Научная статья на тему 'Концептуальная модель корпоративного взаимодействия'

Концептуальная модель корпоративного взаимодействия Текст научной статьи по специальности «Экономика и бизнес»

CC BY
71
15
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.
Журнал
Научный журнал
Область наук
Ключевые слова
СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ / ИНТЕРСУБЪЕКТИВНОСТЬ / КОРПОРАЦИЯ / КОРПОРАТИВНОЕ РАЗВИТИЕ / ПАРТНЕРСТВО / СОЛИДАРИЗАЦИЯ / ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ САМОУПРАВЛЕНИЕ / ОПЕРАТОР БИЗНЕСА / МЕНЕДЖМЕНТ / ИНВЕСТОР / АРЕНДА / ИМИТАЦИОННАЯ МОДЕЛЬ

Аннотация научной статьи по экономике и бизнесу, автор научной работы — Гулин Кирилл Сергеевич, Лихтциндер Борис Яковлевич, Белобоков Андрей Яковлевич

В качестве модели корпоративного развития предлагается модель трансформации корпорации к партнерству между владельцем и трудовым коллективом, в которой есть партнерство собственника средств производства («владельца») и хозяйствующего субъекта («менеджмента и трудового коллектива»). Рассмотрено преобразование корпорации в партнерстве на отношениях аренды. Рассмотрены элементы, образующие имитационную модель преобразования корпорации. Показаны условия, при которых возможность корпоративного развития на базе партнерства владельцев и трудового коллектива является предпочтительной. Анализируется схема преобразования в «Партнерство» корпораций с мажоритарным государственным участием.

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

Похожие темы научных работ по экономике и бизнесу , автор научной работы — Гулин Кирилл Сергеевич, Лихтциндер Борис Яковлевич, Белобоков Андрей Яковлевич

iНе можете найти то, что вам нужно? Попробуйте сервис подбора литературы.
i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.

Текст научной работы на тему «Концептуальная модель корпоративного взаимодействия»

_ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ_

КОНЦЕПТУАЛЬНАЯ МОДЕЛЬ КОРПОРАТИВНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ Гулин К.С.1, Лихтциндер Б.Я.2, Белобоков А.Я.3

'Гулин Кирилл Сергеевич — магистр, кафедра информационных систем и технологий; 2Лихтциндер Борис Яковлевич — доктор технических наук, профессор, кафедра мультисервисных сетей и информационной безопасности, Поволжский государственный университет телекоммуникаций и информатики,

г. Самара;

3Белобоков Андрей Яковлевич — кандидат экономических наук, ООО «Бенефит», г. Екатеринбург

Аннотация: в качестве модели корпоративного развития предлагается модель трансформации корпорации к партнерству между владельцем и трудовым коллективом, в которой есть партнерство собственника средств производства («владельца») и хозяйствующего субъекта («менеджмента и трудового коллектива»). Рассмотрено преобразование корпорации в партнерстве на отношениях аренды. Рассмотрены элементы, образующие имитационную модель преобразования корпорации. Показаны условия, при которых возможность корпоративного развития на базе партнерства владельцев и трудового коллектива является предпочтительной. Анализируется схема преобразования в «Партнерство» корпораций с мажоритарным государственным участием. Ключевые слова: структура управления, интерсубъективность, корпорация, корпоративное развитие, партнерство, солидаризация, трудовой коллектив самоуправление, оператор бизнеса, менеджмент, инвестор, аренда, имитационная модель.

1. Подход к созданию концептуальной модели

Предметом нашего рассмотрения является имитационная модель корпорации.

Для целей рассмотрения, пусть корпорация образуется путем взаимодействия двух объектов: инвестора (владельца средств производства) и коллектива производителей (трудового коллектива и/или оператора соответствующего бизнеса). В качестве воздействий здесь выступают финансовые потоки (инвестиции, прибыль), а также команды, поступающие от инвестора (рис. 1).

Рис. 1. Воздействия в концептуальной модели

При построении по централизованному принципу управления, трудовой коллектив, за исключением высшего менеджмента, не участвует в распределении прибыли и не заинтересован в повышении производительности своего труда.

Альтернативой централизованному принципу построения корпорации является партнерство владельца средств производства и трудового коллектива. В этом случае инвестор практически не участвует в операционном управлении, и, соответственно, согласен, что часть прибыли поступает в распоряжение трудового коллектива, стимулируя повышение производительности труда.

