CC BY
83
ИСТОРИЯ МЕДИЦИНЫ
УДК 60-7:658](09) Л.Н. Перегудова
E-mail: ppo@virion.tomsknet.ru
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СЛУЖБА ФИЛИАЛА: ИСТОРИЯ СТАНОВЛЕНИЯ И РАЗВИТИЯ
Филиал ФГУП «НПО «Микроген» МЗ РФ в г.Томск «НПО «Вирион»
Одним из основополагающих факторов конкурентоспособности предприятия является кадровый потенциал. История любого предприятия не может существовать без экономической службы. Так и на «Вирионе» существовала экономическая служба, которая имеет свою историю становления и развития. Со дня зарождения экономической службы прошло уже не менее 70 лет, сменилось не одно поколение специалистов, но каждое десятилетие оставило свой неизгладимый след в истории предприятия. К 105-летию предприятия финансово-экономический отдел решил вспомнить историю своего развития.
Из архива военных лет, сохранившегося на предприятии, можно достоверно заявить, что в 1939 году на предприятии уже функционирует плановая группа. Согласно личной просьбе, зав. плановой группой С.Н. Фридман освобождается от занимаемой должности, на его место назначается Ф.Н. Лосев.
Согласно приказу № 43 от 10.05.1940 г. о штатном расписании предприятия, плановая группа состоит из трех сотрудников: зав. плановой группой Ф.Н. Лосева, зам. зав. плановой группой Н.В. Перцель и статистика-плановика В.П. Малькова.
Сложившаяся структура отделов и соотношение окладов и численности отделов позволяют утверждать о важности плановой группы, в то же время основная функция по учету и расчетам лежит на бухгалтерии. Плановая группа разрабатывала сдельные расценки и нормы выработки, планировала производство. Основная функция заключалась в составлении и защите техпромфинплана (ТПФП) в Москве.
Из воспоминаний Нины Георгиевны Анисимо-вой: «ТПФП рассчитывали как диссертацию, утверждали производственные программы, планы по труду, технико-экономические показатели, затраты на рубль ТП, из чего шло планирование прибыли, об-
разование различных фондов за счет прибыли. Главк определял плановые показатели, отойти от лимита было нельзя. Делали детальный анализ ежемесячно. Все показатели Главком проверялись, утверждались. Это был период, когда централизация экономики была доведена до максимума. После утверждения Главком ТПФП предприятие имело законные границы деятельности, включающие и основные, и самые малозначительные детали всей производственной деятельности института».
Приказ № 26 от 29 марта 1941 года за подписью директора Дешевого, § 14: «Объявить выговор зав. плановой группой т. Лосеву Ф.Н. за неудовлетворительное составление техпромфинплана на 1941 год, в результате чего командировка в Москву для утверждения ТПФП затянулась на срок выше месяца, а ТПФП до сих пор не утвержден. Обязать т. Лосева закончить ТПФП к 15 апреля с.г.».
Военные годы для работников предприятия были тяжелыми и напряженными. Многих мужчин забрали в ряды Вооруженных сил. В целях экономии по фонду заработной платы на основе уплотнения рабочего дня и повышения производительности труда, согласно приказу №61 от 23.06.1942 г., было произведено сокращение 21 сотрудника, в том числе должность плановика-статистика плановой группы.
В мае 1942 Ф.Н. Лосев был «отчислен из штатов института ввиду призыва в РККА по мобилизации» (приказ № 42 от 6 мая 1942 г. (§ 6)). В июне 1941 года Лосев вернулся на предприятие и приступил к своим обязанностям.
В мае 1941 года к группе добавился нормировщик А.А. Желтоножко, который проработал на предприятии лишь до конца года. Согласно приказу №3 от 17.01.1942 г. (§ 20), он был уволен с 19.01.1942 г. по состоянию здоровья, как инвалид 2-й группы.
Требования к плановой группе были высоки. Ф.Н. Лосев руководил плановой группой около двух лет, но по решению руководства он был уволен как «не обеспечевший руководства работой планового отдела» (приказ 97 от 23 декабря 1942 г., § 12). С 26.12.42 заведующей плановым отделом была назначена Н.В. Перцель.
