий, организаций, учреждений - (-0,47%), работников физической культуры и спорта по месту жительства - (-0,39%).

Рассматривая показатели наиболее крупных групп штатных работников сферы физической культуры и спорта по видам (объектам) их профессиональной деятельности, видно, что наиболее представительными группами среди штатных работников были работники физической культуры и спорта УДОД - 30,78%, учителя ФК ООУ - 23,57%, работники физической культуры и спорта спортсооружений - 7,26%. Сводная доля этих трех наиболее крупных групп составляла 61,61% от общей численности всех штатных работников физической культуры и спорта РФ.

В Хабаровском крае такими наиболее представительными группами были: работники физической культуры и спорта УДОД - 26,18%, учителя физической культуры ООУ

- 22,41% и преподаватели физической культуры и спорта ОУ ВПО - 10,91%. Сводная доля этих трех групп составляла 59,5% от общей численности всех штатных работников сферы физической культуры и спорта края.

Анализ отдельно взятых параметров штатных работников сферы физической культуры и спорта Хабаровского края показывает, что явно наблюдается негативная тенденция снижения доли численности женщин - штатных работников физической культуры и спорта края (2010 г. - 48,1%,2011 г. - 45,4%, 2012 г. - 43,3%).

Наиболее крупными группами по видам (объектам) профессиональной деятельности, где работают женщины являются ООУ - 28,8% (в РФ - 25,02%) УДОД - 23,53% (в РФ - 25,01%) и ОУ ВПО - 12,68% (в РФ - 5,07%).

Относительный показатель штатных работников, впервые приступивших к работе в 2012 г. составлял в Хабаровском крае - 6,91% от общей их численности (в РФ - 4,89%). Наибольшее их число пришло в фитнес-клубы - 24,77%, в ДОУ - 13,86%, в число «других» штатных работников - 12,74%. Доля же таких работников составляла от общей численности всех работников физической культуры и спорта фитнес -клубов - 26,32%, от численности учителей ФК ООУ - 21,53% (в РФ - 25,65%), работников физической культуры и спорта УДОД - 18,18% (в РФ - 20,95%).

Удельный вес таких работников Хабаровского края составлял в 2012 г. в РФ -1,29%, что на 0,2% больше чем в 2011 г.

Из общей численности штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края - 10,61% работали в 2012 г. в сельской местности (в РФ - 21,33%). Из них

- 69,47% составляли учителя ФК ООУ (в РФ - 48,37%), 14,33% - работники физической культуры и спорта УДОД (в РФ - 27,19%), «других» - 8,1%.

Доля же учителей физической культуры ООУ сельской местности Хабаровского края составляла 32,89% (в РФ - 43,77%) от общей численности учителей ФК края. Доля работников управления физической культуры и спорта сельской местности составляла 17,9% от общей их численности (в РФ - 22,66%). Доля «других» работников сельской местности составляла 12,74% от общей их численности в крае. Удельный вес штатных работников физической культуры и спорта сельской местности края составлял в 2012 г. в РФ - 0,455%, что на 0,045% больше чем в 2011 г.

Из общей численности всех штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края 67,57% в 2012 г. имели высшее профессиональное образование (в РФ

- 63,41%). Наибольшее количество работников, имевших высшее профессиональное образование (от общей численности таких работников в крае) было сконцентрировано в УДОД - 28,18% (в РФ - 30,27%), в ООУ - 26,37% (в РФ - 25,78%), в ОУ ВПО - 13,21% (в РФ - 7,64%).

Самая высокая доля работников, имевших в 2012 г. высшее профессиональное образование была среди штатных работников ЦСП, ШВСМ - 96,23%, у работников физической культуры и спорта ОУ СПО - 93,26% (в РФ - 84,74%), у преподавателей физической культуры и спорта ОУ ВПО - 81,82% (в РФ - 93,25%).

Удельный вес работников края имевших в 2012 г. высшее профессиональное образование составлял в РФ - 0,97%, что на 0,05% ниже показателя 2011 г.

Из общей численности всех штатных работников сферы физической культуры и спорта Хабаровского края 12,79% имели среднее специальное образование (в РФ -20,48%). Большинство из них - 31,52% было сосредоточено в ООУ (в ООУ РФ - 26,88%), 24,81% - в УДОД (в УДОД РФ - 25,4%), 11,37% - в аппаратах ФСО, 10,85% - среди «других» штатных работников.

Из всех работников физической культуры и спорта спортсооружений, а также работников аппаратов ФСО среднее образование имели по 25,0%, из работников физической культуры и спорта ДОУ - 21,78% (в РФ - 39,82%), из «других» штатных работников

- 20,59%.

Удельный вес численности таких штатных работников Хабаровского края составлял в 2012 г. в РФ 0,57%, что на 0,05% ниже, чем в 2011 г.

Из общей численности всех штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края 19,64% не имели специального образования (в РФ 16,11%).

Большинство из них - 25,08% составляли работники физической культуры и спорта фитнес-клубов, 20,2% - работники физической культуры и спорта УДОД (в РФ -39,34%), 10,61% - «другие» работники и 9,93% преподаватели физической культуры и спорта ОУ ВПО.

Из общей численности всех штатных работников физической культуры и спорта фитнес-клубов не имели специального образования - 67,12% (!) работников, из работников физической культуры и спорта по месту жительства таких было 40,19% (в РФ -23,66%), из работников аппаратов ФСО - 31,82%, «других» - 30,88% (в РФ - 25,56%), работников органов управления физической культуры и спорта - 26,79% (в РФ -19,75%), ДОУ - 26,73% (в РФ - 39,82%), ОУ ВПО - 17,88%.