По нашему мнению, при этом могут возникнуть условия, когда суммарная прибыль, получаемая инвестором, не только не уменьшится, но и возрастет.

Упрощенно, в корпорации происходят следующие процессы (рис. 2).

Рис. 2. Процессы взаимодействия

Доход О, получаемый в результате производственной деятельности, как минимум, должен обеспечить возврат инвестиций I и получение инвестором некоторой прибыли Р1. Коэффициент К характеризует некоторую производственную функцию, обеспечивающую получение дохода О при инвестировании I. В первом приближении, примем указанную зависимость пропорциональной, а Коэффициент К - постоянным. Если вся прибыль Р поступает инвестору, то Р1 = Р.

Если часть прибыли Рк поступает в распоряжение производителей Ря = е ■ Р, то на долю инвестора останется прибыль Р1 = (1 — е) ■ Р .

Обозначив через 8 = — - относительную долю прибыли инвестора, получим: 1 I

8 = (1 — е)(К —1)_ 8 (1 — е) ,

1 1 — К е 01 — (1 + 8) е

где 8 = К — 1 - относительная доля прибыли инвестора, при отсутствии направления части прибыли в распоряжение трудового коллектива (е = 0) .

Из полученного соотношения следует, что, с возрастанием доли направляемой прибыли в распоряжение трудового коллектива е , относительная доля прибыли инвестора возрастает.

Однако увеличение доли направляемой прибыли в распоряжение трудового коллектива . 1 1

ограничено значением: е ь-= —

р 1+8 к

Рассмотренная модель является весьма упрощенной и предполагает пропорциональную зависимость величины дохода от объема инвестиций.

Более адекватная зависимость определяется известной функцией Кобба - Дугласа (рис. 8).

Функция предполагает разделение инвестируемых средств I на две части:

Ь - трудозатраты.

С - основной капитал.

Результатом считается объем производимой продукции, который будем отождествлять с доходом О : О = А ■ Ь ■ Са,

где - А технологический коэффициент пропорциональности, и и Р - постоянные величины, меньше единицы.

Рис. 3. Функция Кобба - Дугласа

Если сумма показателей а + Р = 1 ,то функция Кобба - Дугласа является линейно однородной и демонстрирует постоянную удельную отдачу при изменении масштаба производства.

О = А ■ Ьа-Са = А ■ (С )"■ Ь.

Ь

С а

При этом коэффициент преобразования К = А ■ (—) остается постоянным.

Ь

Рис. 4. Упрощенная концептуальная модель корпоративного взаимодействия

Ниже приводятся условные обозначения переменных и основные соотношения: AMR - Амортизационные отчисления. CPR - Чистая прибыль. DOH - Доход.

DOS - Доля пополнения оборотных средств. DZP - доля прибыли, исполнителям. AUT - Аутсортинг.

IOS - Инвестиции в оборотные средства. IZP - Инвестиции в зарплату. NAL - Налоги.

NRP Налогооблагаемая прибыль.

OS - Оборотные средства.

OSP - Основные средства производства.

PIN - Прибыль Инвестора.

PRZ - Производственные расходы.

ZP - Зарплата.

Основные соотношения:

1. Задаются: OSP,IOS , OSP0 ,Z P0 , DOH0 .

2. OS = IOS + DOS •

3. AMR = ^ • OSP.

4. AUT = Sa. OS.

5. PRZ = &p • OS.

6. IZP = &z. OS.

7. DZP = s • CRP.

8. ZP = DZP + IZP

9. DOH = f (OSP,ZP).

10.NRP = (l-v-S)• DOH.

11. DOS = S • DOH.

12. NAL = (v DOH + y- NRP) •

13. CPR = (1 -y) • NRP •.

14. PIN = (1 -s) CPR•

Функция Кобба-Дугласа, при этом имеет вид:

ПЧР 7Р

f (OSP ZP) = DOH0 • (OSP)'• (Ke • ZP)1-a

USPÜ ZP0

Коэффициент Ke > 1 учитывает дополнительную мотивацию труда, связанную с

заинтересованностью производителей в получении повышенной прибыли. При моделировании определяется зависимость прибыли инвестора PIN от коэффициента реинвестирования s .

