_МЕЖДУНАРОДНЫЙ НАУЧНЫЙ ЖУРНАЛ «СИМВОЛ НАУКИ» №1/2016 ISSN 2410-700Х_
ближайшем будущем не сможет реализоваться. Возможно, Минтруда осуществит переориентацию программы, и направит выделенные средства на решение других проблем рынка труда.
Обозначив проблемы, целесообразно рассмотреть тенденции развития рынка труда. По данным Минэкономразвития, уровень безработицы в 2016 году составит 6%. Минэкономразвития прогнозирует, что численность занятых сократится на 593 тыс. человек до 67,4 млн человек [4].
Министерством экономического развития РФ был разработан прогноз, согласно которому сокращение численности трудоспособного населения, которое наблюдается уже достаточно давно, будет осуществлять сокращение предложения трудовых ресурсов. Отмечается, что самым уязвимым звеном в данной ситуации являются занятые в сфере малого бизнеса. При этом, Минэкономразвития предусмотрело определенный комплекс мер по поддержке малого бизнеса и предпринимательства, которые предусмотрены в антикризисных мероприятиях. Данные меры помогут поддержать занятость в этой сфере.
«Крупные и средние предприятия в настоящее время не имеют существенных масштабов избыточной занятости, от которой предприятия избавлялись в 2009 году, оптимизируя свои издержки. Учитывая это, предполагается, что предприятия будут стараться сохранить персонал в ожидании спроса и улучшения экономической ситуации», - говорится в прогнозе.
Одним из доминантных направлений решения проблемы занятости, расширения спроса на труд, создания новых рабочих мест является развитие и стимулирование частного, в том числе и малого, предпринимательства путем совершенствования системы налогообложения, создания налоговых льгот, стимулирования капиталовложений в инфраструктуру, предоставления льготных кредитов, страхования бизнеса, обеспечения прозрачности информации [1].
Подводя итог, следует отметить, что сегодня рынок труда крайне подвержен влиянию политических и экономических событий. Несмотря на опасения со стороны экспертов по поводу повторения кризиса 2008 года, серьезных изменений пока не наблюдалось, хотя нынешняя ситуация не столь радужная. Корректнее назвать нынешний кризис на рынке труда стагнацией. Но, тем не менее, современное положение дел в экономике это либо легкий вариант кризиса, либо его начало. Список использованной литературы:
1. Грицай С.Е. Институционально-экономическая структура и тенденции развития рынка труда в условиях транзитивной экономики. Диссертация на соискание ученой степени кандидата экономических наук/Ростов-на- Дону, 2003.
2. Рыбка Т.А. Безработица в России: проблемы и перспективы [Электронный ресурс]. -http://www.investmentrussia.ru/teoriya-investirovaniya/bezrabotitsa-v-rossii.html
3. Министерство Труда РФ [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.rosmintrud.ru/
4. RT на русском [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://russian.rt.com/article/74695
5. Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.gks.ru/
© Е.Г. Козмова, С. Е. Грицай, 2016
УДК 327
Конарев Андрей Германович
Студент VI курса,
Санкт-Петербургский государственный экономический университет,
г. Санкт-Петербург, РФ [email protected]
СОВРЕМЕННЫЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ СТРОИТЕЛЬНОЙ СФЕРЫ В РОССИИ
Аннотация
Статья посвящена исследованию современных проблем развития предпринимательской деятельности
_МЕЖДУНАРОДНЫЙ НАУЧНЫЙ ЖУРНАЛ «СИМВОЛ НАУКИ» №1/2016 ISSN 2410-700Х_
в сфере строительства. Раскрыты основные особенности развития современного строительного бизнеса в России. Подчеркивается важность развития интеграционных процессов в строительстве.
Ключевые слова
строительство, интеграция, бизнес-процессы, управление, организация
В современных российских экономических условиях межфирменная интеграция и формирование современных организационно-управленческих структур являются одной из важнейших особенностей современного развития строительной отрасли и тенденцией совершенствования организации и управления строительным бизнесом [1]. На уровне хозяйствующих субъектов - интеграция - это их объединение на основе развития взаимовыгодных взаимоотношений и расширения сотрудничества. Интеграционные формы организации возникают, когда взаимодействие компаний направлено на совместное достижение похожих целей [2]. Существует три вида интеграционных преобразований, каждый из которых имеет свои особенности: диверсификация, вертикальная и горизонтальная интеграция. Диверсификация является объединением организаций, не являющихся по отношению друг к другу клиентами, конкурентами или контрагентами и поэтому возможно проникновение организации в сферы экономики, с которыми она не имеет прямых или косвенных производственных связей. Вертикальная интеграция представляет собой объединение организаций, функционирующих в разных отраслях и выпускающих разную продукцию, благодаря такому объединению организации действуют в рамках производственно-технологического цикла. Горизонтальная интеграция характеризует объединение организаций, производящих одинаковую или однородную продукцию, поэтому возможно выполнение одинаковых операций в рамках производственно-технологического цикла [3].