В 1951 году в приказах упоминается о В.В. Смирнове. Из приказа 34/2 от 18.04.1951, § 1: «Командировать начальника планового отдела Смирнова В.В. в г. Москву в отдел Бакинститутов с промфинпланом на 1951 год сроком на 30 дней с 20.04. по 20.05.1951 г.».
С 07.06.1954 г. начальником отдела назначена Григорьева Валентина Леонидовна, ее сменила в феврале 1957 г. Епанешникова Ирма Ивановна, как исполняющая обязанности. Ирма Ивановна была зачислена в штат института временно на должность экономиста с 01.02.1955, а уже через месяц ее зачислили в штат старшим экономистом.
В жизни отдела замечен И.Е. Пайкин (приказ 27 от 12.02.1954, § 2: «Пайкину Исааку Ефимовичу, зав.
плановым отделом, предоставить очередной отпуск за 1953 год с 11.03 по 07.04 с.г. и десять платных дней согласно приказу по институту № 253 от 19.12.1953». Согласно сохранившимся документам, он работал уже в апреле 1953 г., был уволен с 22 мая 1954 г. по собственному желанию, пр. 87 от 17.05.1954 г.
С 14.01.1958 и.о. начальника планового отдела был назначен Климов Дмитрий Федорович - 1913 г.р., И.И. Епанешникова была переведена на должность экономиста по труду.
С 9.10.58 года и.о. начальника планового отдела переведена Байгулова Сусанна Яковлевна, которая пришла в отдел экономистом 26.08.58 г.
При чтении приказов по личному составу складывается впечатление об очень бурной жизнедеятельности планово-производственного отдела. Ревизии финансово-хозяйственной деятельности предприятия проходили не реже одного раза в год. Результаты ревизии показывали серьезные нарушения, за которые объявлялись выговоры директору предприятия, начальнику планового отдела и главному бухгалтеру. Очень часто встречаются приказы о наказании.
Так, согласно приказу 401 от 12.10.1961 г., «Бай-гулова С.Я., экономист планового отдела, систематически допускает ошибки в работе. Так, 07.10.с.г. ею был подан отчет на подпись с завышенной суммой на 60 000 рублей остатков готовой продукции...». Директор института Б.Г. Трухманов на основании распоряжения зам. директора по производству М.М. Немировича-Данченко приказал тогда за небрежное отношение к работе поставить на вид.
При всем количестве приказов о наказании встречаются приказы и о поощрениях. «За выполнение и перевыполнение производственного плана июня 1959 года в полной номенклатуре, снижение затрат на 1 руб. товарной продукции на 1,7 коп., перевыполнение плана накоплений на 92 тыс. руб., административно-управленческому персоналу производственного отдела выплатить премиально-прогрессивную доплату зам. директора по производству, зам. директора по АХЧ, главному бухгалтеру и начальнику планового отдела Байгуловой С.Я.» (Приказ 411 от октября 1959 г.).
С 01.09.1961 г. начальником отдела принят Михеев Григорий Иванович (17.09.1924 г.р.), который проработал начальником планового отдела с 1.09.61 по 11.06.64 год. Приказом № 254 от 12.06.64 г. он был переведен в горисполком.
С.Я. Байгулова была переведена и.о. ст. экономиста отдела. При образовании на предприятии финансового отдела Сусанна Яковлевна ушла в образовавшийся отдел. В общей сложности она проработала на предприятии 16 лет - до 25.08.1977 г. За многолетний и добросовестный труд Сусанна Яковлевна была награждена Почетной грамотой и премирована денежной премией из фонда предприятия в размере 50 рублей (приказ 506 К от 26.08.1977 г.).
Из воспоминаний ветеранов отдела: «Осень 1965 года - переезд на улицу Ивановского из деревянного двухэтажного здания на пр. Ленина 47, в котором плановый отдел в количестве трех человек занимал две комнаты на втором этаже. Главный корпус мыли, помогали строить клиники, сажали и убирали свеклу и морковь для питомника, выезжали на копку картошки. Эти работы входили в состав обязательных».
