CC BY
12
отношений. Последовательность юридически значимого действие является значимым способом судебного разбирательства.
Таким образом, правовая процедура - структурный элемент правового процесса, регулирующий и устанавливающий порядок (система) последовательных правовых действий, направленных на реализацию норм имущественных прав, защищаемых правовыми санкциями.
Юридическая процедура повышает эффективность правового регулирования, а также сама регулирует общественные отношения. Без установления правовых процедур нормальное функционирование государственных органов и общества было бы невозможно [5].
Учитывая огромную важность правовых процедур для осуществления и защиты прав и свобод, она может нести и негативные стороны, а именно, юридическая процедура может быть формальной, чрезмерно бюрократической, экономически нерациональной и т.д. В демократическом обществе эти негативные аспекты должны быть катализатором перехода к правовому государству, причиной дальнейшего совершенствования правовых процедур [6].
Использованные источники:
1. Ланг П.П. Правовая процедура как элемент юридического процесса // Вопросы экономики и права. 2013. № 58. С. 63-66.
2. Лукьянова Е.Г. Теория процессуального права. 2-е изд., перераб. М., 2004. С. 2.
3. Ланг П.П. Институт несостоятельности (банкротства) самостоятельная процедура юридического процесса // Вопросы экономики и права. 2013. №2 55. С. 43-47.
4. Марченко М.Н.Правоведение[ Текст ]:учебник для вузов/ М.Н.Марченко, Е.М. Дерябина.- М.вузов/ М.Н.Марченко, Е .М. Дерябина. -М.: Проспект,2010.-416с.
5. Гражданское право [ Электронный ресурс: CD- ЯОМ]:электронный учебник для вузов /под ред. М.М. Рассолова, П.В.Алексия, А. Н. Кузбагарова.- 4-е изд. перераб. и доп.-М.:ЮНИТИ-Дана,2011.-1 эл. опт. диск.-(Электронный учебник PDF)
6. Договорное право [ Электронный ресурс: CD- ROM ]: электронное учеб. пособие для вузов/под ред. Е.В. Богданова, Н. Д. Эриашвили. -М.:ЮНИТИ-Дана,2011.- 1эл. опт. диск.- (Электронный учебник PDF)
УДК 316.7
Исянова Д.Д. магистрант ФГБОУВО «Башкирский ГАУ»
Россия, г. Уфа
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КАРЬЕРА ЖЕНЩИН И СЕМЬЯ Аннотация: данная статья посвящена актуальной проблеме, стоящей перед женщинами, - создания семьи или построения собственной карьеры, и
возможно ли их совместить?
Ключевые слова: женщина, профессиональная карьера, семья.
Карьера представляет собой процесс профессионального, социально-экономического развития человека, выраженный в его продвижении по ступеням должностей, квалификации, статусов, вознаграждения и фиксируемый в определенной последовательности занимаемых на этих ступенях позиций, то есть развитие человека и освоение им социального пространства или организационного пространства конкретного предприятия.
Профессиональная карьера - комплексное, многогранное социальное явление, отражающее согласование потребностей и возможностей индивида с требованиями субъектов экономики. Профессиональная карьера -характеристика развитости социального субъекта, меры развития его сущностных сил в карьерных отношениях. Она проявляется, во-первых, в сочетании структурных и факторных компонент, во-вторых, в единстве профессионального занятия и должностного продвижения по определенной цепочке должностей [1; 4].
Карьера, по мнению Л.И. Щербич, имеет стимулирующее значение в профессиональном становлении работника, в реализации его личностного потенциала. Она представляет собой процесс сознательного осуществления «профессионального или должностного продвижения, в финале которого появляется «результирующий» статус, гарантирующий приемлемый способ профессионального самоутверждения», «приемлемый уровень социопрофессионального признания, определённый уровень и качество жизни» [2; 3]. Ведь профессиональная деятельность - это одна из сфер самореализации личности, когда человек имеет возможность раскрыть и проявить свои способности, личностные и профессиональные качества, добиться признания своей неповторимости, значимости для других людей и для общества в целом [5].
Таким образом, карьера обладает привлекательностью для человека и в той или иной степени является составляющей его профессиональной деятельности.
Перед каждой современной женщиной стоит сейчас непростой выбор -карьера или семья? Может быть, не всегда так категорично, но, как правило, для любой женщины наступает момент, когда она должна решать, что поставить на первое место - возможность реализовать себя как личность, добиться положения и материальной независимости или в первую очередь заниматься домом, детьми, строить уютное «семейное гнездышко».
В большинстве случаев, женщины, которые выбирают своим приоритетом семью, выходят замуж за достаточно состоятельных мужчин, которые могут обеспечить и ее и будущих детей. В таком случае жена занимается собой, домом и ребенком. В такой ситуации она имеет больше свободного времени, меньше устает, да и муж, и дети не могут пожаловаться на недостаток заботы и внимания. На первый взгляд плюсов много, но есть и
очевидные минусы. Во-первых, это полное отсутствие самореализации и возможности добиться чего-то в этой жизни самостоятельно. А во-вторых, это огромные риски. Даже если сегодня ваш муж любит вас до беспамятства, но пройдут годы и гарантировать вашу с ним гармоничную семью не возьмется никто. В-третьих, бывают разные ситуации, в том числе даже несчастные случае, в результате которых женщина вынуждена стать сама единоличной кормилицей семьи.
