CC BY
84
УДК 658
ПОТЕНЦИАЛ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СТАБИЛЬНОГО УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
Д.Н. Ветошко
Рассматривается проблема ресурсного обеспечения и измерения стабильного устойчивого развития предприятий промышленности. Анализируются подходы к использованию ресурсного потенциала. Приводятся возможные варианты циклового экономического развития предприятий и показатели его уровня. Обосновывается целесообразность оценки уровня экономического развития предприятий по показателю прибыли, удовлетворяющему требованиям комплексности, общности и объективности. Предлагается концептуальная комплексно-систематизированная модель получения и использования прибыли в процессах устойчивого экономического развития предприятий промышленности.
Ключевые слова: стабильное устойчивое развитие, ресурсный потенциал, уровень развития, промышленное предприятие, цикл, прибыль, показатель.
История экономического развития, как определяют теоретики, начинается с периода первоначального накопления [3]. Для промышленности важнейшим в этом процессе является накопление капитала, что означает рост масштабов его функционирования.
Однако увеличение капитала еще не гарантирует получения ожидаемого экономического результата. Результат может быть и отрицательным, если, например, накопленный капитал оказался некачественным, низкой степени полезности. Следовательно, только в сочетании увеличения и полезности можно более полно понять экономическую сущность накопления капитала, в том числе как источника экономического развития. Таким образом, накопление капитала проявляется в тесной взаимосвязи количественных и качественных его характеристик. И только в таком единстве характеристик капитал обеспечивает экономическое развитие.
Связь накопления капитала и экономического развития проявляется в двух ипостасях: эволюционной, связанной с постепенным поступательным накоплением капитала и экономическим развитием, и революционной, характеризующейся скачкообразными поступательными их изменениями.
Для промышленных предприятий капитал является средством производства, состоящим из совокупности орудий и предметов труда, используемых в качестве производственных ресурсов, и рабочей силы.
Сложились два подхода использования этих средств: воспроизводственный и экономического развития.
Особенностью воспроизводственного подхода является то, что в нем не является приоритетной цель достижения приращения темпов производства. В его основу берется, как правило, годовой цикл деятельности, за который формируются средства для простого возобновления производства в следующем цикле. По существу, в следующем годовой цикле производство повторятся в тех же размерах, с той же величиной средств и с получением тех же, что и в предыдущем цикле результатов.
Экономическое развитие включает несколько годовых циклов деятельности, обеспечивающих расширенное воспроизводство, то есть, производство, возобновляемое в последующих циклах с большими, полученными в предыдущих циклах размерами средств и результатов. Расширенное воспроизводство может протекать эволюционным путем в форме постепенного поступательного развития и революционным - в форме, характеризуемой резким скачкообразным развитием и получением результатов, превосходящих в несколько раз показатели простого воспроизводства. Это происходит в периоды скачкообразных качественных изменений в технике, технологиях, предметах труда. Например,
революционные достижения в производстве произошли с созданием автоматических поточных линий, производственных роботов, программного управления техникой и производственными процессами с получением синтетических материалов и полупроводников и др. Что касается показателей революционных достижений то, например, станки с программным управлением оказались производительнее традиционных в 2-3 раза, а обрабатывающие центры - в 8-10 раз [1,2].
На рис. 1 представлены четыре варианта возможного циклового развития предприятия (расширенного воспроизводства).
По первому варианту в основу закладывается получение предприятием результата в размере, достаточном для простого воспроизводства того же результата в каждом последующем воспроизводственном цикле. В этом случае воспроизводится результат без наращения от цикла к циклу ресурсного потенциала.
По второму варианту в основу берется получение в каждом цикле воспроизводства результата, выше полученного в базовом цикле. То есть, происходит экономический процесс с наращением результата и расширением производства за счет роста масштабов функционирования ресурсного потенциала. Источником роста масштаба потенциала может быть количественное и качественное (например, модернизация) его совершенствование.
По третьему и четвертому вариантам также идет наращение результата, но более высокими, скачкообразными темпами, по сравнению со вторым вариантом. Высокие темпы развития обеспечиваются в основном за счет внедрения в производство революционных научно-технических достижений. Внедрение их осуществляется в темпе, можно сказать, «быстрого времени».
