CC BY
252
УДК 37.04-053+379.81
РАЗВИТИЕ ПРОЕКТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ИНТЕРЕСАХ ПОЖИЛЫХ ЛЮДЕЙ
© Светлана Николаевна БЕЛОЗЕРСКИХ
Белгородский государственный институт искусств и культуры, г. Белгород, Российская Федерация, методист отдела по организации и сопровождению научно-исследовательской работы, преподаватель кафедры социологии и общетеоретических дисциплин, e-mail: belozerskih09@yandex.ru © Ирина Геннадьевна КОЛЕСНИКОВА Белгородский государственный институт искусств и культуры, г. Белгород, Российская Федерация, кандидат филологических наук, начальник отдела по организации и сопровождению научно-исследовательской работы, доцент кафедры издательского дела и библиотековедения, e-mail: kashnikova_i@mail.ru © Ольга Александровна ФОРТОВАЯ Белгородский государственный институт искусств и культуры, г. Белгород, Российская Федерация, методист отдела по организации и сопровождению научно-исследовательской работы, e-mail: olga.fortowaya@yandex.ru
Значительные демографические изменения (старение населения), произошедшие в нашей стране в последние годы, оказали серьезное влияние на сферу социальной политики государства, потребовав ее реформирования и развития новых форм работы с получателями помощи и поддержки. Рассмотрен один из наиболее эффективных механизмов внедрения социальных инноваций - проектная форма работы, позволяющая создавать необходимые и достаточные условия для рациональной организации деятельности сотрудников государственных и муниципальных учреждений, обеспечения более интенсивного участия «третьего сектора» в решении социальных проблем, оптимального распределения ресурсов, в т. ч. финансовых, достижения конкретных результатов в развитии новых видов социальных услуг. Проанализирован накопленный в современной России опыт внедрения проектных форм работы в деятельность по решению различных проблем граждан пожилого возраста, начиная от традиционных проблем, связанных со старческой немощью, одиночеством, и заканчивая вопросами трудоустройства и творчества в позднем периоде жизни. Рассмотрены примеры реализации в интересах пожилых людей проектов разных типов: волонтерских, образовательных, социально--культурных, туристских и др. Проанализированы эффективность, социальная и психологическая целесообразность применения указанных форм работы с пожилыми людьми, а также определены перспективы внедрения новых форм проектной деятельности.
Ключевые слова: проект; социальное проектирование; пожилые люди; старость; волонтеры.
В 1956 г. французский демограф А. Сови отметил, что «среди всех значимых современных явлений старение населения является самым достоверным, меньше всего оспариваемым и наиболее подходящим для измерения и даже прогнозирования» [1, с. 263]. Это утверждение в полной мере соответствует демографической ситуации, сложившейся в нашей стране: сегодня практически каждый пятый россиянин является представителем т. н. «третьего возраста».
Однако в отличие от ряда европейских государств население России состарилось в довольно короткие сроки. Так, за период с 1897 по 1959 г. доля лиц в возрасте 60 лет и
старше в населении нашего государства увеличилась лишь с 7 до 9 %. Такие показатели свидетельствовали о том, что население страны продолжало, в общем, оставаться молодым. Однако уже по данным переписи населения 1989 г. эта доля превысила 15 %, а ко времени проведения переписи 2002 г. преодолела восемнадцатипроцентный рубеж [2, с. 38-39].
Последствия такого стремительного демографического старения проявили многоплановый комплексный характер, отразились на всех процессах, связанных с социальным развитием общества, а также послужили толчком к осмыслению процессов старения в
их взаимосвязи с индивидуальным развитием человека на протяжении всей его жизни, отношениями между поколениями, положением пожилых людей в обществе и проблемами развития самого общества в целом.
Наиболее заметное влияние демографические изменения оказали на сферу социальной политики государства, потребовав ее серьезного реформирования и развития новых форм работы с пожилыми людьми на основе принципов усиления значимости ге-ронтологического этапа на жизненном пути человека, опоры на собственные силы, расширения поведенческого выбора, регионализации геронтологической политики.
