CC BY
8
странами, входящими в зону евро и Швецией, а также между Италией и Великобританией. Такие большие различия в количестве фактически отработанного времени между относительно схожими по экономическому развитию странами объясняются авторами национальными предпочтениями в отношении труда и отдыха, а также правилами организации рынка труда и другими нормативами.
Приведенные данные показывают, что европейским лидерам-реформаторам, таким, как президент Э. Макрон, еще предстоит решить задачу совершенствования и развития рынка труда.
Б.Г. Ивановский
2019.03.033. О ТЕХ, КТО ВНЕ РЫНКА ТРУДА.
People outside the labour market. Eurostat statistics explain 2002-2017 /
Eurostat. - 2018. - 06.12. - Mode of access: https://ec.europa.eu/euro
stat/statistics-explained/index.php?title=People_outside_the_labour_
market
Ключевые слова: ЕС; рынок труда; гендерный разрыв; трудовая активность.
В 2017 г. число экономически пассивного населения в процентах к трудоспособному (15-64-х летние) достигло в странах ЕС рекордного минимума (менее 26,7%), продолжая тенденцию к снижению, возникшую в течение предыдущего десятилетия. Авторы объясняют это в основном более активным привлечением женщин на рынок труда.
Доля женщин, находящихся вне рынка труда, сократилась за период 2002-2017 гг. на 7,3% (с 39 до 32,2%), а среди мужчин эта доля снизилась лишь на 2% (с 23,2 до 21,1%). Вследствие этого, гендерный разрыв сократился в этот период с 16,3% в 2002 г. до 11,1% в 2017 г. Вместе с тем среди стран ЕС наблюдаются довольно большие различия в этом показателе. Гендерный разрыв составлял менее 7% в 2017 г. в странах Северной Европы, Литве, Латвии, Словении и Португалии. В то же время на Мальте он был равен 23,2%, Румынии - 18,0 и в Греции - 16,0%. Наименьшее число женщин принимало участие в трудовой деятельности в этот период в Румынии и Италии. В этих странах 60% женщин в трудоспособном возрасте не работают. В 2017 г. более половины мужчин и женщин в возрасте 15-24 лет в странах ЕС не работали и не
искали работу. Это свидетельствует лишь о том, что большинство представителей этой группы трудоспособного населения находятся в стадии получения образования и обучения. Столкнувшись с ужесточением условий на рынке труда, молодежь все больше предпочитает увеличивать сроки обучения, дольше оставаясь под патронажем своих родителей, не проявляя готовности работать или заниматься поиском работы. Доля пассивной части трудоспособного населения в возрасте 15-24 лет с 2002 г. имела тенденцию к росту, причем, как для мужчин, так и для женщин.
Доля пассивного населения в возрасте 55-64 лет снижалась с 2002 г. в наибольшей степени, что объясняется проведением политики активного старения. Доля неактивной части мужчин в этом возрасте уменьшилась на 16% (с 48% в 2002 г. до 32% в 2017 г.), у женщин этот показатель уменьшился на 23% (с 69% в 2002 г. до 46% в 2017 г.).
Люди в возрасте 25-54 лет наиболее активны в смысле трудовой занятости (пассивные составляют только 8,4% в 2017 г.) и эта группа самая многочисленная из всех возрастных групп трудоспособного населения.
Показатели низкой степени трудовой активности в возрастных группах 15-24 лет и 55-64 лет еще более красноречивы в абсолютных цифрах. В странах ЕС в 2017 г. из 54,3 млн человек в возрасте 15-24 лет не работали и не искали работу 31,6 млн человек. В возрастной группе 25-54 лет таких людей было 28,9 млн человек из 207 млн. Наконец, 26,1 млн человек в возрасте 5564 лет из 66,1 млн не выходили на рынок труда.
Серьезным фактором трудовой активности является уровень образования. Люди с высшим образованием имеют больше шансов получить работу. В 2017 г. во всех странах ЕС доля неактивного населения в возрасте 25-64 лет, имеющего самый низкий уровень образования (ниже среднего) составляла 35,4%, среди лиц со средним образованием неработающие составляли 19,5%, а среди лиц, имеющих высшее образование таких людей было 10%. 90% незанятого населения в возрасте 15-24 лет в странах ЕС-28 до 2017 г. вообще не работали, 8% работали до этого в течение двух лет, и только 2% из них трудились более двух лет. Среди неактивной части населения в основном трудоспособном возрасте (25-54): 23% имели работу в течение последних двух лет, 46% - работали
более двух лет и 30% вообще никогда не работали. Среди неработающих в возрасте 55-64 лет 21% имели работу в течение двух лет (до 2017 г.), 69% работали более двух лет и только 9% никогда не трудились.
Экономически неактивная часть населения характеризуется тем, что они не имеют работы, не находятся в ее активном поиске или не ищут ее вообще. В связи с этим рынок труда можно проанализировать по трем направлениям: а) хотят ли вообще работать неработающие люди?; б) ищут ли они работу?; в) готовы ли они начать новую работу немедленно? Ответы на эти вопросы взаимосвязаны. Например, некоторые, никогда не работавшие люди просто не готовы выйти на работу немедленно, но желают в будущем работать (среди таких много студентов).
Б.Г. Ивановский
2019.03.034. МОРЕН Л. ЖИЗНЬ В ОДИНОЧЕСТВЕ.
MAURIN L. La vie en solo: vers une stabilization. - Mode of access:
https://www.futuribles.com/fr/article/la-vie-en-solo-vers-une-stabilisation/
Ключевые слова: Франция; старение населения; одиночество.
В настоящее время во Франции 10 млн человек живут в одиночестве, отмечает Л. Морен. Их доля в населении страны за период с 1962 по 2014 гг. увеличилась с 6 до 16%.
В возрастной группе 20-24-летних уровень одиночества составляет 20% и затем снижается и достигает минимума в 14% в возрастной группе от 40 до 54 лет. Процент одиноких людей в более старших возрастных категориях возрастает в результате разводов и смертей. Специалисты выяснили что женщины в большей степени затронуты одиночеством: в целом во Франции 5,7 млн одиноких женщин против 4,2 млн мужчин. Причем в молодом возрасте показатели одиночества среди женщин и мужчин примерно одинаковы.
В возрасте 25-50 лет насчитывается больше одиноких мужчин (18%), чем одиноких женщин (11%). Это явление связано с разводами и тем, что после развода уход и воспитание детей в большинстве случаев доверяются женщинам, которые, разведясь, не остаются одинокими. С возрастом, наоборот, одиноких женщин