Г.И. Михеева сменила Анисимова Нина Георгиевна. Нина Георгиевна пришла на предприятие 19-летней девушкой 31 марта 1955 года в коллектив бухгалтерии на должность бухгалтера. С 20 февраля 1962 года началась ее деятельность в плановом отделе экономистом, а уже с 12 июня 1964 года была назначена начальником планового отдела, в этой должности она проработала до апреля 1987 года. Нина Георгиевна принимала активное участие в комиссии по трудовым спорам, организованной на предприятии в феврале 1965 г. С 1 апреля 1987 по 1 апреля 1991 года Нина Георгиевна работала главным экономистом, в общей сложности она проработала на предприятии 36 лет.
Празднование Нового года (слева направо: Г.Г. Шумахер, Г.К. Панькова, Г.И. Дунбинская, Н.Г. Анисимова, М.А. Гречищева, С.А. Соловьева)
При Нине Георгиевне было разработано много новых форм для работы и анализа. Уфа, Пермь, Ставрополь, Ташкент, Ленинград и др. - это список городов, в которых Нина Георгиевна была на ревизиях. При проверках все документы доступны проверяющему, поэтому все прогрессивное и новое впитывалось Ниной Георгиевной и вводилось в действие на предприятии.
На протяжении многих лет работы Н.Г. Анисимо-вой к г. Томску и «Вириону» сохранялись уважительные отношения со стороны вышестоящих органов и родственных институтов.
В 1969 году из планового отдела отпочкавался Отдел труда и заработной платы (ОТиЗ), возглавила который Морозова Вера Васильевна (с 1.02.69). Вера Васильевна до этого (с 5.11.58 г.) работала экономистом по труду в составе планового отдела. Вера Ва-
сильевна была очень строга к себе, к людям - справедлива. О своих трудностях на работе предпочитала молчать, шла к директору упорно отстаивать свою позицию по различным вопросам. Всегда была аккуратна, писала стихи к торжественным мероприятиям, отдыхать любила в кругу семьи. Вера Васильевна занималась разработкой положений об оплате труда и премировании, иногда распоряжением из Москвы ездила с проверками на родственные предприятия. В жизни была активна, дружелюбна и оставалась такой и после ухода на пенсию. Говоря о Вере Васильевне, коллеги по работе часто вспоминают ее поездку в Германию, по возвращении из которой сослуживцы попросили Веру Васильевну поделиться своими впечатлениями об этой стране. Все собрались в конференц-зале, и Вера Васильевна рассказывала о своем путешествии. Ее хотелось слушать и слушать.
На предприятии Вера Васильевна проработала 29 лет, из них - начальником ОТиЗа 18 лет. На пенсию она ушла в свой день рождения (22.08.87 г.) в возрасте 55 лет.
В плановом отделе до 1971 года работали 4 человека, с 1971 года - 5 человек. Численность ОТиЗа до 1973 года составляла 3 человека, в 1973 году штат отдела был увеличен до 4 человек.
Хочется поподробнее остановиться на рядовых работниках планового отдела: Г.К. Паньковой, В.С. Смирновой, Р.Н. Шолоховой, Н.Я. Квятковской. Эти работники во главе с Н.Г. Анисимовой и В.В. Морозовой составляли «костяк» отдела, все они проработали на предприятии фактически весь период своей трудовой деятельности.
Панькова Галина Константиновна начинала в бухгалтерии с 15.11.1962 года. Галину Константиновну пригласили в отдел временно на 1 месяц для помощи в составлении ТПФП. В итоге Галина Константиновна проработала в отделе еще 31 год (с 1.07.65 по 31.12.96). Она была исполнительным работником, обрабатывала самый сложный и ответственный участок - сывороточное производство. В 1977-м исполняла обязанности начальника отдела. За успехи в работе в 1977 г. присвоено звание «Лучший экономист».
Смирнова Валентина Степановна пришла в плановый отдел из питомника лабораторных животных «Рассвет» 13.02.68 г., в отделе она проводила анализ основного и вспомогательного производства, вела тщательный учет по списанию затрат, так как по отклонениям от техпромфинплана приходилось писать объяснительные в Москву. Валентина Степановна проработала на предприятии в плановом отделе 34 года - по 8.11.2002 г.
Шолохова Раиса Николаевна проработала в отделе труда и заработной платы 31 год (с 15.07.69 по 15.11.2000) старшим инженером-экономистом. 17 лет Раиса Николаевна проработала совместно с Квят-ковской Ниной Яковлевной, для которой она была не только начальником, но и близким человеком. Раису Николаевну всегда отличали скромность, чест-
ность и трудолюбие. За успехи в работе в 1977 г. присвоено звание «Лучший экономист».