Четвертый вариант предполагает аналогичный процесс внедрения революционных достижений, но несколько растянутого во времени, с разницей по сравнению с вариантом «быстрого временем» - Д^, ЫЬ2 и т. д.
Люфт времени в четвертом варианте позволяет предприятию качественно оценить и сделать выбор наиболее рациональных для внедрения фрагментов ресурсного потенциала, полученных в результате революционных достижений. Премией за качественный отбор революционных достижений для внедрения в производство будет прирост результата -ДПРь ДПРг и т.д. при росте темпов расширенного воспроизводства. Это видно из
неравенств наращения результата на участках кривых развития, т.е., З2 - 42 > З1 - 41 и З4
Л > тЗ ЛЪ
-4 3 - 4 и т.д.
Вместе с тем, какими бы особенностями и возможностями не отличались процессы простого и расширенного воспроизводства, надо принять, что тот и другой для предприятий имеют большое значение. В любом случае надо исходить из того, что расширенное воспроизводство строится минимум на восроизводстве ресурсного потенциала как исходной базы развития [5].
Л/
цикл 1 цикл 2 цикл 3
Период развития
Рис. 1. Возможные варианты циклового функционирования и экономического развития В процессах стабильно устойп,римы]Ге1лен1йВШ1реДпбиянйву следующего 1-го цикла расширенного воспроизводства в качестве исходной базы должна браться величина ресурсного потенциала предыдущего цикла, которая складывается из величины вводимого в оборот в 1-м цикле ресурсного потенциала и полученного от его использования (в этом же цикле) ресурсного потенциала в виде эффекта (прибыли), то есть:
РПЦЛ + 1 = РПЦЛ + АРПЦЛ где РПЦЛ +1 - ресурсный потенциал воспроизведенного 1+1 цикла; РПЦЛ - ресурсный потенциал, вводимый в оборот в воспроизведенном 1-м цикле; АРПЦ.I - ресурсный потенциал (эффект), полученный от использования введенного в оборот потенциала в воспроизводственном 1-м цикле.
Основу ресурсного потенциала составляют факторы производства в виде основных и оборотных средств, трудовых ресурсов, которые могут быть использованы в процессах создания продукта. Проблема здесь заключается в их ограниченности и в выборе в таких условиях варианта использования, способного обеспечить ожидаемую или максимальную прибыль.
Экономической наукой разработана модель «производственных возможностей», на основе которой можно построить и модель выбора варианта ресурсного обеспечения решения задачи экономического развития.
Модель производственных возможностей позволяет на альтернативной основе делать для производства выбор тех продуктов, которые принесут большую выгоду. Однако эта модель не решает полностью проблему развития. Выбор приоритетного продукта - это решение отдельной производственно-экономической задачи. Развитие носит всеобщий для предприятия характер, и чтобы решить эту задачу требуется увеличить значительно масштаб деятельности с включением в оборот, по сути, всех факторов производства. Поэтому вопрос развития ставит задачу реализации следующей производственной функции:
Р ( Фо, Фо, Ы) , которая в формате развития принимает вид:
Р + АР =/ ( Фо + АФа + Фоб + ЬФоб +Ы + Щ)
При темпе развития I функция примет вид:
PJ =/ ( Фо х J + Фоб х J + N х 3), где
Р - результат развития;
Фо - основные фонды;
Фоб - оборотные фонды;
N - рабочая сила;
ААР - прирост результата;
АФа - прирост основных фондов;
АФоб - прирост оборотных фондов;
АМ - прирост рабочей силы;
J - индекс прироста результата.
Стабильное экономическое развитие предприятия, охватывающее п годовых циклов расширенного воспроизводства, требует следующего долгосрочного решения проблемы прибыли:
Рстаб = Р1 = (Рб + ДР1) Р = (Р1 + АР 2) -Рз = (Р2 + ДР з) = (Рп-1 + АРп)
где Рб - исходный (базовый) размер результата;
Р1, Р2, Р3, ..., Рп -результат, получаемый в 1-м, ..., п-м воспроизводственного циклах;
АР1, АР2, АР3, АРп - прирост результата, получаемого в 1-м, ..., п-м воспроизводственных циклах.
