CC BY
22
/
ПОЧЕМУ ЛЮДИ НЕ ЛЕТАЮТ? БЮРОКРАТИЯ МЕШАЕТ?
»
Воздушно-Космическа,
о
На фото• космонавт Олег Блинов на космической подготовке «Выживание в условиях лесисто-болотистой местности»
Олег Блинов:
«В российской космическом программе много неясностей»
Олег Блинов - космонавт-испытатель, опыта космических полетов не имеет, прошел отбор в отряд и проходил общую космическую подготовку в 2012-2014 годах. С 2016 года - начальник тренажера «Выход-2» 3-го управления ЦПК, официально покинул отряд космонавтов.
- У Роскосмоса и NASA разный подход к отбору космонавтов и астронавтов. У нас претендент в космонавты собирает все документы и справки и С подает пакет документов на комиссию. Это занимает много времени и отнимает много сил. Зачастую люди просто не доводят это дело до конца, потому что надо отпрашиваться с работы, стоять в очередях к врачам, платить за некоторые обследования: на это уходит порядка 35-40 тысяч рублей.
В США любой желающий, без ограничений, может заполнить заявку на сайте usajobs.gov на открытую вакансию кандидата в астронавты. Поэтому заявок так много. В прошлый раз их было порядка 13 тысяч. У нас 310 человек, которые собрали весь пакет документов, подали заявки в ЦПК для участия в конкурсе. Наверное, это правильный подход: ведь идет серьезный отбор подходящих кандидатов в космонавты.
В NASA проводят заочный отбор подавших заявления, а уже после этого приступают к поэтапному очному отбору, постепенно отбирая лучших. Тем, кто выбывает, разъясняют причины исключения. У нас зачастую претенденту присылают сухой ответ: «У Вас астегматизм», или «неподходящий профиль образования», или «предельный возраст». Это вызывает внутреннюю обиду из-за зря потраченного времени на подготовку к отбору. А ведь стоило лишь заранее, более конкретно и однозначно проинформировать людей обо всех предъявляемых требованиях... Отсюда появляется недоверие к критериям отбора.
У американцев для кандидатов четко прописан план на будущее: вступая в отряд, они уже знают, когда будут участвовать в космических программах. Причем, занимаясь подготовкой, человек не теряет связи с предыдущей профессиональной деятельностью. Это как раз к разговору об отборе: в НАСА отбирают и биологов, и учителей, и врачей - людей разных специальностей. У нас вроде как открытый набор, но с «профессиональным уклоном».
Прошлые заслуги и прошлая работа кандидата как бы уходят в небытие. Ученый больше не будет ученым, он станет (если станет) только космонавтом. В российской космической программе много неясностей. Какие запланированы полеты, для чего набирать новых кандидатов, куда они полетят и на чем; если наборы 2010 и 2012 годов еще не летали в космос, то когда же полетит набор 2017/2018 года - на все эти вопросы ответов там не найти.
о
Сергей Жуков: «Молодому человеку нужен вызов, значимое дело, а здесь предлагается 6-10 лет учиться, ждать в очереди... ради чего?»
Сергей Жуков - российский политический и обществен ный деятель, космонавт-испытатель, предприниматель. Президент Московского космического клуба и Ассоциации эксплуатантов и разработчиков беспилотных авиационных систем «Аэронет», член Союза писателей России. С 2003 по 2011 год являлся членом российского отряда космонавтов, готовился к космическому полету в составе группы.
- У нас нет национально значимых проектов, нет государственной стратегии - нет не документа под таким названием, а именно стратегии с миссией, целью и задачами. Летать 40 лет по низкой орбите - это не вдохновляет.
Соответственно, нет свежих достижений, которыми можно привлекать молодежь. Молодому человеку нужен вызов, значимое дело, а здесь предлагается 6-10 лет учиться, ждать в очереди... ради чего? Повторить старые эксперименты, слетать за орденом - и все?