Квятковская Нина Яковлевна - экономист по труду, отработала на предприятии с 20.07.1983 г. более 23 лет. Энергичная, веселая, ответственная, трудолюбивая и жизнерадостная, Нина Яковлевна заражала коллектив энергией и задором. На протяжении всей своей трудовой деятельности она оставалась защитником прав рабочих в отношении оплаты труда и от души радовалась успехам других. Из планового отдела Нина Яковлевна была переведена в отделение фасовки 01.02.2003 г. таксировщиком, в 2006 году она вышла на пенсию.
На основании Положения об открытиях, изобретениях и рационализаторских предложениях, в 1977 году сотрудники ПЭО (Р.Н. Шолохова, ст. экономист ОТиЗа; Г.К. Панькова, ст. экономист ПЭО; В.С. Смирнова и Е.Ф. Фокина Е.Ф., экономисты ПЭО) были премированы за активную работу по внедрению изобретений.
Из воспоминаний Г.К. Паньковой: «В советские времена ПЭО по значимости считался ведущим подразделением предприятия, начальник ПЭО был правой рукой генерального директора. Работали вместе, дружно. Дружили с ОТиЗом, который готовил трудовые показатели. Запомнились совместные выезды на сельхозработы, что способствовало единению отдела. Все праздники встречали вместе...».
Текучесть кадров в отделе была невысокой. Специфика отдела давала большой багаж знаний. Работать было легко, так как фактически все работники планового отдела - бухгалтера. Придя из бухгалтерии, они знали все ошибки бухгалтерии, поэтому все отклонения фактической от плановой себестоимости быстро приводились в соответствие.
В 1988 году произошло объединение планового отдела и отдела труда и заработной платы в планово-экономический отдел. Название отдела несколько раз менялось: в 1991 году отдел назван планово-производственным, а с 1.02.2003 года он был снова переименован в планово-экономический.
В связи с переводом Нины Георгиевны на должность главного экономиста начальником планово-экономического отдела назначили Сергееву Галину Михайловну - старшего экономиста (с 17.08.87), которая проработала до 3.08.94 г.
Важно отметить работу Иноземцева Юрия Владимировича - заместителя генерального директора по экономическим вопросам. Его деятельность началась на предприятии с 23.04.91г. после ухода на заслуженный отдых Н.Г. Анисимовой и продлилась 15 лет.
Состав экономической службы на 1978 год согласно приказу 803 от 30.12.77 составлял 14 человек, в том числе планово-экономический отдел состоял из 5 человек (начальник отдела, ст. экономист и три экономиста), отдел труда и заработной платы - из 4 человек (начальник отдела, ст. экономист и два экономиста) и финансовый отдел - из 5 человек (началь-
ник отдела, ст. экономист, экономист, ст. бухгалтер и бухгалтер). В основном в отделах работали заслуженные работники, удостоенные различных наград, многие удостоены звания «Ветеран труда» (С.Я. Бай-гулова, Н.Г. Анисимова, В.В. Морозова, Р.Н. Шолохова, В.С. Смирнова и др.). Они передавали опыт молодому поколению, благодаря которому служба не потеряла свой статус.
С 3 августа 1994 года планово-экономический отдел возглавила Перегудова Лариса Николаевна.
Свою деятельность тогда еще Никитина Лариса Николаевна начала с 1991 года в должности бухгалтера производственной группы, затем в 1992 году была переведена старшим бухгалтером расчетной группы. В 1994 году назначена на должность начальника планово-экономического отдела. В 2005 году Лариса Николаевна успешно защитила кандидатскую диссертацию. С сентября 2007 года и по настоящее время занимает должность начальника финансово-экономического отдела.
Планово-экономический отдел, сентябрь 1995-го (слева направо: Л.Н. Перегудова, О.А. Сазонова, Р.Н. Шолохова, Н.Я. Квятковская, В.С. Смирнова)
Планово-экономический отдел, 16 мая 2003 г (слева направо: Е.И. Юферова, Л.Н. Перегудова, Т.А. Цильке, М.С. Полищук, О.А. Сазонова, О.Н. Литвинова, Н.Я. Квятковская)
Лариса Николаевна влюблена в свое дело, обладает качествами, необходимыми для руководителя-организатора, характер неуемный, целеустремленный, обладает высокой ответственностью за порученное дело, решает фактически все вопросы, касающиеся работы, самостоятельно.
