CC BY
503. Филиппова М.В. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности // под ред. А.М. Куренной, С.П. Маврин / Комментарий к трудовому кодексу Российской Федерации, 2016, №5, с. 58
4. Харитонова, Л. И. Работа. Право на отдых, права, связанные с временной нетрудоспособностью, профзаболеванием, беременностью и т.д. // Л.И. Харитонова. - М.: Эксмо, Питер, 2017. - c.587
References:
1. Kozlova T.A. Legal regulation of the appointment and payment of benefits for temporary disability // A.T. Kozlova / Labor law. 2017, No. 13 (2) - pp. 32-46.
2. Rebrov A.V. Motivation and remuneration. Modern models and technologies / A.V. Rib // Tutorial. M .: Infra-M, Moscow, 2018 - p. 240
3. Filippova M.V. Guarantees to the employee in case of temporary incapacity for work // ed. A.M. Kurennoy, S.P. Mavrin / Commentary on the Labor Code of the Russian Federation, 2016, No. 5, p. 58
4. Kharitonova, L. I. Work. The right to rest, rights related to temporary disability, occupational disease, pregnancy, etc. // L.I. Kharitonov. - M .: Eksmo, Peter, 2017 .-- p. 587
Н.В. Еремина - ст. преподаватель кафедры теории бухгалтерского учета, Кубанский государственный аграрный университет, им. И. Т. Трубилина, Россия, г. Краснодар,
N.V. Eremina - Senior Lecturer at the Department of Accounting Theory, Kuban state agrarian University named after I. T. Trubilin, Krasnodar, Russia;
А.А. Трубицина - студент, Кубанский государственный аграрный университет имени И.Т. Трубилина, Краснодар, Россия,
A.A. Trubicina - student, Kuban state agrarian University named after I. T. Trubilin, Krasnodar, Russia.
ФРИЛАНС КАК БУДУЩЕЕ РАЗВИТИЕ ЭКОНОМИКИ FREELANCING AS THE FUTURE DEVELOPMENT OF THE ECONOMY
Аннотация. В настоящее время рынок фриланса динамично развивается. На схему фриланса переходит все большее количество людей - как работников, так и работодателей. Это взаимовыгодно: работник свободен, он может выполнять свой заказ как угодно и где угодно, а работодатель получит результат труда с выполненными требованиями и в нужный ему срок. Рынок фриланс-услуг в настоящее время уже достаточно развит в Западной Европе и США и стремительно развивается в России и странах СНГ, привлекая все новых участников как со стороны исполнителей, предлагающих свои услуги, так и со стороны частных лиц и организаций, готовых к сотрудничеству на удаленной основе. Необходимо отметить, что у фриланса есть свои преимущества и недостатки.
Abstract. Currently, the freelance market is developing dynamically. An increasing number of people, both employees and employers, are switching to the freelancing scheme. This is mutually beneficial: the employee is free, he can fulfill his order as he pleases and anywhere, and the employer will receive the result of work with fulfilled requirements and within the time period he needs. The freelance services market is currently quite developed in Western Europe and the USA and is rapidly developing in Russia and the CIS countries, attracting more and more new participants both from the performers offering their services and from individuals and organizations willing to cooperate on remote basis. It should be noted that freelancing has its advantages and disadvantages.
Ключевые слова: фриланс, экономика, рынок, самозанятость, работа.
Keywords: freelance, economy, market, self-employment, work.
Современное общество не стоит на месте, каждый день происходят какие-то новшества, будь то новое изобретение или открытие. С недавнего времени появилась новая форма заработка и работы под названием -«фриланс». Фриланс — это уникальная форма экономической активности населения, которая позволяет уйти от скучной традиционной работы, получить деньги от любимого дела, проявить свои таланты, ограничить затраты на создание собственного бизнеса и, возможно, стать знаменитым. Тихая удаленная работа на дому позволяет повысить свой профессиональный уровень и творческий потенциал.
В России фриланс существует всего около 10 лет, а его стремительное развитие принято связывать с активным использованием Интернета. Первая биржа фриланса в российском Интернете free-lance.ru была открыта 14 мая 2005 года. На сегодняшний день, по официальным оценкам Бюро статистики труда, фрилансеры составляют около 1% всех работников России. Многие сталкивались с кризисом или его последствиями, когда идет сокращение рабочих мест из-за малых оборотов продаж. А работодатели все больше требуют от работников опыт работы или же «мастера на все руки». Смысл фриланса в том, что это не просто монотонная работа в офисе, работников которой называют «офисный планктон». Это такой вид деятельности, где каждый развивается на сколько хочет и может через интернет. Обычно результативность этого будет зависеть от приложенного усердия человека.