Наконец (в последнюю очередь), зарплата и социальное обеспечение оставляют желать лучшего. Если бы пункты один и два были на высоте, молодежь бы валом валила в отряд, а так - надо платить хорошо. Причем не во время полета, а во время всей подготовки. Там действует принцип: слетал - получил все, не слетал - как говорится, в пролете.
кая сфера №4(93) декабрь 2017 29
Скотт Дэвид Тингл: «Я пытался попасть в отряд пять раз»
Скотт Дэвид Тингл - американский астронавт, инженер, летчик-испытатель военно-морской авиации. Опыта космических полетов не имеет. Проходит подготовку в качестве основного экипажа транспортного космического корабля «Союз МС-07».
- В последний год у нас было 14 или даже 16 тысяч заявок.
Сначала просто подаются заявки на участие в конкурсе. Идет предварительный заочный отбор по установленным критериям. Отбирают по образованию, по техническим знаниям. Это занимает довольно много времени. Смотрят - подходит человек или нет. И уже потом вызывают на личную встречу.
Я пытался попасть в отряд пять раз. Конечно, у нас очень сильная конкуренция, но каждый раз я все ближе был к своей цели. Нет ничего невозможного. Никогда не сдавайтесь! Просто пробуйте и пробуйте. Это потрясающая работа -быть астронавтом. Замечательная работа для замечательных великих людей. Это потрясающий опыт!
О
Норисигэ Канаи: «Я оказался третьим»
Норисигэ Канаи - японский врач и астронавт JAXA. Окончил Медицинский колледж Министерства обороны. Имеет степень доктора медицины. 12 сентября 2009 года зачислен в штат JAXA.
- В целом наша система отбора схожа с американской. В Агентство космических исследований каждый раз поступает более тысячи заявок от желающих стать астронавтами. На личное интервью приглашается человек двести.
У нас достаточно сложно стать астронавтом, пройти весь отбор и подготовиться к полету.
В итоге кандидатов остается очень мало: раньше могли отобрать лишь двоих, но в то время, когда я проходил отбор в отряд, наше руководство решило увеличить число финалистов пятого набора с двух человек до трех - я оказался тем самым третьим. И вот теперь готовлюсь к полету.
о
О
Сергей Рязанский, Норисигэ Канаи и Рэндольф Брезник во время тренировки по действиям в случае аварийной посадки 1 - 3 февраля 2016 г.
(§Ш= ° 0
Антон Шкаплеров: «С каждым годом людей, желающих стать космонавтами, становится больше»
Антон Шкаплеров - российский космонавт-испытатель отряда ФГБУ «НИИ ЦПК имени Ю. А. Гагарина», полковник ВВС РФ. Командир космического корабля «Союз МС-07».
- Критерии отбора в российский отряд космонавтов и в отряды астронавтов схожи. И у нас и у них отбирают по медицинским показателям, по образованию. Единственная разница: российские конкурсы в отряд менее популярны из-за отсутствия той открытости, которую демонстрируют НАСА и 1АхА, рекламирующие наборы через Интернет и СМИ. Поэтому у нас не так много желающих подать заявление. Тем не менее с каждым годом количество людей, которые желают стать космонавтами, увеличивается.
Раньше это вообще была совершенно закрытая тема: отбирались только летчики или те, кто работает в космической отрасли. Сейчас идет открытый набор - круг людей, которые потенциально могут стать космонавтами, расширен.
Нам, космонавтам, надо больше рассказывать о том, чем мы занимаемся в космосе, какую выполняем работу. Она хоть и сложная, но очень интересная. Я думаю, что СМИ должны заниматься популяризацией достижений российской космонавтики, рассказывать людям про работу на будущее человечества.
В ЦПК имени Ю. А. Гагарина завершаются тренировки экипажа корабля «Союз МС-07». Командир корабля -космонавт Роскосмоса Антон Шкаплеров отправится на МКС в третий раз. Бортинженеры - американец Скотт Тингл и японец Норисигэ Канаи - полетят на орбиту впервые. Позывной экипажа - Астрей. Старт «Союза» -17 декабря 2017 года с космодрома Байконур.
Воздушно-космическая сфера №4(93) декабрь 2017 31