Удельный вес таких работников физической культуры и спорта Хабаровского края составлял в 2012 г. в РФ 1,11%, что на 0,25% выше показателей 2011 г.

Из общей численности всех штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края ученую степень в 2012 г. имели 3,77% (в РФ - 1,32%). Большинство из них - 90,35% были сосредоточены в ОУ ВПО (в ОУ ВПО РФ - 83,34%), 7,02%, в ОУ СПО (в ОУ СПО РФ - 2,52%), 1,75% - в ЦСП, ШВСМ, 0,88% - в УДОД (в УДОД РФ -5,9%).

Доля штатных работников ОУ ВПО края имевших ученую степень, составляли -31,21% (в РФ - 21,2%), ученую степень имели 8,99% преподавателей физической культуры и спорта СПО (в РФ - 1,15%), 3,77% - работников ЦСП, ШВСМ 9 в РФ - 0,8%).

Удельный вес таких штатных работников края составлял в 2012 г. в РФ - 2,61% (наивысший из всех показателей удельного веса), однако он снизился относительно 2011г. на 0,87%.

Резюмируя, следует сказать, что при росте численности штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края их удельный вес в системе кадров РФ снижается. При второй в ДВФО численности населения, Хабаровский край по численности ФК кадров находится на третьем месте. Наиболее позитивными параметрами штатных работников края в системе кадров РФ являются удельный вес: работников, имеющих ученую степень (2,61%); впервые приступивших к работе (1,29%); женщин (0,99%); имеющих высшее профессиональное образование (0,97%); работников до 30 лет (0,97%).

Наиболее низкие показатели удельного веса работников физической культуры и спорта края сельской местности (0,45%) и имеющих среднее профессиональное образо-

вание (0,57%).

Среди показателей (параметров) штатных работников физической культуры и спорта Хабаровского края, превышающих общероссийские показатели: впервые приступившие к работе в сфере физической культуры и спорта (Хабаровского края - 6,91% и РФ - 4,89%); специалисты, имеющие высшее профессиональное образование (67,57% и 63,41%); имеющие ученую степень (3,77% и 1,32%); работники до 30 лет (26,94% и 25,46%); старше 60 лет (10,18% и 7,15%); женщины - штатные работники (43,27% и 39,8%), а также явно негативный показатель - число работников, не имеющих профессионального образования (19,64% и 16,11%).

Контактная информация: galizin74@mail.ru

Статья поступила в редакцию 31.03.2014.

УДК 796: 338.28

МЕТОДИКА ПРОВЕДЕНИЯ ЗАНЯТИЙ ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ В ГУМАНИТАРНОМ ВУЗЕ. ДИНАМИКА ПОКАЗАТЕЛЕЙ

ФИЗИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ И ФУНКЦИОНАЛЬНОГО СОСТОЯНИЯ СТУДЕНТОВ СПЕЦИАЛЬНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ГРУППЫ C 2010 ПО 2013

УЧЕБНЫЕ ГОДЫ Анна Юрьевна Липовка, кандидат педагогических наук, доцент,

Санкт-Петербургский Гуманитарный университет профсоюзов (СПбГУП), Владимир Петрович Липовка, доктор педагогических наук, профессор,

Елена Викторовна Ивченко, кандидат педагогических наук, профессор,

Регина Валерьевна Кууз, кандидат педагогических наук, доцент, Национальный государственный университет физической культуры, спорта и здоровья имени П. Ф. Лесгафта, Санкт-Петербург (НГУ им. П. Ф. Лесгафта, Санкт-Петербург)

Аннотация

Целью данной работы является обоснование методики оздоровительной направленности для студентов специальной медицинской группы (СМГ) в гуманитарном вузе. Статья содержит результаты сравнительной характеристики состояния здоровья первокурсников гуманитарного вуза с 2010 по 2013 учебные годы. В статье представлена методика занятий оздоровительной направленности в гуманитарном вузе для студентов СМГ и результаты проведенного эксперимента по показателям физического развития и функционального состояния.

Ключевые слова: здоровье, специальная медицинская группа, методика оздоровительной направленности, динамика показателей физического развития и функционального состояния.

DOI: 10.5930/issn.1994-4683.2014.03.109.p92-95

METHODOLOGY OF THE HEALTH-IMPROVING TRAININGS IN THE HUMANITARIAN UNIVERSITY. DYNAMICS OF THE INDICES OF PHYSICAL DEVELOPMENT AND FUNCTIONAL STATE OF THE STUDENTS OF SPECIAL MEDICAL GROUP SINCE 2010 TO 2013 ACADEMIC YEARS

Anna Yuryevna Lipovka, the candidate of pedagogical sciences, senior lecturer,

St. Petersburg Humanitarian University of Trade Unions,

Vladimir Petrovich Lipovka, the doctor of pedagogical sciences, professor,

Elena Viktorovna Ivchenko, the candidate of pedagogical sciences, professor,

Regina Valeryevna Kuuz, the candidate of pedagogical sciences, senior lecturer,

The Lesgaft National State University of Physical Education, Sport and Health, St.-Petersburg,

Аnotations

The purpose of this study is justification of the methods for health-improving training for the students of the special medical group (SMG) in humanitarian University. The article contains the results of