CC BY
246
«Профессиональная ориентация»
2018, №2
Электронный
научный журнал
УДК 331.5
В.С. Стенина, А.С. Чабанова
Поволжский институт управления им. П.А. Столыпина — филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ,
г.Саратов, Россия
ПРИЧИНЫ БЕЗРАБОТИЦЫ В РАЗНЫХ ВОЗРАСТНЫХ КАТЕГОРИЯХ НАСЕЛЕНИЯ РФ
Аннотация: осуществляемый в России в настоящее время постепенный переход к рыночным отношениям связан с большими трудностями, возникновением многих социально-экономических проблем. Одна из них - проблема занятости, которая неразрывно связана с людьми, их производственной деятельностью.
На специфику российской безработицы повлиял целый ряд факторов, связанных с переходом от командной системы к рыночной, и сложной демографической ситуацией.
Особенности безработицы в РФ состоят в том, что по-прежнему существует скрытая безработица, не учитывались и не учитываются в настоящий момент особенности рынка труда на региональном уровне, не созданы условия для нормального функционирования рынка труда в стране в целом, актуальной остаётся проблема потери квалифицированных кадров.
Annotation: The current gradual transition to market relations in Russia is associated with great difficulties, the emergence of many socio-economic problems. One of them is the problem of employment, which is inextricably linked with people, their production activities.
The specifics of Russian unemployment were affected by a number of factors related to the transition from the command system to the market, and the difficult demographic situation.
Features of unemployment in the Russian Federation consist in the fact that hidden unemployment still exists, features of the labor market at the regional level are not taken into account and are not taken into account at present, conditions for the normal functioning of the labor market in the country as a whole are not created, the problem of loss of qualified personnel remains .
Ключевые слова: безработица, причины, Россия, уровень безработицы
Безработица - это социально-экономическое явление, при котором часть населения трудоспособного возраста не может найти работу.
Безработица оказывает негативное влияние на все стороны общественной жизни, поскольку трудовая деятельность формирует человека как такового и является источником социально-экономического прогресса.
Уровень безработицы - отношение численности безработных определенной возрастной группы к численности рабочей силы (занятых и безработных) соответствующей возрастной группы, рассчитанное в процентах.
«Профессиональная ориентация»
2018, №2
Электронный
научный журнал
Согласно стандартам международной организации труда (МОТ), к безработным относятся лица в возрасте 16 лет и старше, которые в данный период:
не имели работы (либо занятия, приносящего доход), занимались поиском работы (самостоятельно или с помощью служб занятости),
готовы приступить к работе в течение ближайшего времени.[3, 103]
Диаграмма 1. Распределение занятых в возрасте 15-72 лет по возрастным группам по данным Росстата (по данным выборочного обследования рабочей силы; в процентах): [5]
22,3 5,3 22,1 23,7 27,4
23,6 --
26,9 21,5 * - -—
20,9 Щб * —]
2015
2016
24,1
28,1
20,1
60-72 50-59 140-49 30-39 I 20-29 15-19
2017
В современной России на молодежном рынке труда сложилась ситуация, при которой молодые люди по той или иной причине не могут трудоустроиться.
Одной из главных причин низкой занятости молодежи можно назвать отсутствие или наличие недостаточного опыта работы. Именно поэтому молодых людей последними принимают на работу при наличии мест, и первыми увольняют в случае сокращения. Другой причиной является низкое качество подготовки кадров. Молодых людей, после устройства на работу, быстро увольняют, так как они не справляются со своими обязанностями. Еще одна причина - это сложности в трудоустройстве молодежи, имеющей высшее образование. На рынке труда ярко представлены профессии, не требующие или требующие среднего профессионального образования (плотник, сторож, водитель, продавец и т.п.). Такие должности считаются низкооплачиваемыми и
2018, №2
«Профессиональная ориентация»
научный журнал
Электронный
непривлекательными. Вследствие роста цен на товары и услуги молодежь не идет на такую работу.
Хочется отметить, что эта проблема не является свойственной только для нашей страны. По данным Международной организации труда (МОТ), в мире около 75 млн. молодых людей в возрасте от 15 до 24 лет являются безработными.
Стоит отметить, что число работающих пенсионеров выше числа молодых специалистов. Но этот фактор не является позитивным. Да, пожилые люди намного опытнее молодых специалистов, но их производительность труда, к сожалению, не так высока в силу их возраста. Это объясняется тем, что пожилые люди отказываются принимать новые технологии. Именно поэтому Правительство РФ ведет политику вытеснения пенсионеров с рабочих мест. Но из одной проблемы вытекает другая проблема — маленький размер пенсии.
Еще одна причина безработицы — низкие заработные платы. Гражданам легче вообще не работать, чем ходить на работу ,за которую платят «гроши».
Многое зависит от образования, квалификации кандидата, сферы деятельности и позиции, на которую он претендует. Некоторые работодатели считают, что чем старше сотрудник, тем медленнее он реагирует на изменения, тем сложнее обучается новому, тем менее гибкий у него подход к работе.
Проблема безработицы и занятости занимает ведущее место в развитии каждого государства. От этого зависит уровень жизни населения и существование людей.
Несмотря на разные причины возникновения, безработица является естественным сопровождением экономического развития в условиях конкуренции. Наличие безработицы является неизбежным, и, более того, необходимым для эффективного развития экономики государства.
Проблема безработицы является ключевым вопросом в рыночной экономике, и не решив его невозможно наладить эффективную деятельность экономики. Особенно остро проблема безработицы стоит сейчас перед Россией.
1.Брайер К. Х. Безработица и неполная занятость // Социолоические исследования.-2008.-№10.-С.101-108.
2. Хуссманнс Р., Мехран Ф., Верма В. Обследование экономически активного населения: занятость, безработица и неполная занятость. - М., 2009.-270с.
3. Чепурина М. Н., Киселева Е. А. Курс экономической теории. - С-Пб., 2008. -
Библиографический список:
103с.
2018, №2
«Профессиональная ориентация»
научный журнал
Электронный
4. Бексултанова А. И. Проблема безработицы в России и пути ее решения // Молодой ученый. — 2016. — №1. — С. 317-319. — URL https://moluch.ru/archive/105/24253/ (дата обращения: 13.11.2018).
5. Сайт Федеральной службы государственной статистики [Электронный ресурс]. — Режим доступа:http://www.gks.ru/.
Научный руководитель — к.э.н., доцент Фурсов А.Л.