По мнению специалистов, наиболее эффективным механизмом внедрения социальных инноваций оказалась проектная форма работы [3]. И это не случайно, поскольку проект создает необходимые и достаточные условия для рациональной организации деятельности сотрудников государственных и муниципальных учреждений, обеспечения более интенсивного участия «третьего сектора» в решении социальных проблем, оптимального распределения ресурсов, в т. ч. финансовых, достижения конкретных результатов в развитии новых видов социальных услуг.
К настоящему времени российские организации и частные лица уже накопили определенный опыт реализации различных типов проектов с целью повышения уровня качества жизни и социальной адаптации пожилых людей. Среди них есть волонтерские, образовательные, социально-культурные, туристские и другие проекты. Каждый из них направлен на решение конкретных проблем данной категории населения.
Поскольку традиционно общество уделяло особое внимание решению проблем, связанных со старческой немощью, постольку и наибольший опыт проектной деятельности накоплен именно в области организации работы по предоставлению социально-бытовых, социально-медицинских, социально-психологических, правовых и социально-экономических услуг пожилым людям. Такие проекты обычно предназначены для тех одиноко проживающих пожилых и старых людей, которым необходима ежедневная помощь в ведении домашнего хозяйства и самообслуживания. Примером подобного проекта является реализованный в Нижегородской области
Благотворительным фондом «Еврейский центр «Хэсэд Сара»» проект «Программы социальной помощи - повышение качества жизни». Его целью стало повышение качества жизни людей пожилого возраста в повседневной бытовой деятельности через оказание им разнообразной поддержки, позволяющей вести им более независимый образ жизни в своем доме и в обществе [4].
Заметим, что проекты оказания услуг пожилым людям в последнее время становятся все более технологизированными. Так, в Санкт-Петербурге был запущен крупномасштабный проект «Система Забота» - эффективный механизм социальной адаптации пожилых людей и инвалидов (социально-медицинская тревожная кнопка), ориентированный на повышение доступности качественных медицинских и социальных услуг для пожилых людей и инвалидов в регионах Российской Федерации через развитие под единым брендом «Система Забота» на базе апробированного решения технологии медико-социальной тревожной кнопки - круглосуточного информационного сервиса для пожилых людей и инвалидов, реализованного на базе сотовой связи [5]. Сервис не только предоставляет быстрый и простой доступ ко всем видам медицинской и социальной помощи, но и при необходимости корректно и незамедлительно передает поступившее обращение экстренным службам, позволяет оперативно связаться с родственниками обратившегося.
Особого внимания заслуживают и проекты по оказанию помощи пожилым людям, проживающим в домах престарелых. К их числу можно отнести, например, инициированный Е. Олескиной проект волонтерского движения «Старость в радость», начинавшего с организации праздников и поиска внуков по переписке для постояльцев домов престарелых, а затем расширившего свои функции до оказания материальной помощи в виде предоставления необходимых для пожилых людей специальных средств личной гигиены, инвалидных колясок, постельного белья, противопролежневых матрацев, специальных медицинских средств [6]. В ноябре 2011 г. волонтерское движение «Старость в радость» было преобразовано в одноименный благотворительный фонд, который в настоящее
время осуществляет работу сразу по 9 программам:
- «Общение»: регулярное посещение подшефных учреждений, организация и проведение самодеятельных концертов, подарки и общение с пожилыми людьми;
- «Внуки по переписке»: организация общения пожилых людей с молодыми через переписку;
- «Праздник»: поздравления стариков с различными праздниками (с Днем рождения, Новым годом, 8 марта и др.);
- «Дом»: оказание материальной помощи домам престарелых с целью обеспечения максимально комфортного пребывания в нем постояльцев, создания домашнего уюта;
- «Медицина»: обеспечение подшефных учреждений медицинской техникой и средствами по уходу, повышающими качество жизни подопечных и облегчающими труд персонала;
- программа индивидуальной помощи и реабилитации: оказание индивидуальной медицинской помощи, необходимой конкретному человеку или существенно влияющей на повышение качества его жизни;
- «Досуг»: организация интересного досуга постояльцев домов престарелых, в т. ч. создание игровых зон в комнатах отдыха;
- «Летние волонтерские лагеря»: организация работы летних волонтерских лагерей по проведению косметического ремонта в палатах и обустройству прилежащей территории;
- «Книга памяти»: запись рассказов стариков о себе, о жизни, о войне [6].