Таким образом, устойчивое развитие предприятия зависит от того, как эффективно будет проходить процесс получения результата по величине, обеспечиваемой соответствием его темпам темпы роста ресурсного потенциала.
Постановка вопроса общего и долгосрочного устойчивого развития предприятий выводит на проблему комплексной, что очевидно по сформулированной выше производственной функции, оценки полученных от ресурсного потенциала результатов.
В экономической теории в качестве этих оценок рассматриваются следующие показатели [4]:
1) увеличение объема реального ВНП или ЧИП за некоторый период времени;
2) увеличение реального ВНП или ЧНП на душу населения за некоторый период времени.
В [5] развитие оценивается как:
1) увеличение валового национального продукта;
2) увеличение чистого национального продукта на душу населения;
3) годовой темп роста производства.
В этих приведенных классификациях показателей развития разница заключается в том, что в одной из них нет, а в другой указан показатель темпа роста производства. Для предприятий этот показатель имеет особо важное значение, т.к. позволяет отслеживать динамику объема производимой предприятием продукции, а с ним его показатели и показатели развития. Но предприятия в своей работе используют большое число показателей. Каждый из них имеет свое назначение для предприятия, по-своему важен. Однако целесообразность оценки происходящего в комплексе заставляет ориентироваться на тот главный (ключевой) показатель, который соответствует основной цели-миссии предприятия и наиболее объективно отражает состояние и динамику развития.
Например, масштаб предприятия можно оценивать по величине основных фондов или активной их части, численности промышленно-производственного персонала, объему производства. Из данных показателей наиболее объективным признается показатель объема производства. Это потому что, имея достаточные фонды, численность работающих, но при неэффективности их использования нельзя получить соответствующего этим ресурсам объема производимого предприятием продукта. Следовательно, в данном случае для оценки масштаба предприятия из четырех названных показателей требованию большей объективности будет отвечать показатель объема производства.
Особую важность объективность имеет при оценке долгосрочного развития. Это развитие предполагает последовательную, ступенчатую динамику показателей и необходимость учета их синергии с переходом от одного воспроизводственного цикла к другому. Поэтому необъективность, ведущая к ошибочной оценке развития в одном воспроизводственном цикле, может эволюционировать целую череду ошибочных оценок показателей в последующих воспроизводственных циклах. В итоге частные ошибки аккумулируются в ошибку синергического показателя результата всего процесса развития.
К основным общим показателям функционирования развития предприятий можно отнести следующие: объем производства продукции и выручку, фондоотдачу, оборачиваемость фондов, производительность труда, прибыль, рентабельность производства. Анализ позволяет выявить возможности из них презентовать себя в качестве комплексного и самого объективного показателя экономического развития. Так, анализируя показатели объема производства продукции и выручки, обнаруживается, что темпы их роста могут сопровождаться ростом более быстрыми темпами затрат. Отсюда уменьшается маржа между выручкой от продукции и затратами на ее производство и реализацию. Но исходя из возможности допущения таких нежелательных соотношений между показателями роста объемов производства, выручки и затрат, не исключается получение искаженной оценки развития.
Надо отметить, что формирование затрат во многом достаточно регулируемый самими предприятиями процесс. Поэтому в решении проблемы экономического развития предприятий должны решаться конкретные задачи их оптимизации.
Ко всему, объемы производства и выручка не являются непосредственными источниками капитализации средств предприятия, что также недостаточно характеризует их показатели, как охватывающие все стороны жизнедеятельности и экономического развития предприятия.
Имеющими большое значение, но все-таки в определенной мере частными и связанными с объемами производства и выручки, а значит с допущением ошибок в оценке, являются показатели фондоотдачи и фондооборачиваемости. В зависимости от эффективности использования производственных фондов находится показатель рентабельности производства. Следовательно, также как и показатели использования фондов он может быть недостаточно объективным, чтобы оценивать экономические процессы в целом, тем более, многофакторно формируемые процессы развития.