Соответственно на сегодня, выбрать своим приоритетом только семью - значить связать свою жизнь со слишком большими и неоправданными рисками [7].
Прекрасно профессионально реализуясь, бодро поднимаясь по карьерной лестнице, они, кажется, ни секунды не жалеют о том, что выбрали такой путь. Деловые женщины всегда идеально выглядят, ухожены и красивы, уверенны в себе. И кажется за всем этим великолепием сильное женское сердце, которому семья не нужна. Но все знают, что любая успешная деловая женщина, не имеющая семьи, втайне потихоньку очень хочет её иметь, потому что женское природное начало невозможно заглушить ничем.
Совместив гармонично в своей жизни и карьеру, и семью, женщина оказывается, в самой лучшей ситуации. Конечно, с одной стороны это сложнее и требует больше энергии и сил, но выигрыш в результате очевиден. Соблюдены все классические атрибуты успеха: женщина самореализуется, становится материально независимой и при этом создает и сохраняет крепкую семью, воспитывает детей. Единственная сложность заключается в том, чтобы все это правильно организовать и совместить [8].
Работающая и хорошо зарабатывающая женщина может и должна себе позволять иметь домработницу, няню, в случае если дети маленькие и репетиторов, если они постарше. Надо учесть, что у работающих мам, дети быстрее становятся самостоятельными и при правильном подходе также начинают помогать по дому. Женщины, которые строят карьеру, должны также не забывать, что выходные принадлежат семье и не стоит их тратить на звонки по работе, дописывание отчета или подготовку презентации, иначе муж и дети могут почувствовать себя обделенными и брошенными [9].
В последние два - три года, женщины учатся совмещать семью и карьеру. Женщины стали искать и изобретать новые способы заработать на жизнь так, чтобы это не мешало семье. Немалую помощь здесь оказало и развитие интернета, а в частности, развитие интерактивных торговых отношений. Теперь женщины могут успешно зарабатывать на своем хобби. Например, одни дамы успешно продают домашнюю выпечку, другие, занимаются изготовлением вязанной одежды, авторских украшений, вышитых картин и многого другого, а третьи используют свой творческий потенциал и ведут собственные блоги. Проще говоря, теперь женщине не приходиться выбирать между семьей и карьерой. Кстати, иногда дети являются не помехой для построения удачной карьеры, а наоборот причиной и стимулом для достижения новых вершин.
Будем надеяться, что современные женщины еще долго будут делать выбор в пользу семьи и детей, а лишь потом начнут думать об успешной карьере. Ведь, многие успешные дамы доказали, что семью, детей и карьеру можно не плохо совмещать и развивать одновременно. Итак, подводя итоги, можно сказать, что современная женщина выбирает быть счастливой, успешной, самореализованной и заботливой мамой, женой и женщиной одновременно [6; 10]!
Использованные источники:
1. Агеев В. С. Психологические и социальные функции полоролевых стереотипов // Вопр. психологии. 1987. № 2. - С.152 - 158.
2. Щербич Л.И. Карьера женщины: её смысл и значение. Самара, 1999. -258 с.
3. Игебаева Ф.А. Профессиональная карьера женщин на фоне «гендерного неравенства». // Бъдещите изследования - 2014. Материалы X Международной научно-практической конференции. 2014. - С. 57 - 60.
4. Игебаева Ф.А. Ролевые модели поведения в современных управленческих технологиях // Перспективы развития современной России (экономический, социальный, философский, правовой аспекты) Материалы IV Всероссийской научно-практической конференции. - Саратов: Изд-во «КУБиК», 2011. С. 98 - 100.
5. Игебаева Ф.А. Женщина перед выбором: семья или карьера? Научно-практический электронный журнал «Экономика и социум». № 6 (19) 2015. -C.70-72.
6. Гимазова Н.Н., Игебаева Ф.А. Этические особенности деловых отношений мужчины и женщины. Инновационная наука. 2016. №3-4. - С. 158-160.
7. Женский сайт «Карьера и семья» [Электронный ресурс] - Режим доступ: http://www.inmoment.ru/beauty/love/career-or-family.html 8. http://worknew.info/articles/candidate/vibor_sovremennih_zhenshchyn_karera_yl y_semya_54604.html.
9. http://www.alegri.ru/karera/rabota-i-semja/karera-ili-semja-dljazhenschiny. Html.
10. http://seductrice.ru/public/karera-ili-semya/
УДК 336.51
Казейкина А. Ф. студент 3 курса факультет Экономический Гусева А.А. студент 3 курса факультет Экономический Мордовский государственный университет им. Н.П. Огарёва