Стаж работы и целеустремленность характера позволили Ларисе Николаевне сплотить коллектив и направить деятельность отдела на благо предприятия.
В конце 90-х годов компьютер марки «Искра» был роскошью. Компьютеризация отдела началась с одного компьютера на всех. До этого расчеты производственных программ в отделе велись вручную - с помощью карандаша и резинки. Все документы, начиная от производственной программы, потребнос-
Празднование 8 Марта 1996 г. в планово-экономическом отделе
День старшего поколения 9 сентября 2003 (первый ряд снизу слева направо: В.С. Смирнова, Р.Н. Шолохова, Н.Г. Анисимова, Г.К. Панькова; средний ряд слева направо: Л.Н. Перегудова, С. Дмитриенко, О.А. Сазонова, Н. Я. Квятковская; верхний ряд слева направо: Т. А. Цильке, М.С. Полищук, А.А. Баркова)
После стажировки Л.Н. Перегудовой в Японии плановый отдел осваивает суши
Юбилей у Р.Н. Шолоховой (в центре в нижнем ряду)
тей в сырье и материалах, планов выпуска и др., отдавались в машбюро для печатания на печатных машинках. Ошибаться было нельзя, так как перепечатать можно было только в исключительном случае. Машинистки тогда были очень перегружены, документ на печать ждал очереди несколько дней.
Сейчас компьютер имеет каждый работник отдела. Хотя работы и прибавилось, работать очень интересно.
С переходом к рынку вся централизация планирования потеряла свою значимость. Планирование выпуска, реализации, ценообразования идет от потребностей рынка, и, соответственно, многократно увеличивается ответственность отдела за результаты деятельности предприятия.
С годами значительно увеличился поток документов. Из-за нестабильности спроса на продукцию планы выпуска обсуждаются и изменяются ежемесячно, поэтому экономистам приходится корректировать производство, численность, потребности в основном сырье и материалах.
Благодаря высокой квалификации и знаниям экономистов стало возможным внедрение современного программного обеспечения, что является большим подспорьем в работе. Выполнять такой огромный объем работы возможно только за счет инициативы, целеустремленности и энергии молодых сотрудников экономической службы. 110
На юбилее у Л.Н. Перегудовой, 31 мая 2005 г
Исполнительская дисциплина, требовательность начальника не только к себе, но и к трудовому коллективу, способность начальника отдела мобилизовать его сотрудников на достижение поставленной цели позволили закрепить в отделе ответственных и целеустремленных работников. Сложился «костяк» отдела.
Сазонова Оксана Андреевна работает в плановом отделе с 04.04.1994г., в 2000 году она сменила Р.Н. Шолохову. Оксану Андреевну отличают серьезность, ответственность и принципиальность в работе.
Юферова Екатерина Игоревна работает в плановом отделе с 02.02.1998 г. Более трех лет исполняла обязанности начальника отдела. В настоящее время Екатериной Игоревной формируется большая часть статистических отчетов предприятия. Это целеустремленный экономист, способный справиться с любой задачей, поставленной перед отделом.
Литвинова Ольга Николаевна - экономист планового отдела с 02.03.1999 г. За время работы в отделе Ольга Николаевна показала себя как квалифицированный, инициативный и ответственный специалист, умеющий своевременно оценить сложившуюся ситуацию и сделать соответствующие выводы.
С приходом в отдел 27.05.2002 г. Максима Степановича Полищука, инженера планового отдела,
Празднование дня медицинского работника, июнь 2006 г (фото совместно с бухгалтерией и отделом кадров)
к основным задачам отдела добавился многофункциональный анализ деятельности предприятия. Грамотность и целеустремленность не позволили Максиму Степановичу задержаться в отделе надолго, в отделе он проработал чуть больше двух лет, уволился 05.01.2005 г.
Царькова Евгения Александровна - грамотный и ответственный работник. После прихода в отдел экономистом 16 января 2004 года уже через два года - 1 февраля 2006-го - была назначена заместителем начальника.