Само начало развития фриланс берет еще в далеком 1972 году в Соединенных Штатах Америки. Один из ученных университета, а именно Джек Ниллес, выдвинул идею нового способа организации труда - телеработу, так он ввел термин «telecommuting». Смысл заключался в том, что не обязательно работнику нужно целый
день проводить на своем рабочем месте, он вполне может выполнять свою работу из дома. Многие не были уверены в эффективности данного эксперимента, но результаты все-таки превзошли ожидания. С тех пор, американские власти удостоверились, что фриланс очень выгодная схема с организацией труда.
Несомненно, как и у любого вида деятельности - у фриланса есть свои плюсы и минусы. Рассмотрим
плюсы:
- перспектива выбора сферы деятельности, которая интересна работнику;
- удобный график, который можно подстроить под себя;
- минимальные затраты (не нужно тратиться на дорогу на работу, т.к. работа на дому)
- возможность получать совершенно разный доход, зависящий только от самого себя;
- возможность совмещения с другими делами/учебой/работой;
- возможность заработка без образования и опыта работы;
- сокращение налоговых выплат;
- развитие способностей людей с ограниченными возможностями;
- работа как в команде, так и в одиночку;
- возможность работы с разным контингентом;
- снижение издержек для работодателей на выплату аренды/коммунальных платежей;
- расширение кругозора в своей отрасли, можно как работать, так и учиться;
- большой спрос и рынок потенциальных клиентов; Минусы фриланса:
- нестабильный заработок;
- расходы на рекламу и раскрутка своего дела;
- возможность отказа клиента от заказа или его оплаты;
- отсутствие общения в коллективе;
- необходимость знания языков для большего продвижения на мировой уровень;
- отсутствие фиксирования стажа работы;
- постоянное изучение конъюнктуры рынка;
- отсутствие социального пакета;
- отсутствие пенсионных отчислений;
- необходимость постоянного развития;
- размытие границ между работой и личной жизнью.
Несмотря на все плюсы и минусы, сейчас данная профессия является очень актуальной и это, бесспорно. Ведь даже государство начало оказывать поддержку такому виду деятельности, так как экономически всем субъектам это становится выгодно. Так, например, в Японии применили эксперимент, где примерно 20-25% рабочих перешли на удаленную работу для сокращения издержек работодателей, в итоге результат дал 6%. Автоматизация технологий и более дешевое программное обеспечение облегчают сотрудникам выполнение крупных заданий. Раньше такого они просто не могли себе позволить. Но чтобы распространить подобную тенденцию работы, владельцы бизнеса и подчиненные должны прийти к консенсусу, составить план нового стиля деятельности, учитывающего потребности распределения рабочей силы.
Таким образом, фриланс - это возможность заработать дополнительные деньги, выполняя большое количество работы не очень высокого качества. Недостаток законодательной базы при этом стимулирует теневую занятость. Как правило, фриланс может существенно снижать расходы работодателя, увеличивать эффективность работы и удовлетворенность трудом работника и так далее. Фриланс в современной мире очень востребован.
Источники:
1. Control in the numan capital management system in the strategy of innovative development of a region / V.O. Gerasimov, R.I. Sharafutdinov, V.V. Kolmakov, E.A. Erzinkyan, A.A. Adamenko, A.G.Vasileva // Entrepreneurship and sustainability issyes. - 2019.-Т. 7. № 2. С. 1074-1088.
2. Адаменко А. А. Влияние человеческих ресурсов на экономику региона / А. А. Адаменко, Т. Е. Хорольская, Д.В. Петров // Экономика и предпринимательство. - 2017. - № 2-1 (79-1). - С. 712-715.
3. Амутнов А.И. Понятие фриланс и его роль в занятости населения России / А.И. Амутнов // XXI век: итоги прошлого и проблемы настоящего плюс.- 2014. -№ 2. - С. 128-130.
4. Долженко Р.А., Пикунова М.Н. Фриланс как новая форма трудовых отношений: перспективы использования на рынке труда. / Р. А. Долженко, М. Н. // Вестник алтайской науки.- 2015. - № 3. - С. 214-220.
5. Лопухин В.Ю «Фрилансеры» - инновационная форма трудовой занятости. / В. Ю. Лопухин, Д.Н. Очкин, В.Н. Змеев // Теория и практика общественного развития. -2014. - № 9. - С. 105-108.
6. Нежкин Д.С. Фриланс в России. Исследование фрилансеров в России и СНГ / Д.С. Нежкин // Бизнес образование как инструмент инновационного развития экономики: Сборник материалов конференции. Иркутск: Издательство ИГУ.- 2014. - С. 195-201.
7. Папова Л.В. Экономические санкции против России: вызовы и угрозы / Л.В. Папова, О.А. Миронов // Информационное обеспечение эффективного управления деятельностью экономических субъектов. Материалы VI международной научной конференции. - 2016. - С. 544-549.