Серьезную проблему для современных пожилых людей составляет стремительное информационное развитие и модернизация общества. Чтобы оставаться полноправным членом такого общества, человек вынужден постоянно обновлять свои знания, повышать уровень собственной образованности, квалификации. Это в полной мере относится и к старшим возрастным группам. Необходимость решения данной задачи способствовала инициации целого ряда образовательных проектов для пожилых людей.
Как правило, общим механизмом реализации подобных проектов является организация обучающих курсов, встреч-семинаров, просветительских лекций и бесед по различной тематике:
- работа с компьютером, в т. ч. в сети Интернет, освоение навыков работы с электронными сервисами для граждан. Проекты по этой теме реализуются во всех регионах России: «Мы в Сети: пенсионеры XXI века» (Алтайский край), «Кибер-ликбез в КЧР» (Карачаево-Черкесская Республика), «Компьютерный ликбез» (Свердловская область), «Интернет-портал для пенсионеров как обучающая площадка» (Новосибирская область), «Новые горизонты своими руками» (г. Барнаул), «Третий возраст. Доступный Интернет: шаг за шагом» (Республика Татарстан) и др. [4];
- здоровый образ жизни и возможности его поддержания в пожилом возрасте с ориентацией на активную жизненную позицию, профилактика заболеваний и новые способы, методы и механизмы поддержания своего здоровья (вплоть до разработки и апробации личной оздоровительной программы), навыки самоухода: «Родник добра и любви» (Свердловская область), «Возраст - здоровью не помеха!» (г. Санкт-Петербург), «Горячее сердце, холодная сталь» (г. Тольятти) и др. [7];
- физическая культура и спорт: например, проекты «Фитнес «55+»» (г. Красноярск), предполагающий организацию для пожилых людей бесплатных занятий физкультурой (в т. ч. пилатесом, йогой) и тематических лекций по здоровому образу жизни и активному долголетию, «Шагаем навстречу здоровью» (Ленинградская область), осуществляющий поддержку активного образа жизни посредством ходьбы с палочками и проведения других мероприятий по сохранению здоровья [4];
- популяризация среди пожилых людей экономических знаний в области рыночных и валютных отношений, финансов, налогов (например, проект «Экономический университет «серебряного возраста»», г. Самара);
- правовая грамотность, правовое просвещение пожилых граждан, содействие информированию граждан пожилого возраста о возможностях реализации их прав посредством использования информационно-телекоммуникационных технологий (например, проект «Защищай свои права!», г. Челябинск);
- психологическое здоровье и психологическое просвещение. Проекты по этой теме, как правило, сопровождаются организацией тренингов по психосоматической само-
регуляции, лекций о психическом старении и его проявлениях, стереотипах и способах противодействия им, информационных сообщений о действующих центрах и специалистах, которые могут оказать пожилым людям квалифицированную социально-психологическую помощь, а также содействием в создании таких центров. К числу подобных проектов можно отнести следующие: «Я значим!» (г. Пермь), «Поддерживающий центр» (Рязанская область), «Шагаем навстречу здоровью» (Ленинградская область) и др. [7].
Однако в последнее время становятся все более популярными комплексные образовательные проекты, предполагающие проведение обучающих занятий для пожилых людей сразу по нескольким образовательным программам, касающимся всех перечисленных выше тем. Чаще всего в этом случае речь идет об университетах третьего возраста, а также различных народных социальных академиях, успешная деятельность которых позволила инициировать ряд проектов по разработке специализированных интернет-ресурсов для пожилых людей.