За столетнюю историю во многих семьях работников появляется преемственность. Об этом говорит тот факт, что только в плановом отделе три сотрудника пришли в «Вирион» вслед за своими родителями. Так, на смену Паньковой Галины Константиновны, в планово-экономический отдел с 11 января 2005 года пришла работать ее дочь Кабирова Наталия Леонтьевна. Наталью Леонтьевну характеризует ответственность и скрупулезный подход к любой задаче.
Филиппова Снежанна Юрьевна мечтала о работе в планово-экономическом отделе «Вириона». О Ви-рионе Снежанна Юрьевна знала со слов своей матери - Субботиной Лидии Ивановны, работавшей заведующей мед. пунктом. С ее приходом отдел получил не только квалифицированного специалиста, но и высококлассного спортсмена-легкоатлета.
Корнюшко Ольга Ивановна была переведена в отдел 1 января 2006 года из отдела кадров, в котором она отработала более 5 лет. Энергичная и целеустремленная, Ольга Ивановна привнесла в отдел значимость внутреннего трудового распорядка предприятия.
Бурляева Наталья Владимировна пополнила отдел в связи с исключением из структуры филиала отдела охраны с 1 декабря 2008 года. Наталья Владимировна занимается оформлением пропусков для сторонних организаций. Безотказность и активная жизненная позиция Натальи Владимировны позволяют коллективу более успешно справляться с поставленными задачами.
я гт ■ 1 Т
Пока еще планово-экономический отдел, 2007 г.
Финансовый отдел, 1995 г. (в центре - Л.Ф. Бирюкова, на первом плане - Н.И. Ольховская, стоят слева направо: Л. А. Пугачева, Г. И. Миндубаева, Г. Г. Шильберт)
В середине 60-х годов на предприятии был выделен финансовый отдел. Из приказа № 18 от 13.01.1966 по формированию ТПФП, где финансовый отдел в лице начальника финансового отдела Шумахера Гавриила Гаврииловича отвечал за расчет потребности в оборотных средствах, расчет выручки от реализации, составление баланса доходов и расходов. На основании параграфа 7 вышеупомянутого приказа начальнику отдела приказывалось «укомплектовать финансовый отдел квалифицированными экономистами и возложить на него ежемесячный анализ причин отклонений отчетной себестоимости товарной продукции от плана». Позже к функциям отдела добавился анализ финансового состояния предприятия.
Гавриил Гавриилович проработал 25 лет на предприятии, с 29.09.90 г. он был переведен директором питомника лабораторных животных «Рассвет».
С 25 ноября 1969 года начальником финансового отдела была назначена Бирюкова Лидия Филипповна, в этой должности она проработала почти 28 лет (до 10 октября 1997 года). Текучесть кадров в отделе была высокой: специалисты переводились в основное производство либо увольнялись. Огромный поток документов по отгрузке, который обрабатывался вручную, не позволял сплотить коллектив. Для облегчения труда работников в отдел была переведена машинистка Лубянская Валентина, которая помогала печатать документы. В то же время можно выделить несколько работников, проработавших на предприятии значительную часть своей трудовой жизни. Это Байгулова Сусанна Яковлевна, Миндубаева Гафира Исаевна, Шильберт Галина Григорьевна, Ольховская Накия Исмагиловна.
Миндубаева Гафира Исаевна была переведена в финансовый отдел из аппаратчика отделения холи-нестеразы сывороточного цеха 19 октября 1979, в котором отработала более 6 лет. С 01.04.1998 г. Гафира Исаевна была переведена в отдел маркетинга и сбыта инженером по маркетингу, а позже - на должность заведующей складом, уволилась в связи с уходом на пенсию 21.08.2006 г.
Шильберт Галина Григорьевна начинала в плановом отделе с 16.07.1970, позже была переведена в финансовый отдел. С 01.09.1998 г. по 23.04.2007 г. работала в отделении розлива, уволилась 23.04.2007 в связи с выходом на пенсию.
Ольховская Накия Исмагиловна пришла в финансовый отдел из бухгалтерии 29.08.1978 г. С 22.10.1980 г. по 16.03.1981 г. работала в подшефном садике № 53 старшим бухгалтером. Вернувшись в ТомНИИВС, до 23.10.89 г. работала в профкоме предприятия бухгалтером, позже была переведена в бухгалтерию старшим кассиром, где проработала до 09.08.1992 г.