Все рассмотренные элементы и соответствующие связи между ними могут послужить основой создания концептуальной модели трансформации современных корпораций[1]. 2. Описание программы

Чтобы увидеть и проанализировать созданную модель, была поставлена задача написать программу, которая позволила бы увидеть и найти наилучший вариант стратегии инвестирования. Для написания была использована среда Microsoft Visual Studio Express 2015 для Windows Desktop. Так выглядит начальное окно программы при запуске:

Рис. 5. Начало работы

Программа условно имеет два поля. В первом будет отображаться графики, построенные при различных вводных показателях. Во втором поле задаются входные данные и коэффициенты. Также показываются данные для каждого определенного графика.

Порядок работы с программой:

1. Задать нужные данные

2. В поле «График №» выбрать номер

3. Нажать кнопку «Построить график»

4. Для оставшихся графиков проделать пункты 1 -3

3. Примерная концептуальная модель

Для примера возьмем предприятие ООО «Альфа». Зависимость прибыли инвестора PIN от коэффициента реинвестирования Б отобразим на графике.

При первом прогоне системы коэффициент реинвестирования Б будет равняться нулю. Вследствие чего упрощенная концептуальная модель корпоративного взаимодействия примет вид (Рис.6). Так же при первом прогоне OSP = OSP0.

Рис. 6. Схема первого прогона упрощенной модели корпоративного взаимодействия

44

Часть основных средств производства уходит на амортизационные отчисления (AMR), аутсорсинг(АиТ), производственные расходы (PRZ), инвестиции в зарплату(КР).

Коэффициент ki был рассчитан на основе заданных значений переменных и коэффициентов Sa=0,1, Sp=0,2, Sz=0,5 по формуле:

к, * О SP + »а * О S + Sp * О S + Sz * О S = О S - к, = — * 0 , 2 = 0 , 0 2 .

1 г 1 osp

На графике (Рис. 7) построена зависимость прибыли инвестора от коэффициента реинвестирования и коэффициента мотивации. При увеличении мотивации в 2 раза, прибыль увеличивается примерно в 1,6 раз.

Рис. 7. График зависимости прибыли инвестора от коэффициента реинвестирования и коэффициента

мотивации

На графике (Рис. 8) построена зависимость прибыли инвестора от коэффициента реинвестирования и инвестиций в оборотные средства. При увеличении инвестиций в 4 раза, прибыль возросла в 2,3 раза.

PI 250001^ 20000015000010000050000- \

0.2 0.4 0.6 0.8 1 EpsiJon

Рис. 8. График зависимости прибыли инвестора от коэффициента реинвестирования и инвестиций

в оборотные средства

На следующих графиках (рис. 9 и рис. 10) показана зависимость прибыли от показателя функции Кобба-Дугласа - а. Уменьшая показатель, можно добиться того, что конечные инвестиции превысят начальные, в результате чего инвестор получит большую сумму, чем его вкладывание.

Г

\

/ \

\

iНе можете найти то, что вам нужно? Попробуйте сервис подбора литературы.

0.2 0.4 0 С 0.8 Е»*»

Рис. 10. Показатель функции Кобба-Дугласа а = 0.3 Список литературы

1. Белобоков А.Я., Иванова Л.Б., Лихтциндер Б.Я. Подход к созданию имитационной модели преобразования корпораций к партнерству владельцев и трудового коллектива [Текст] // Вестник самарского государственного экономического университета, 2014. № 4. С. 92-94.

АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ АО «ПСЗ «ЯНТАРЬ»

2014 - 2016 ГГ. Агеева О.А.1, Егорова А.А.2

'Агеева Ольга Андреевна — доктор экономических наук, профессор;

2Егорова Анна Андреевна — студент магистратуры, кафедра бухгалтерского учета, аудита и налогообложения, Государственный университет управления, г. Москва

Аннотация: без проведения финансового анализа и определения финансового состояния организации невозможно определить успешность компании, её возможности, конкурентоспособность, руководитель не сможет правильно оценить экономическое положение организации и принять необходимые управленческие решения. Сегодня Прибалтийский судостроительный завод «Янтарь» стремится использовать весь свой опыт для поддержания позитивных тенденций в рамках утверждения и выполнения государственной программы «Развитие судостроения на 2013 - 2030 годы», целью которой является достижение принципиального улучшения стратегической конкурентной позиции

i Надоели баннеры? Вы всегда можете отключить рекламу.