8. Хорольская Т. Е. Основные этапы развития трудовой теории стоимости / Т. Е. Хорольская // Современная экономика: проблемы, перспективы, информационное обеспечение: Материалы международной научной конференции, 15 февраля 2013 г., КубГАУ. - Краснодар, 2013. - С. 36-41. References:
1. Control in the numan capital management system in the strategy of innovative development of a region / V.O. Gerasimov, R.I. Sharafutdinov, V.V. Kolmakov, E.A. Erzinkyan, A.A. Adamenko, A.G. Vasileva // Entrepreneurship and sustainability issyes. - 2019.-T. 7.No. 2.P. 1074-1088.
2. Adamenko A. A. Influence of human resources on the region's economy / A. A. Adamenko, T. E. Khorolskaya, D. V. Petrov // Economics and Entrepreneurship. - 2017. - No. 2-1 (79-1). - S. 712-715.
3. Amutnov A.I. The concept of freelance and its role in the employment of the population of Russia / A.I. Amutnov // XXI century: the results of the past and the problems of the present plus. - 2014. -No. 2. - P. 128-130.
4. Dolzhenko R.A., Pikunova M.N. Freelance as a new form of labor relations: prospects for use in the labor market. / R.A. Dolzhenko, M. N. // Bulletin of Altai Science. - 2015. - No. 3. - P. 214-220.
5. Lopukhin V.Yu "Freelancers" - an innovative form of employment. / V. Yu. Lopukhin, D.N. Ochkin, V.N. Zmeev // Theory and practice of social development. -2014. - No. 9. - P. 105-108.
6. Nezhkin D.S. Freelance in Russia. Research of freelancers in Russia and the CIS / D.S. Nezhkin // Business education as a tool for innovative development of the economy: Collection of conference materials. Irkutsk: ISU Publishing House. - 2014. -pp. 195-201.
7. Papova L.V. Economic sanctions against Russia: challenges and threats / L.V. Papova, O.A. Mironov // Information support for effective management of economic entities. Materials of the VI International Scientific Conference. - 2016 . -S. 544-549.
8. Khorolskaya TE The main stages of development of the labor theory of value / TE Khorolskaya // Modern economy: problems, prospects, information support: Materials of an international scientific conference, February 15, 2013, KubSAU. -Krasnodar, 2013 .-- S. 36-41.
А.В. Захарян - кандидат экономических наук, Кубанский государственный аграрный университет им. И. Т. Трубилина, an.hramchenko@yandex.ru,
A.V. Zakharyan -candidate of economic Sciences, Kuban state agrarian University named after I. T. Trubilin;
А.В. Чоп - студентка 2 курса, факультет «Финансы и кредит», Кубанский государственный аграрный университет им. И. Т. Трубилина, lina.chop.01@mail.ru,
A.V. Chop-2nd year student, faculty of Finance and credit, Kuban state agrarian University named after I. T. Trubilin.
НАЛОГИ КАК ЭКОНОМИЧЕСКАЯ БАЗА И ИНСТРУМЕНТ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ ГОСУДАРСТВА TAXES AS AN ECONOMIC BASE AND TOOL FINANCIAL POLICY OF THE STATE
Аннотация. В научной статье рассматриваются вопросы сущности, необходимости и важности такого инструмента финансовой политики государства, как налоги. Раскрыты основные функции налогов и изменения в налоговом законодательстве с 2021 года.
Abstract. The scientific article examines the essence, necessity and importance of such an instrument of state financial policy as taxes. The main functions of taxes and changes in tax legislation from 2021 are revealed.
Ключевые слова: финансовая политика, налоговое администрирование, налог, современная экономика, налоговая система
Keywords: financial policy, tax administration, tax, modern economics, tax system
В формировании и развитии экономической структуры любого современного общества ведущую, определяющую роль играет государственное регулирование, осуществляемое в рамках избранной властью экономической политики, составной частью которой является финансовая политика. Отметим, что финансовая политика рассматривается как определенная деятельность государственных органов, связанная с использованием финансовых отношений для выполнения своих функций. При этом решение поставленных задач и функций государством невозможно без установленных обязательных безэквивалентных платежей, не имеющий конкретного направления в использовании, взимаемый с граждан и юридических лиц, то есть налогов [1].
Налогообложение - сложный механизм, для правильного функционирования которого необходимо учитывать его особенности, принципы и виды. Поэтому в условиях транзитивной экономики в РФ все чаще становятся актуальными вопросы налогового администрирования, так как финансовая политика последних лет направлена на борьбу с кризисом и его последствий. Главное место в общем объеме доходов бюджета отведено, несомненно, налогам, которые в РФ образуют примерно 90 % доходной части государственного и местных бюджетов.
В составе финансовой политики выделяют как относительно самостоятельные бюджетную и кредитно-денежную политики. В свою очередь, в составе бюджетной политики приобретают самостоятельность налоговая, таможенная, инвестиционная политики и политика управления государственным