Около пяти лет с 26.08.1993 г. по 10.08.1998 г.
бухгалтером финансового отдела работала Пугачева Любовь Александровна.
Лидию Филипповну Бирюкову в 1997 году сменила Булавская Ирина Викторовна. С приходом в финансовый отдел Ирины Викторовны началась новая эпоха жизни отдела. Молодая и полная сил Ирина Викторовна перестроила всю работу в отделе: были закуплены компьютеры, началось освоение новых компьютерных программ. Проработала Ирина Викторовна в отделе до 7 августа 2003 года.
Именно при И.В. Булавской коллектив пополнился молодыми перспективными кадрами. В сентябре 1998 года в отдел устроилась Захарова Елена Ивановна экономистом. Численность отдела составляла вместе с начальником 4 человека, в отделе еще работали бухгалтера Загибалова Наталья Владимировна и Курго Наталья Владимировна.
В функции финансового отдела входили расчет реализации от продажи препаратов (формирование и ведение 16 ведомости бухучета предприятия), расчет прибыли предприятия, налогов, формирование финансовых планов, а также оформление платежных документов.
Программное обеспечение включало в себя такие программы как Excel, Word и Инфо-бухгалтер. «Ведомость 16» велась в Excel, форма ведомости разрабатывалась и делалась сотрудниками отдела, бухгалтерские проводки заносились в Инфо-бухгалтер.
В 2003 году предприятие вошло в состав ФГУП «НПО «Микроген», в связи с чем функции отделов экономической службы претерпевают изменения.
Бухгалтерские функции переданы из финансового отдела в бухгалтерию филиала. Поменялся состав отдела, численность стала 6 человек.
Начиная с 2004 года и по сей день функциями отдела являются составление бюджетов филиала, ведение исполнения бюджета, оформление актов сверок по взаиморасчетам с покупателями и поставщиками, отслеживание и анализ дебиторской/кредиторской задолженности.
В 2003 г. в результате слияния государственных предприятий и создания на их базе ФГУП «НПО «Микроген» изменились задачи и функции финансового отдела: часть передана в бухгалтерию и вве-
дены новые. В 2004 г. было разработано Положение по договорам, что позволило повысить ответственность персонала организации по работе с контрагентами и, как следствие, привело к снижению просроченной дебиторской задолженности.
В 2004 г. также были введены дополнительные формы отчетности перед центральным аппаратом ФГУП «НПО «Микроген», основными из них являются «Бюджет движения денежных средств» и «Бюджет доходов и расходов».
Дополнительные формы используются для еженедельного мониторинга состояния дебиторской и кредиторской задолженности, что позволяет оперативно принимать управленческие решения в отношении того или иного контрагента, а также способствуют совершенствованию организации расчетов и их учета по снижению дебиторской задолженности и укреплению финансового состояния филиала.
Финансовый отдел поздравляет Л.Н. Перегудову с днем рождения 31 мая 2005 г. (слева направо: Е.И. Захарова, О.Н. Иванова, О.Н. Гвоздева, Л.Н. Перегудова, Е.В. Гергет)
Благодаря финансовому отделу была налажена система бюджетирования и система контроля денежных средств на филиале. После передачи функции контроля за дебиторской/кредиторской задолженностью в ФО был значительно снижен уровень дебиторки по 60-му счету и наведен порядок во взаиморасчетах с поставщиками. Налажена система заключения договоров в филиале.
С 2004 года в составе финансового отдела появились новые сотрудники. Начальником отдела с 7 августа 2003 г. назначена Захарова Елена Ивановна.
Внешне спокойная Елена Ивановна всегда добивается поставленных задач. Твердость характера и принципиальность позволяют Елене Ивановне принимать правильные решения в критических ситуациях, от исхода которых зависит стабильность работы предприятия.
С 2000 г. в финансовый отдел была переведена Гвоздева Ольга Николаевна, работавшая раньше ин-
«А мы болеем за гараж!». Планово-экономический отдел, июнь 2007 г.
4
Планово-экономический отдел на уборке снега, 2007 г.
женером в управлении. Ольга Николаевна, имеющая опыт программирования, своим приходом смогла значительно облегчить формирование некоторых отчетов отдела. Это интересный человек, как, впрочем, и все сотрудники отдела: она сочетает в себе остроту ума и в то же время это понимающий, сочувствующий другим людям человек. Она творчески подходит к своей работе, старается привнести что-нибудь новое в трудовой процесс.