Наиболее известным из них является проект «Портал по продвижению услуг для пожилых «Баба-Деда» (лидер - А.А. Лазиб-ная). В результате его реализации был создан интернет-ресурс, предоставляющий актуальную информацию по услугам для лиц пожилого возраста по следующим категориям: работа, путешествия, спорт, обучение, компьютерные курсы, кружки и курсы, банковские услуги, страхование, медицина и уход, подарки и праздники, прочие услуги. Все перечисленные услуги являются специализированными, с учетом возрастных особенностей потребителя. Предложения о них собираются модераторами сайта по разным городам России. По состоянию на октябрь 2013 г. в базе сайта уже был зарегистрирован 81 регион по России, 250 городов России, 1830 предложений услуг для пожилых людей [8]. По многим предложениям загружаются все необходимые документы (анкеты, заявления, условия программы), которые можно скачать прямо с сайта «Баба-Деда».
Широкое распространение в нашей стране также получили проекты, направленные на повышение качества досуга пожилых людей, его содержательное наполнение. Проекты этой категории можно разделить на две
группы. Первую составляют те из них, которые ориентированы на организацию досуга стариков через занятия творчеством. Это, например, реализующийся в г. Нижний Новгород проект «Общество поощрения художеств: клуб для людей третьего возраста», стимулирующий проведение со «взрослыми учениками» занятий изобразительным искусством с использованием различных художественных материалов и инструментов, проект «Театральная студия «Дети войны»» (г. Ростов-на-Дону), в рамках которого при помощи профессионального режиссера участниками трех поколений ставятся авторские непридуманные истории людей поколения 30-40-х гг. XX в. [4]. Отдельного внимания заслуживает проект «Дом без одиночества», реализуемый с пожилыми людьми Ковдор-ского дома престарелых и инвалидов (Мурманская область). В его рамках пожилые люди и инвалиды домов-интернатов для престарелых и инвалидов (ДИПИ) обучаются подростками объединения «Лепка» созданию украшений из полимерной глины, общаются, участвуют в выставках, поддерживают «связь поколений». Это один из наиболее ярких примеров плодотворного межпоколенного взаимодействия, налаживание которого в условиях стареющего общества имеет стратегическое значение.
Во вторую группу культурно-досуговых проектов для пожилых людей входят различные туристские проекты, в рамках которых разрабатываются специализированные туристические маршруты, организуются на льготных условиях экскурсионные поездки пожилых людей в музеи, на выставки, в картинные галереи, а также туристические поездки по ближнему и дальнему зарубежью (например, проект Ступинского КЦСО «Развитие социального туризма», г. Ступино). Проекты типа «Туристско-краеведческого клуба пенсионеров «Мой отчий край Самара»» (г. Самара) ориентированы на организацию деятельности по просвещению и оздоровлению пожилых людей средствами краеведческого туризма под руководством экскурсовода и инструктора по специально разработанным программам, адаптированным для пожилых людей [9].
Все рассмотренные выше группы проектов, безусловно, значимы и необходимы, однако они в большей степени разрабатывают-
ся исходя из позиции восприятия пожилого человека в качестве получателя помощи и поддержки и в меньшей степени учитывают тот факт, что в повседневной жизни пожилые люди оказывают содействие детям и внукам в решении разнообразных проблем. То есть помощь следует расценивать как взаимную, обоюдную. На уровне концептуализации и практической реализации проектной деятельности такой подход расширяет сферу социальной помощи в направлении активизации личностного потенциала пожилого человека, обеспечении условий для реализации его потребности заботиться о ком-либо или о чем-либо. В условиях стареющего общества это становится особенно актуальным.
В связи с этим во многих регионах России стартовали проекты по организации волонтерских движений пожилых людей. Следует заметить, что в рамках деятельности таких движений пожилые люди оказывают разнообразные виды помощи различным категориям населения. Так, например, созданный в г. Старый Оскол (Белгородская область) волонтерский отряд «Мы вместе» ведет свою работу по следующим направлениям:
- помощь по дому одиноко проживающим пожилым гражданам и инвалидам;
- сопровождение одиноко проживающих пожилых граждан и инвалидов;
- посещение одиноких граждан в канун праздников, поздравление с памятными датами;
- участие в акциях по наведению чистоты на территории городского округа;
- благоустройство приусадебных участков и уборка частных дворовых территорий;
- предоставление услуги «няня на час» родителям, имеющим детей-инвалидов (см. официальный сайт управления социальной защиты населения администрации Староос-кольского городского округа Белгородской области).