Обладающим свойством синтезиса, то есть, в данном случае сочетающим в себе последствия действий многих факторов, можно рассматривать показатель производительности труда. В определенной мере ответ на вопрос, насколько этот показатель соответствует требованиям комплексности и объективности, может дать анализ методов расчета его уровня. Так, расчет уровня производительности труда по методике: П = 0пр (0 реал) / N (ППП), где Qnр - объем производства продукции; Ореал - объем
реализации продукции (выручка), N - численность рабочих; ППП - численность промышленнопроизводственного персонала, сопряжен с большими рисками получить «мнимый» рост производительности труда, например, за счет:
1) непропорционального роста цен на материальные ценности, используемые для производства, и цен на готовую продукцию (цена на готовую продукцию растет большими темпами, чем цена на материалы);
2) искусственного объема, не соответствующего спросу, или наоборот, сдерживания производства (там и там «замораживается» развитие).
«Мнимые» оценки развития можно получить, если вести расчет уровня производительности труда по показателям фондоотдачи Фо и фондовооруженности Фв, т.е. по формуле: П = Фо х Фв.
Как отмечают некоторые авторы, показатель производительности труда играет важное значение, но лишь измеряет выработку и наряду с другими, теми же фондоотдачей, фондовооруженностью, рентабельностью, является промежуточным показателем эффективности экономических процессов.
Сегодняшняя модель экономики делает доминирующим принципом деятельности предприятий мотивацию агрессивно-прогрессивного их движения вперед. Обязывает так работать и сложившаяся на настоящий период времени в стране политико-экономическая обстановка, требующая ускоренного развития отечественной экономики. Понимание всего этого, по существу нового для отечественных предприятий, не может не сопровождаться трансформацией многих традиционно сложившихся в них укладов, в том числе в сфере оценочной деятельности. Исследования показывают, что с развитием рыночных отношений
в этой деятельности проблема заключается не в том, что много или мало используется измерителей ее эффективности, а в инверсии их приоритетов с целью предупреждения экономической, а с нею рыночной и кризисной уязвимости. Эти уязвимости исходят из следующих ожиданий:
- зависимости от нехватки и низкой эффективности использования производственных фондов;
- излишней зависимости от высококвалифицированных рабочих;
- отсутствия прорывной инновационной политики;
- избыточной сдержанности в реализации диффузионных новшеств;
- избыточного, связанного с неопределенностью внешней среды сдерживания инициативы в области инноваций;
- избыточной осторожности овладения персоналом новых методов управления;
- недостаточной концентрации внимания на требовании максимизации отдачи от каждого задействованного в экономическом процессе производственного фактора;
- неадекватности подходов к цели получения предприятиями максимальной разницы между доходом и издержками и освоению новых методов организации деятельности по ее достижению;
- диспропорции денежных потоков;
- неполноценного взаимодействия с внешней средой (недостаточная информативность о рынках, сбои в работе с поставщиками, закрытость конкурентов, уступки в конкурентной борьбе и др.).
