СОЦИОЛОГИЧЕСКИЕ НАУКИ
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СОЦИОЛОГИЯ И ДЕМОГРАФИЯ
Денисов, М.В.,
кандидат экономических наук, доцент кафедры
регионального управления и туризма
Denisov, M.V.,
Машутин, А.С.,
магистрант,
Санкт-Петербургский государственный аграрный университет Mashutin, A.S.,
МИГРАЦИЯ ИНОСТРАНЦЕВ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
Аннотация. В статье анализируются миграционные процессы рабочей иностранной силы на примере Санкт-Петербурга.
Автор рассматривает законодательное регулирование потока иностранных мигрантов, а также проблемы мигрантов в социальноэкономической жизни города.
MIGRATION OF FOREIGNERS IN ST PETERSBURG
SUMMARY. The article analyzes the migration of foreign labor force in the case of St. Petersburg.
The author considers the legal regulation of the flow of foreign workers, as well as the problems of migrants in the socio-economic life of the city.
Ключевые слова: регулирование потока рабочей иностранной силы, проблемы мигрантов, квоты на выдачу разрешений на работу.
Keywords: regulating the flow of foreign labor force, the problem of migrant quota for issuing work permits.
Санкт-Петербург - второй по величине город в России. В большом городе - много компаний, производств и фирм которые постоянно нуждаются в рабочей силе. Петербуржцы не могут в полной мере удовлетворить потребности предприятий, поэтому привлекают для работы приезжих.
Приезжие работники-мигранты могут отличаться от местных жителей по степени владения русским языком и знанию правил этикета в крупном российском городе, они плохо знакомы или вообще незнакомы с российскими законами, у них может быть более низкий уровень образования и другое отношение к потреблению алкоголя и наркотических веществ, чем у местного
населения, что прямо сказывается на трудовой дисциплине, у них могут быть иные стереотипы взаимоотношений между возрастными категориями, начальниками и подчиненными, чем у большинства населения Петербурга.
Регулированием потока рабочей иностранной силы занимается Федеральная миграционная служба по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в городе Санкт-Петербург (ФМС). ФМС выделяет квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу и разрешений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности утверждающейся Минздравсоцразви-тия РФ. На 2011 год была установлена квота на выдачу разрешений на работу иностранным гражданам в Санкт-Петербурге в количестве 129486 шт. (в 2009 году - 213863, в 2010 году - 189433) [2].
Каждый год в Северной столице принимается множество законов, регулирующих поток иностранных мигрантов. Согласно трехстороннему соглашению между Россией, Казахстаном и Белоруссией от 19 ноября 2010 года «О правовом статусе трудящихся мигрантов и их семей» с 1 января 2012 года гражданам Казахстана не нужно оформлять разрешение на работу [3].
Кроме квот и запретов на работу, у иностранных мигрантов есть еще много барьеров для достойного трудоустройства на территории Санкт-Петербурга, таких как: незнание или недостаточное знание русского языка, негативная реакция населения на их приезд, недостаток доступного жилья для рабочих, более низкий уровень заработной платы по сравнению с местным населением и т.д.
Проблема мигрантов является одной из важнейших в социальноэкономической жизни города. По расчетам многих экономистов, в настоящее время в Санкт-Петербурге примерно 2 миллиона рабочих мест из которых 25% занимают мигранты, а к 2020 году этот показатель составит 40%.
ЛИТЕРАТУРА
1. Демография [Текст] : учебник / под ред. Н.А. Волгина. - М. : Изд-во РАГС, 2007.
2. Комитет по социальной политике Санкт-Петербурга при Правительстве Санкт-Петербурга [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://www.homekid.ru/kidinspb2011.htm. - Загл. с экрана.
3. Общественно-информационный портал комитета миграционного контроля Санкт-Петербурга [Электронный ресурс] // Режим доступа: http://kmkspb.ru/content/view/250/61/. - Загл. с экрана.