При этом волонтерские отряды пожилых людей могут и специализироваться на оказании определенных видов помощи. Так поступили, например, авторы проекта по созданию Отряда мобильной компьютерной помощи в рамках Школы волонтерского мастерства «Года, несущие радость!» (г. Тюмень). По их задумке, наиболее инициативные и мобильные люди пожилого возраста сначала сами получают знания и навыки вла-
дения компьютерной техникой и современными средствами коммуникации, а затем обучают этому других мобильных и маломобильных пожилых граждан, вынужденных оставаться дома в силу ряда причин [7].
Возможна также специализация волонтерских отрядов на оказании помощи конкретным группам населения. В рамках проекта «Бабушки - детям» (Республика Башкортостан) силами волонтеров пожилого возраста организуется помощь детям-инвалидам и детям из семей, находящихся в сложной жизненной ситуации.
Кроме того в нашей стране в последнее время стали активно реализовываться проекты, направленные на создание т. н. школ волонтеров, посещая которые пожилые люди изучают особенности волонтерской работы в социальной сфере, проходят стажировку в различных социальных службах и программах, общаются друг с другом, с сотрудниками и клиентами организаций, разрабатывают и реализуют собственные проекты в социальной сфере («Волонтеры серебряного возраста» (г. Самара), Школа геронтоволонтера «Пожилые помогают пожилым» (г. Киров)) [10]. Реализация этой идеи дает двойной положительный эффект: с одной стороны, пенсионерам предоставляется возможность быть активными полезными членами общества, а с другой стороны, социальные службы приобретают грамотных помощников для улучшения качества жизни наиболее уязвимых слоев населения.
Еще одним типом особенно значимых для стареющего общества проектов являются проекты, связанные с решением проблемы трудоустройства пожилых людей. Наиболее актуальна эта проблема для тех пожилых людей, которые только что перешагнули через границу пенсионного возраста. Как правило, в этот период у них еще сохраняется потребность в продолжении трудовой деятельности, что в целях сокращения нагрузки на работающее население всячески поощряется. Однако сегодня, согласно статистике, в большинстве случаев (более 70 %) работодатель ищет молодого и не очень опытного (со стажем работы не более трех лет) сотрудника [8]. Не меняет отношение нанимателя даже то, что люди старших возрастов готовы обучаться и осваивать новые компетенции, что они обладают рядом преимуществ перед мо-
лодыми сотрудниками: у них уже сформированы навыки, знания и умения, они стабильны, ответственны и аккуратны, им свойственна глубокая вовлеченность, большая лояльность к работодателю, нефинансовая мотивация. Кроме того нужно учитывать и тот факт, что производство в модернизирующемся обществе, постоянно пополняясь новыми научными технологиями, не знакомыми пожилым работникам, вытесняет их на периферию занятости, в ее наименее престижные сферы, связанные с низкоквалифицированным трудом.
С целью решения проблемы трудоустройства пожилых людей были инициированы такие проекты, как:
- «Школа немолодого предпринимателя» (г. Краснокамск), в рамках которого производится обучение людей пожилого возраста основам бизнеса;
- «Второе дыхание» (г. Самара), ориентированный на организацию переподготовки пожилых людей по профессии экскурсовод;
- «Самозанятость» (Ленинградская область), целью которого является решение социальных проблем сельского населения Подпорожского района, в т. ч. инвалидов и лиц старшего возраста, путем самозанятости. В рамках проекта оказывается- помощь в становлении фермерских и личных подсобных хозяйств, предоставляются бытовые услуги, оказывается содействие в развитии ремесел и промыслов, сельского туризма [11];
- в рамках проекта «Баба-Деда» проводятся семинары «Почему бизнесу выгодно брать на работу людей 50+», организуемые совместно Агентством стратегических инициатив, представителями бизнеса и общественных объединений.