Таким образом, налицо большой круг внутренних и внешних факторов предприятия, оказывающих на него и на источники ресурсного потенциала прямое и косвенное воздействие. Естественно, определить в общем, как успешно функционирует предприятие или идет его экономическое развитие по состоянию какого-то отдельно взятого фактора, невозможно. Поэтому нужен показатель, который охватывал бы практически все стороны деятельности предприятия, и оно выступало как бы своего рода эмитентом денежных средств для покрытия всех уязвимостей и формирования накоплений для развития. Таким основным сообщающим оценочным показателем эффективности деятельности предприятий, безусловно, является прибыль. Вот как определяет две важнейшие функции прибыли авторский коллектив книги «Современная экономика» [4]: «1) характеризует конечные финансовые результаты деятельности предприятия, размер его денежных накоплений; 2) является главным источником финансирования затрат на производственное и социальное развитие предприятия...». Поэтому основным принципом деятельности предприятия является достижение максимальной прибыли. Как отмечает Г.Форд, необходима не просто борьба за прибыль, а именно борьба за производство прибыли. Чем продуктивнее ее производство, тем выше экономическое развитие. И очень усложняется производство прибыли тем, что предприятиям приходится это делать в условиях ограниченных ресурсов и жестокой за них конкурентной борьбы. Но главное, во всем том, к чему имеет отношение прибыль, в современной деятельности промышленных предприятий ее значение во много крат выросло. И потому, по сути новой в практике предприятий, встает проблема системного институционального и содержательного переустройства модели отношения к самой прибыли и к тем ресурсам и возможностям, которые ее обеспечивают. Одной из возможностей является максимальная мотивация предприятий на улучшение в процессах развития использования их ресурсного потенциала. Это означает выполнение следующих принципов развития:
- обеспечение максимальной доходности каждого отдельного компонента ресурсного потенциала, улучшая последовательно по циклам развития показатели фондоотдачи, оборачиваемости оборотных средств, производительности труда;
- стратегическая нацеленность и реализация мер, направленных на максимизацию прибыли и минимизацию издержек;
- владение методами поциклового управления прибылью, регулируя ее соотношения с издержками (прибыль/издержки) и обеспечивая тем наряду с другими мерами
выполнение программ устойчивого развития по синергическому (итоговому) его результату.
В целом, исходя из экономической сущности прибыли и ее свойства аккумулировать в синергический показатель эффективности результаты отдельных и совокупностей компонент ресурсного потенциала, и в целях упорядочения связанных с этим процессов, предлагается концептуальная комплексно-системная модель получения прибыли и ее использования как источника устойчивого развития предприятий (рис. 2).
Рис. 2. Концептуальная комплексно-систематизированная модель получения и использования прибыли в процессах устойчивого экономического развития предприятий
промышленности
Приведенная на рисунке концептуальная модель позволяет: формировать эффективную совокупность производственных ресурсов в процессах, обеспечивающих устойчивое экономическое развитие предприятий; делать отбор компонент ресурсного потенциала по полезности для создания рационального сочетания их в отдельных комбинированных связках; оптимизировать отдачу каждого отдельного компонента ресурсного потенциала и регулировать получение синергического от них результата; комплексно с учетом отдачи каждого компонента ресурсного потенциала и его предельных, исходящих из принципов их отбора возможностей, систематизировать и обеспечивать поступательно стабильное и устойчивое экономическое развитие предприятий. Модель показывает возможности построений системы и организационных структур управления развитием предприятий и поле деятельности для совершенствования его методического обеспечения.
Эти и другие, изложенные выше выводы и рекомендации направлены на оптимизацию деятельности предприятий в условиях новых вызовов подъема
отечественной промышленности и в целом экономики страны.
The problem of resource providing and measurement of a stable sustainable development of the enterprises of the industry is considered. Approaches to use of resource potential are analyzed. Possible options of cyclic economic development of the enterprises and indicators of its level are given. Expediency of an assessment of level of economic development of the enterprises for the profit indicator meeting requirements of complexity, a community and objectivity locates. The conceptual complex systematized model of receiving and use of profit in processes of sustainable economic development of the enterprises of the industry is offered.
Key words : stable sustainable development, resource potential, level of development, industrial enterprise, cycle, profit, indicator.
Список литературы
1. Грачева, Н.В. Организационно-экономическое и инвестиционное управление инновационным развитием промышленных предприятий / Н.В.Грачева, В.В.Одиноченков. - Брянск: БИПКРО, 2009.
2. Гусаров, А.С. Управление научно-техническим процессом: реальность и перспективы/ А.С.Гусаров. - М.: Знание, 1984.
3. Конотопов, М.В. История экономики зарубежных стран / М.В.Конотопов, С.И.Сметанник. - М.: Логос, 2003.
4. Современная экономика. Общедоступный учебный курс. - Ростов н/Д.: изд-во «Феникс», 1998.
5. Экономическая теория / под ред. А.И.Добрынина, Л.С.Тарасевича. - СПб: ПИТЕР,
2001.
Об авторе
Ветошко Д.Н. - аспирант Брянского государственного университета им. акад. И.Г.Петровского, kaf.eim@yandex.ru