Симакина Любовь Владимировна работает в финансовом отделе с 6 марта 2001 года. В отдел она пришла бухгалтером, но затем в ходе преобразований отдела была переведена экономистом. За годы работы в отделе Любовь Владимировна проявила свои хорошие качества, такие как ответственность, скрупулезность в работе, общительность.
В 2004 году в отдел были приняты О.Н. Иванова и Е.В. Гергет.
Иванова Ольга Николаевна - очень общительный и энергичный человек, часто она занимается организацией культурных мероприятий в отделе, что не мешает ей ответственно выполнять свои должностные обязанности и отстаивать свою точку зрения. В отделе работает с 1 апреля 2004 года.
Гергет Елена Владимировна работает на предприятии с 5 февраля 2001 года, в финансовый отдел была переведена с 1 февраля 2004 года - после реорганизации отдела маркетинга на филиале. В работе она нетороплива, но основательна, всегда все «разложено по полочкам», проанализировано с разных сторон.
С 15 сентября 2004 года в финансовый отдел принята Янкина Елена Владимировна - энергичный человек, который с энтузиазмом подходит к своей работе.
В сентябре 2007 года ФО вошел в состав финансово-экономического отдела, который объединил в себя две службы филиала: финансовую и экономическую.
Уже во вновь организованный коллектив финансово-экономического отдела в 2008 году из канцелярии была переведена Килина Анна Вячеславовна. Спокойная, рассудительная и скрупулезная, Анна Вячеславовна занимается анализом дебиторской задолженности, списанием и формированием актов сверки. Кроме того, Анна Вячеславовна пишет стихи и очень хорошо рисует.
С 22 мая 2008 года в отделе работает Эскина Ольга Олеговна. Молодость, профессиональное об-
Планово-экономический отдел на уборке территории, июнь 2007 г.
День старшего поколения, 2008 г. (слева направо: Н.Г. Анисимова, Г.К. Панькова, В.С. Смирнова, Р.Н. Шолохова, Л.Ф. Бирюкова, Л.Н. Перегудова)
Финансово-экономический отдел, сентябрь 2007 (вверху слева направо: Л.Н. Перегудова, Н. Л. Кабирова, О.И. Корнюшко; внизу слева направо: О.Н. Иванова, А.В. Килина, Е.А. Царькова, Л.В. Симакина, О.Н. Гвоздева, О.О. Эскина, Е.И. Захарова,
Е.В. Гергет, О.А. Сазонова)
разование и хорошее знание программного обеспечения позволили Ольге Олеговне оптимизировать рабочий процесс.
Несмотря на большой объем работы и загруженность сотрудников, отдел активно участвует в общественной и культурной жизни филиала. Из уборки территории устраиваются фотосессии, уборка снега превращается в однодневный поход с горячим чаем и бутербродами. Не составляет труда и выступление на сцене с песней собственного сочинения. У отдела сложились и укрепились традиции. Еженедельно проводятся совещания, на которых сотрудники отдела обсуждают, планируют и регулируют свою деятельность. Не забывает отдел и про ветеранов. На День старшего поколения коллектив обязательно поздравляет пенсионеров службы. За чаем с тортом и конфетами в дружеской беседе с воспоминаниями проходят часы...
Объединение отделов позволило улучшить взаимоотношение между отделами и сделать более качественным выполнение поставленных задач .
Много сил положено для создания и укрепления коллектива квалифицированными кадрами.
За последние 10 лет некоторые работники не выдержали столь стремительного темпа работы и уволились, некоторые, наоборот, пройдя период становления и набравшись опыта, уходили для дальнейшего карьерного роста.
Интенсивность работы и значимость экономической службы для производства в целом позволили пройти все испытания, сохранив и приумножив свой потенциал для дальнейшего развития предприятия.
И сейчас, объединившись, экономическая служба филиала является мощной основой жизнедеятельности и развития филиала.
ECONOMIC SERVICE OF THE BRANCH: HISTORY OF FORMATION AND DEVELOPMENT
L.N. Peregoudova
Key words: history, economic service, economic department, financial department, «Virion».