В заключение нельзя не указать на возможность привлечения людей пожилого возраста к реализации проектов, носящих не только социальный характер, но и относящихся к категориям бизнес-проектов, инвестиционных, организационных и иных проектов. Эти люди ответственны, образованы, имеют свою историю успеха и благодаря личному опыту, как правило, являются замечательными коммуникаторами и переговорщиками. Поэтому, как минимум, могут быть весьма успешными в сфере управления коммуникациями проекта, работе с его коман-
дой. Кроме того, у них достаточно много свободного от семьи времени, чтобы посвятить его работе.
Таким образом, в современной России происходит интенсивное внедрение проектных форм работы в деятельность по решению различных проблем граждан пожилого возраста, начиная от традиционных проблем, связанных со старческой немощью, одиночеством, и заканчивая вопросами трудоустройства и творчества в позднем периоде жизни. К настоящему времени уже накоплен значительный опыт реализации в интересах пожилых людей проектов разных типов: волонтерских, образовательных, социально-культурных, туристских и др.
Дальнейшее развитие таких форм работы с пожилыми людьми связано с усилением ориентации проектов на привлечение представителей старших возрастов к социальному участию. При этом при их разработке важно учитывать, что разные пожилые люди нуждаются в разном уровне контактов. У них могут быть разные предпочтения в вопросе общения и организации личного времени. По этой причине подобные проекты должны основываться на индивидуальных потребностях и желаниях пожилых людей и предусматривать такое оказание поддержки, которое бы способствовало расширению автономности представителей данной категории населения.
1. Сапожникова Т.И. Демографическое старение: прогнозы, причины, последствия // Политематический сетевой электронный научный журнал Кубанского государственного аграрного университета. 2007. № 25. С. 263277.
2. Демографический ежегодник России. 2008: статистический сборник / Росстат. M., 2008.
3. Пожилые люди в современном обществе: модернизация региональной политики. URL: http://www.social.saratov.gov.ru/published/inter national_projects/rs/booklet_rs_062010.pdf (дата обращения: 09.09.2015).
4. Лучшие практики социально ориентированных НКО - участников конкурса «Содействие» / под общ. ред. О.В. Коротеевой, Н.С. Каграманян. М., 2012.
5. Официальный сайт проекта «Система Забота» - эффективный механизм социальной адаптации пожилых людей и инвалидов (социально-медицинская тревожная кнопка)».
URL: http://www.mobidok.ru (дата обращения: 09.09.2015).
6. Официальный сайт Благотворительного фонда помощи инвалидам и пожилым, живущим в домах престарелых, «Старость в радость». URL: http://www.starikam.org (дата обращения: 09.09.2015).
7. Общероссийский информационный портал «Социальная карта Российской Федерации». URL: http://sockart.ru (дата обращения: 09.09.2015).
8. Портал по продвижению услуг для пожилых «Баба-Деда». URL: http://baba-deda.ru (дата обращения: 09.09.2015).
9. Колесникова И.Г. Обучение будущих специалистов сферы культуры и искусств поиску и отбору средств на осуществление научно-исследовательских проектов // Мировое социокультурное пространство: проблемы и перспективы развития: сборник докладов 5 Международной научно-практической конференции. Белгород, 2015. С. 83-86.
10. Ресоциализация пожилых людей через вовлечение их в волонтерскую деятельность. Проект «Школа волонтеров»: методические рекомендации по итогам проекта. URL: http:// ibb .by/sites/default/files/soc_1258_resocializaci ya_pozhilyh_lyudey.pdf (дата обращения: 09.09.2015).
11. Социально ориентированные НКО: лучшие практики. М., 2011.
1. Sapozhnikova T.I. Demograficheskoe starenie: prognozy, prichiny, posledstvija // Politematicheskij setevoj jelektronnyj nauchnyj zhurnal Kubanskogo gosudarstvennogo agrarnogo universiteta. 2007. № 25. S. 263-277.
2. Demograficheskij ezhegodnik Rossii. 2008: statisticheskij sbornik / Rosstat. M., 2008.
3. Pozhilye ljudi v sovremennom obshhestve: modernizacija regional'noj politiki. URL: http://www.social.saratov.gov.ru/published/inter
national_projects/rs/booklet_rs_062010.pdf (data obrashhenija: 09.09.2015).