Для российской практики развития бизнеса путь активных слияний и поглощений стал уже привычным. Многие российские компании в результате приватизации и последующего перераспределения собственности добились контроля над активами, при этом актуальными стали вопросы дальнейшего их стратегического развития [4]. В последние годы строительство и девелопмент устойчиво занимают второе место в рейтинге российского рынка слияний и поглощений компаний. По данным аналитиков, самой крупной сделкой явилась покупка компанией Praktika Development недостроенного торгового комплекса River Mall в Москве за $325 млн. Высокий интерес инвесторов в девелопменте наблюдается к логистической недвижимости и бизнес-центрам в Москве и Санкт-Петербурге, хотя в среднесрочной перспективе аналитики ожидают снижение количества сделок и замораживание новых проектов [5]. Главными причинами такой ситуации являются ослабление рубля и введение новых экономических санкций в отношении России.
Строительство является самой инвестиционно-зависимой отраслью российской экономики, поэтому влияние мирового финансового кризиса она почувствовала на себе одной из первых. Наиболее пострадали от влияния кризисных деформаций в экономике крупные строительные компании, поскольку они имеют существенный объем заемных средств для финансирования текущих операций, основных фондов, девелоперских проектов [6].
Управлению интеграционными преобразованиями, в том числе, и сделками по слияниям и поглощениям посвящено много научных работ. Они исследуют различные аспекты развития интеграционных процессов, связанных с инновационной и инвестиционной активностью предприятий, раскрывают перспективные и негативные последствия реализации процессов интеграции [7, 8, 9]. Однако в теории и практике на сегодняшний день отсутствуют исследования, посвященные влиянию кризисных экономических явлений на развитие интеграционных процессов, при этом, как представляется, необходим анализ российской специфики и особенностей развития строительной сферы в современных условиях. В частности, в условиях кризиса наибольшие шансы на выживаемость имеют строительные компании, для руководства которых имеет большое значение формирование структурированной и выверенной стратегии интеграции, следование которой помогает преодолению кризисных явлений и любых непредвиденных существенных изменений на инвестиционно-строительном рынке [10].
_МЕЖДУНАРОДНЫЙ НАУЧНЫЙ ЖУРНАЛ «СИМВОЛ НАУКИ» №1/2016 ISSN 2410-700Х_
В заключение отметим, что для разработки и совершенствования стратегии интеграции, на наш взгляд, необходима детальная проработка организационных и экономических аспектов создания системы управления интеграционными преобразованиями в строительстве. При этом важно учитывать экономические ограничения современного стратегического развития, например, существующие тенденции к приостановке реализации инвестиционных проектов и сохранению стратегически важных для компании направлений деятельности, в которых наиболее ярко проявляется ее преимущество. Вместе с тем, следует принять во внимание и главные мотивы развития интеграционных процессов в строительной сфере, например, диверсификация бизнеса, направленного на реализацию инвестиционно-строительного процесса; формирование взаимосвязанных и управляемых из единого центра строительных предприятий финансовых и инвестиционных групп с таргетивной функцией реализации инвестиционно-строительных проектов. Список использованной литературы:
1. Селютина Л.Г. Развитие инвестиционно-строительного комплекса России: проблемы и решения // Актуальные проблемы управления экономикой региона. Материалы VII Всероссийской научно-практической конференции. Санкт-Петербург, 2010. С. 26-29.
2. Мельник Е.Д. Внешняя среда строительных компаний в новых экономических условиях // Инновационная наука. 2015. № 7-1 (7). С. 130-132.
3. Кириченко К.Р. Актуальные вопросы организации строительной деятельности в современных условиях // Проблемы экономики и менеджмента. 2015. № 7 (47). С. 31-34.
4. Селютина Л. Г. Конкурентные процессы в современном строительстве // Вестник ИНЖЭКОНа. Серия: Экономика. 2013. № 1 (60). С.101-106.
5. Костецкий Д.А. Анализ процесса управления строительными организациями на современном этапе // Молодой ученый. 2016. № 1 (105). С. 385-387.
6. Селютина Л.Г. Организация строительного производства. Учебник: Изд-во СПбГИЭУ. СПб. 2012. 534 с.
7. Соколов К.Н. Внешние угрозы и возможности строительных предприятий в условиях кризисного состояния экономики // Проблемы современной экономики (Новосибирск). 2015. № 26. С. 186-190.
8. Селютина Л.Г. Системный подход к решению задач в сфере проектирования и управления строительством // Kant. 2015. № 2 (15). С. 71-72.
9. Селютина Л.Г., Песоцкая Е.В. Управление инновационно-инвестиционными процессами в строительстве. СПб.: СПбГИЭУ, 2011. 227 с.
10.Голубев А.А. Инновационный подход к стратегическому анализу деятельности строительных предприятий // Проблемы экономики и менеджмента. 2015. № 4 (44). С. 14-17.
©А.Г. Конарев, 2016
УДК 336
Кристалинская Ольга Михайловна
студент 4 курса кредитно-экономического факультета Финансовый университет при Правительстве РФ Г. Москва, Российская Федерация E-mail: [email protected]
ЯМАЙСКАЯ ВАЛЮТНАЯ СИСТЕМА. ОТ ИСТОКОВ ДО КРИЗИСА
Аннотация
В статье рассмотрены причины перехода к Ямайской валютной системе. Выделены три основные цели, ради которых был осуществлен переход к гибким обменным курсам от фиксированных, устанавливаемых центральными банками каждого государства, а также 3 основных режима валютных курсов,