4. Luchshie praktiki social'no orientirovannyh NKO - uchastnikov konkursa "SoDejstvie" / pod obshh. red. O.V. Koroteevoj, N.S. Kagramanjan. M., 2012.
5. Oficial'nyj sajt proekta "Sistema Zabota" -jeffektivnyj mehanizm social'noj adaptacii pozhilyh ljudej i invalidov (social'no-medicinskaja trevozhnaja knopka)". URL: http://www.mobidok.ru (data obrashhenija: 09.09.2015).
6. Oficial'nyj sajt Blagotvoritel'nogo fonda pomoshhi invalidam i pozhilym, zhivushhim v domah prestarelyh, "Starost' v radost'". URL: http://www.starikam.org (data obrashhenija: 09.09.2015).
7. Obshherossijskij informacionnyj portal "Social'naja karta Rossijskoj Federacii". URL: http://sockart.ru (data obrashhenija: 09.09.2015).
8. Portal po prodvizheniju uslug dlja pozhilyh «Baba-Deda». URL: http://baba-deda.ru (data obrashhenija: 09.09.2015).
9. Kolesnikova I.G. Obuchenie budushhih specialistov sfery kul'tury i iskusstv poisku i otboru sredstv na osushhestvlenie nauchno-issledovatel'skih proektov // Mirovoe sociokul'turnoe prostranstvo: problemy i perspektivy razvitija: sbornik dokladov 5 Mezhdunarodnoj nauchno-prakticheskoj konferencii. Belgorod, 2015. S. 83-86.
10. Resocializacija pozhilyh ljudej cherez vovlechenie ih v volonterskuju dejatel'nost'. Proekt "Shkola volonterov": metodicheskie rekomendacii po itogam proekta. URL: http:// ibb.by/sites/default/files/soc_1258_resocializaci ya_pozhilyh_lyudey.pdf (data obrashhenija: 09.09.2015).
11. Social'no orientirovannye NKO: luchshie praktiki. M., 2011.
Поступила в редакцию 7.10.2015 г.
UDC 37.04-053+379.81
DEVELOPMENT OF PROJECT ACTIVITY IN THE INTERESTS OF ELDERLY PEOPLE
Svetlana Nikolaevna BELOZERSKIKH, Belgorod State Institute of Arts and Culture, Belgorod, Russian Federation, Methodologist of Organization and Accompaniment of Scientific-Research Work Department, Lecturer of Sociology and General Theoretic Disciplines Department, e-mail: belozerskih09@yandex.ru
Irina Gennadyevna KOLESNIKOVA, Belgorod State Institute of Arts and Culture, Belgorod, Russian Federation, Candidate of Philology, Head of Organization and Accompaniment of Scientific-Research Work Department, Associate Professor of Publishing and Library Science Department, e-mail: kashnikova_i@mail.ru
Olga Aleksandrovna FORTOVAYA, Belgorod State Institute of Arts and Culture, Belgorod, Russian Federation, Methodologist of Organization and Accompaniment of Scientific-Research Work Department, e-mail: olga. fortowaya@yandex.ru
Significant demographic changes (aging of population) that have taken place in our country in recent years have had a serious impact on the field of State social policy, requiring its reform and development of new forms of work with the beneficiaries and support. One of the most effective mechanisms for social innovation - the project form of work, allowing to create the necessary and sufficient conditions for the rational organization of the work of employees of state and municipal establishments to ensure a more intensive participation of the "third sector" in solving social problems, the optimal allocation of resources, including financial, achieving concrete results in the development of new types of social services is viewed. The lessons in modern Russian experience in implementing the project in the form of work activity on the various problems of elderly people, ranging from the traditional problems associated with senility, loneliness and ending employment and creativity in later life are analyzed. Examples of implementation in the interests of the elderly for various types of projects: volunteer, educational, social, cultural, tourist and others. The effectiveness, social and psychological appropriateness of these forms of work with the elderly are analyzed and the prospects of introducing new forms of project activities are identified. Key words: project; social projection; elderly people; old age; volunteers.
